行政拘留有案底吗影响参加工作吗

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 行政拘留没有案底，不影响参加工作。行政拘留对人生的影响一般不大，行政拘留不是刑事的，不会写进个人的档案。 对以后出入境更没有影响。出入境，主要是针对未决案件的、刑事案件的当事人限制出境的一种措施，对行政拘留的人员没有影响。 对子女的仕途也不会影响。
《治安管理处罚法》第二十一条，违反治安管理行为人有下列情形之
一，依照本法应当给予行政拘留处罚的，不执行行政拘留处罚：
（一）已满十四周岁不满十六周岁的；
（二）已满十六周岁不满十八周岁，初次违反治安管理的；
（三）七十周岁以上的；
（四）怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的。

[律师回复] 您好，当兵时必须要参加政审的，政审不通过不能当兵。

[律师回复] 有影响

[律师回复] 您好，关于有案底是否会影响三代人不能参加国家工作这个问题，我的解答如下, 如果你有刑事案底，那么这个不会影响三代人，只会对直系子女今后的造成影响。
刑事犯罪留下的案底，可能会影响到子女的参加公务员考试、征兵、银行、国企、事业单位、军校和警校等的。
有刑事案件的人无法从事以下九种工作：
2、人民陪审员
4、公务员
6、辩护人
7、司法鉴定人员
9、警察
所以，违法犯罪不仅会毁了自己，还可能对子女未来的生活或者就业造成一定的影响，但是不会对三代人都有影响。

[律师回复] 您好，我是吴律师，是因为什么事被行政拘留的呢？对孩子可能会产生影响。

[律师回复] 1、违法记录对当事人今后生活影响不大，犯罪记录对当事人及子女就会有所影响。
2、行政拘留，是一种行政处罚。行政处罚的处罚记录，当地公安机关都会将相关档案、信息进行保存的。但记录不是对任何人都开放的，只有司法机关或者律师在办理刑事案件时，报请有权机关审批后，记录才对外提供。不对普通单位或个人提供查询业务。

[律师回复] 我来说一下行政复议第三人不参加的情况会影响审理吗 个问题吧：第三人参加行政复议的方式主要有两种：行政复议机构通知参加或者第三人申请参加。
(一)行政复议机构通知参加 行政复议期间，行政复议机构认为申请人以外的其他行政相对人与被审查的具体行政行为或者审查结果有利害关系的，可以通知其参加行政复议，但不是必须通知。行政复议期间，行政复议机构并不必然知道是否存在第三人，有多少第三人，如何联系第三人等。因此，通知与否，取决于行政复议机构的自由裁量。但一般而言，为更好地处理纠纷，行政复议机构还是应当尽可能通知所有的第三人参加行政复议。当然，第三人不参加，并不影响行政复议案件的审查。实践中，如不服征收土地决定申请行政复议案件，其中部分被征收人申请行政复议，其余的被征收人即可以成为第三人。
(二)第三人申请参加 行政复议案件受理后，与该案件有牵联的其他行政相对人申请参加该行政复议程序，该相对人即成为第三人。这里有争议的是其他行政相对人申请参加行政复议是否需要经过行政复议机构对其第三人资格进审查批准。笔者认为，其他行政相对人申请参加已经开始的行政复议程序，是该相对人主观意愿的客观表现，行政复议机构是否审查，都不影响其申请行为的成立，而要确定其是否真正具备法律上的利害关系，只有等到案件审查到最后环节才能知晓，此时再决定是否批准其参加行政复议也无实际意义。与其如此，不如一经其他行政相对人提出参加行政复议的申请后即允许其以第三人身份参加行政复议。这样做至少不会给行政复议机构带来不利后果，反而有利于更多地了解案件真实情况。 综上所述，随着行政复议制度的深入实施，第三人参加行政复议的情况会越来越普遍。行政复议第三人参加行政复议具有十分重要的作用。第三人的参与，有利于行政复议机关查明案件的全部真相，从而正确地认定案件事实。第三人的参与，有利于准确地把握和分析有关法律问题，从而正确地作出行政复议决定，而且有利于提高行政机关的工作效率，避免行政复议第三人就同一问题产生新的行政复议，防止人力、物力的浪费。

[律师回复] 根据《中华人民共和国行政复议法实施条例》第9条第3款的规定，第三人不参加行政复议，不影响行政复议案件的审理。

[律师回复] 您好，关于行政拘留6天对以后参加空乘工作有影响吗这个问题，我的解答如下, 行政拘留对工作有影响吗因为违反《治安管理处罚法》的规定被决定行政处罚，会作为违法前科被存入个人档案书面的案卷材料会保存在原办案单位、是永久存档的公安内部的网上审批数据会被保存在至少市一级的数据库这个记录对于个人的一般生活、工作没有太多影响，但对于参军或者公检法类的公务员考试，环节会被淘汰的1行政拘留是一种严厉的行政处罚形式，只有县级以上公安机关才享有拘留裁决权，期限限制在1日以上15日以内。2行政拘留不同于刑事拘留。前者是依照行政法律规范对违反治安管理法规的人采取的惩戒措施后者是依照刑事诉讼法的规定而采取的临时剥夺犯罪嫌疑人的人身自由的刑事强制措施。3行政拘留不同于司法拘留。后者是人民依照诉讼法的规定对妨害民事、行政诉讼程序的人所实施的临时剥夺其人身自由的强制措施。4行政拘留不同于行政扣留。行政扣留是采取的临时限制人身自由的行政强制措施。5行政拘留与拘役不同。拘役是由人民法院对触犯刑法的人判处的一种刑罚。行政拘留法律依据：中国原《治安管理处罚条例》就规定了行政拘留，《治安管理处罚法》对行政拘留作了更加详细的规定。行政拘留随着《治安管理处罚条例》被《治安管理处罚法》取代，行政拘留制度也发生了一些变化。根据现行的《治安管理处罚法》，该法第二章第十条第三项规定行政拘留是一种治安管理处罚种类，该项对行政拘留的性质作了定位，即治安管理处罚的一种。该法第十六条规定：“有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。”该法第二十一条规定：“违反治安管理行为人有下列情形之一，依照本法应当给予行政拘留处罚的，不执行行政拘留处罚：
1、已满十四周岁不满十六周岁的
2、已满十六周岁不满十八周岁，初次违反治安管理的
3、七十周岁以上的
4、怀孕或者哺乳自己不满一周岁婴儿的。”该条对于适用对象作了消极性的排除规定，即对于符合某些特定情形的人员，行政拘留对其不适用，以体现人文关怀。《治安管理处罚法》直接关于行政拘留制度的规定就是上述几个条文，其他都是针对某种具体的违反《治安管理处罚法》的行为能否适用行政拘留的规定。

[律师回复] 指政治审查。政审工作一般应由基层党组织负责进行。在进行这项工作时，可以派党员前去调查，也可以发函请有关单位的党组织协助调查。有些政审工作，由于情况特殊，也可以由上级党组织负责进行。政审的内容和范围，在不同的历史时期应有不同的要求。 当前发展党员进行政审的主要内容应是：入党人本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况，对十一届三中全会以来党的路线、方针、政策的态度；重大历史事件中的主要表现等。 录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格： 1、对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的； 2、受过刑事处分的； 3、受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的； 4、有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的； 5、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的； 6、一年内病假累计超过两个月的； 7、超计划生育的； 8、有其它不宜到机关工作的问题。 1、组织准备。有关政府人事部门会同用人单位根据考核任务，组成考核工作班子，研究制定考核实施方案，落实工作人员，组织若干考核小组。考核小组必须有两名以上人员组成，并须经必要的培训。 2、考察。各考核小组分赴有关单位对被考核人进行考察。考察一般采取查阅档案、听取所在单位领导或组织情况介绍、个别谈话、召开座谈会等形式进行。考核小组根据考察情况，按照考核标准进行测评，并写出考察报告，提出考察结果意见。考察报告要求全面客观地反映被考核人的情况，并附必要的证明材料。证明材料要求有证明人签字或加盖有关单位公章。 3、审核。考核工作班子审核考核小组提出的考察报告和考核结果意见，集体研究后确定考核结果，并由用人单位负责通知被考核者本人，并作为决定是否录用的重要依据。

[律师回复] 公民，法人或其他组织依照相关法律法规提出行政复议，第三人不参加行政复议的，可以正常进行行政复议的流程。

[律师回复] 行政拘留影响下一代吗行政拘留不属于刑事犯罪，所以行政拘留对下一代没有影响。行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚，是指法定的专指公安机关依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘是最严厉的一种行政处罚，通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪，而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。司法拘留、行政拘留、刑事拘留三者的区别
1、法律性质不同：刑事拘留是保障刑事诉讼顺利进行的强制措施，本身不具有惩罚性司法拘留是对妨害民事诉讼行为的人采取的具有惩罚性质的措施行政拘留对违反治安管理处罚法的人采取的，具有处罚性质。
2、适用对象不同：刑事拘留现行犯或者重大嫌疑分子司法拘留实施了妨害民事诉讼行为的人，既包括民事诉讼参与人，也包括案外人行政拘留违反治安管理处罚法，尚不构成犯罪的人
3、法律依据不同：刑事拘留《刑事诉讼法》司法拘留《民事诉讼法》《治安管理处罚法》、《行政处罚法》等行政法规
4、适用目的不同：刑事拘留防止犯罪嫌疑人逃跑、自杀或者继续危害社会，保证刑事诉讼的顺利进行司法拘留保障民事诉讼的顺利进行行政拘留惩罚一般的行政违法者
5、适用机关不同：刑事拘留公安机关、人民检察院决定，公安机关执行司法拘留人民决定，司法警察执行，交公安机关有关场所看管行政拘留公安机关
6、羁押期间不同：刑事拘留一般为14日，对流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子的最长拘留期限为37日司法拘留15日以下行政拘留15日，并罚时不超过20日
7、法律后果：刑事拘留先行拘留1日的可以折抵刑期1日司法拘留是对于有妨害诉讼行为人的惩戒，与判决结果无关，可以提前解除行政拘留是对违反治安管理处罚法的人的处罚。

[律师回复] 不影响。《行政诉讼法》第二十五条规定：公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，作出具体行政行为的行政机关是被告。经复议的案件，复议机关决定维持原具体行政行为的，作出原具体行政行为的行政机关是被告；复议机关改变原具体行政行为的，复议机关是被告。

[律师回复] 　　如果哥哥当后，弟弟有刑事案底，是会影响到哥哥当兵政审的。　　依据：《征兵政治考核工作规定》第八条具有下列情形之一的公民，不得征集服现役：　　 (一)因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的手机、互联网信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的；　　 (二)组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；　　 (三)组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的；　　 (四)曾被刑事处罚、行政拘留或者收容教养的，涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的；　　 (五)被开除公职、责令辞职、开除学籍，或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；　　 (六)与国(境)外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的；　　 (七)有涉及淫秽、暴力和非法组织标志等文身的；　　 (八)家庭成员、主要社会关系成员有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的，是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的；　　 (九)其他不符合征集服现役政治条件的。

[律师回复] 您好，被处罚了吗

[律师回复] 行政复议期间，申请人以外的公民、法人或者其他组织与被审查的具体行政行为有利害关系的，可以向行政复议机构申请作为第三人参加行政复议。第三人不参加行政复议，不影响行政复议案件的审理。第三人参加行政复议的方式主要有两种：行政复议机构通知参加或者第三人申请参加。
(一)行政复议机构通知参加 行政复议期间，行政复议机构认为申请人以外的其他行政相对人与被审查的具体行政行为或者审查结果有利害关系的，可以通知其参加行政复议，但不是必须通知。行政复议期间，行政复议机构并不必然知道是否存在第三人，有多少第三人，如何联系第三人等。因此，通知与否，取决于行政复议机构的自由裁量。但一般而言，为更好地处理纠纷，行政复议机构还是应当尽可能通知所有的第三人参加行政复议。当然，第三人不参加，并不影响行政复议案件的审查。实践中，如不服征收土地决定申请行政复议案件，其中部分被征收人申请行政复议，其余的被征收人即可以成为第三人。
(二)第三人申请参加 行政复议案件受理后，与该案件有牵联的其他行政相对人申请参加该行政复议程序，该相对人即成为第三人。这里有争议的是其他行政相对人申请参加行政复议是否需要经过行政复议机构对其第三人资格进审查批准。笔者认为，其他行政相对人申请参加已经开始的行政复议程序，是该相对人主观意愿的客观表现，行政复议机构是否审查，都不影响其申请行为的成立，而要确定其是否真正具备法律上的利害关系，只有等到案件审查到最后环节才能知晓，此时再决定是否批准其参加行政复议也无实际意义。与其如此，不如一经其他行政相对人提出参加行政复议的申请后即允许其以第三人身份参加行政复议。这样做至少不会给行政复议机构带来不利后果，反而有利于更多地了解案件真实情况。 综上所述，随着行政复议制度的深入实施，第三人参加行政复议的情况会越来越普遍。行政复议第三人参加行政复议具有十分重要的作用。第三人的参与，有利于行政复议机关查明案件的全部真相，从而正确地认定案件事实。第三人的参与，有利于准确地把握和分析有关法律问题，从而正确地作出行政复议决定，而且有利于提高行政机关的工作效率，避免行政复议第三人就同一问题产生新的行政复议，防止人力、物力的浪费。

[律师回复] 应该不含影响。

[律师回复] 详询主管部门。

[律师回复] 父母醉驾，对小孩的当兵入伍影响不大。

[律师回复] 干部任用试用期党内警告不可以按期转正。对于聘任制的干部而言，在试用期之内受到党纪处分是会影响到转正的。根据我国现今法律法规的相关规定，以及在实务的操作中， 新提拔干部在试用期内受到党内警告处分后一般很难能按期转正。原因如下：根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的第二十四条：有下列情形之一的，不得列为考察对象： （五）受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的。根据《中国共产党纪律处分条例》第九条：党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。处分种类：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期限为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。受撤职处分的，按照规定降低级别。