安徽工伤伤残等级评定标准及赔偿标准

[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, 根据安徽省统计局2013年2月26日公布的《安徽省2012年国民经济和社会发展统计公报》，2013年赔偿标准已经更新。
1、医疗费：诊疗费医药费住院费其他医用费用
2、营养费：根据伤残情况参照医疗机构意见确定，一般为30元天
3、护理费：
78.18元天。
4、住院伙食补助费：30元×住院天数
5、误工费：有固定收入的，按照实际减少的收入计算。无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算
6、交通费：实际发生的交通费用(凭票)
7、残疾赔偿金：
60周岁以下的人：
城镇标准：21024元×20年×2084096元
农村标准：7161元×20年×2028644元
60周岁以上的人：
城镇标准：21024元×20年-(受害人实际年龄-60岁)×20
农村标准：7161元×20年-(受害人实际年龄-60岁)×20
75周岁以上的人：
城镇标准：21024元×5×20
农村标准：7161元×5×20
(注：60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年75周岁以上的，按五年计算)
8、被抚养人生活费
不满18周岁未成年人：
城镇标准：15012元×(18岁-实际岁数)×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
农村标准：5556元×(18岁-实际岁数)×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
没有劳动能力又没有其他生活来源的成年人：
城镇标准:15012元×20×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
农村标准：5556元×20×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
60周岁以上75岁以下的老人：
城镇标准：15012元×(20年一增加岁数)×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
农村标准：5556元×(20年一增加岁数)×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
75周岁以上的老人：
城镇标准：15012元×5×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
农村标准：5556元×5×20÷对被抚养人承担扶养义务的人数
9、残疾器具费：按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
10、精神抚慰金：十级残疾一般为1万16000元。
1
1、鉴定费：凭发票计算。
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2、后续治疗费：待实际发生后另行计算或鉴定评估。

[律师回复] 您好，关于手指伤残等级评定标准及赔偿标准这个问题，我的解答如下, 手指伤残最高，最低十级。
一、手指伤残等级评定（以工伤为例）
1、手指伤残等级评定（
1）一手缺失，另一手拇指缺失；（
2）双手拇、食指缺失或功能完全丧失。
2、四级手指伤残等级评定
（1）双拇指完全缺失或无功能；
（2）一侧手功能完全丧失，另一手部分功能丧失。
3、五级手指伤残等级评定
（1）一手功能完全丧失；
（2）一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失；（
3）一手拇指无功能，另一手除拇指外三指功能丧失。
4、六级手指伤残等级评定（1）单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失；（2）一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失；
（3）一手三指（含拇指）缺失；（
4）除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失。
5、七级手指伤残等级评定（1）一拇指指间关节离断；（2）一拇指指间关节畸形，功能完全丧失；
（3）一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近侧指间关节离断；
（4）一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近侧指间关节功能丧失。
6、八级手指伤残等级评定（1）一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断；（2）一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节无功能；（3）一足拇趾缺失，另一足非拇趾一趾缺失；
（4）一足拇趾畸形，功能完全丧失，另一足非拇趾一趾畸形；（
5）一足除拇趾外，其他三趾缺失；
7、九级手指伤残等级评定（1）一拇指末节部分1/2缺失；（2）一手食指2～3节缺失；（3）一拇指指间关节功能丧失；（4）除拇趾外其他才趾缺失或瘢痕畸形，功能不全；
8、十级手指伤残等级评定（1）除拇趾外，余3～4指末节缺失；（2）除拇趾外，任何一趾末节缺失；
二、各地的伤残赔偿标准不同，以北京地区为例，具体赔偿项目、标准：
1、医疗费要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、住院伙食补助费要求：住院期间。
3、交通费、食宿费要求：经工伤保险协议医疗机构出具证明，报经办机构同意，到统筹地区以外就医治疗。
4、康复治疗费要求：到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复。
5、辅助器具费工伤职工需要配置辅助器具的，应由其就诊的工伤医疗机构根据工伤职工伤残及职业病状况提出配置建议，出具医疗诊断证明书。
6、停工留薪要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
7、护理费要求：停工留薪期间生活不能自理需要护理。
8、生活护理费要求：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的。
9、一级至四级伤残待遇标准：享受一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;按月享受伤残津贴。一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。
10、五级、六级伤残待遇（1）享受一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。（2）经伤残职工本人提出可以与用人单位解除或终止劳动关系，以北京市上年度职工月平均工资为基数，获得一次性工伤医疗补助金：五级伤残为18个月、六级伤残为15个月。一次性伤残就业补助金：五级伤残为18个月、六级伤残为15个月。1
1、七级至十级伤残待遇（1）享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;（2）伤残职工依法与用人单位解除或终止劳动关系，以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，获得一次性工伤医疗补助金。七级伤残为12个月;八级伤残为9个月;九级伤残为6个月;十级伤残为3个月;获得一次性伤残就业补助金：七级伤残为12个月;八级伤残为9个月;九级伤残为6个月;十级伤残为3个月。注：赔偿要看是工伤还是人身损害，两者标准不一样。

[律师回复] 您好，关于军人伤残等级评定标准及赔偿标准这个问题，我的解答如下, 伤残军人评定伤残等级的条件
一、因战、因公负伤致残的评定现役军人因战、因公负伤致残，依其丧失劳动能力及影响生活能力的程度，评定伤残等级，分为四等六级：
（一）具有下列残情之一，劳动能力完全丧失，日常生活需要专人照顾的，为特等：
1.三肢以上部分失去（自腕、踝关节以上）或三肢完全丧失功能；
2.两肢完全失去，不能安装假肢；
3.脊髓或脊神经受伤致两上肢完全瘫痪，或两下肢完全瘫痪且伴有大小便失禁；
4.髋、膝、肩、肘关节中四个以上强直，功能完全丧失；
5.具有一等两种残情或具有一等的和二等甲级的各一种残情；
6.患有国家规定的职业病，相当上列残情的。
（二）具有下列残情之一，劳动能力基本丧失，日常生活大部分活动需要人扶助的，为一等：
1.两肢部分失去（自腕、踝关节以上）或伤后髋、膝、肩、肘关节中三个强直，功能完全丧失；
2.一肢完全失去，不能安装假肢；
3.脊髓或脊神经受伤致两上肢基本瘫痪或两下肢完全瘫痪；
4.颅脑损伤致一侧上、下肢完全瘫痪；
5.两手全掌完全丧失或挛缩畸形经矫形仍完全失去功能；
6.两足各失去二分之一以上兼有一侧踝关节功能障碍；
7.颅脑损伤致成痴呆；
8.双目失明；
9.咀嚼和语言机能完全丧失；
10.肝脏切除三分之二或胰腺全切除；1
1.心脏损伤致主动脉返流，二尖瓣腱索断裂；1
2.胃全部切除且小肠或结肠切除五分之一；1
3.一侧肺全切除兼有对侧肺功能明显障碍；1
4.三期矽肺或二期矽肺合并肺结核；1
5.具有二等甲级两种残情或具有二等甲级和二等乙级的各一种残情；1
6.其他部位受伤或患有国家规定的职业病，相当于上列残情的。
（三）具有下列残情之一，劳动能力大部分丧失，日常生活活动受到较大影响，为二等甲级：
1.一肢部分失去（自腕、踝关节以上）或功能完全丧失；两足各失去二分之一；
2.髋、膝、肩、肘关节中两个强直，功能完全丧失；
3.两手拇指全失兼有其他三指以上各失去两节以上（或三指伤后失去功能）；
4.脊椎三个以上（不含骶尾椎）损伤致强直、畸形，功能重大障碍；
5.颅脑损伤致经常（每月两次以上）发生癫痫；
6.两耳全聋（电测听检查语音频率平均值均在90分贝以上）且语言机能完全丧失；
7.咀嚼机能完全丧失，或舌缺损三分之二以上；
8.双目裸眼视力均在0.06以下，且不能矫正；
9.大便或小便失禁，或伤后行永久性肠或膀胱造瘘；
10.伤后双侧失去或外缺损；1
1.一侧肺全切除或两侧肺各切除一叶；1
2.胸廓改形术后严重影响呼吸功能或肋骨切除六条以上；1
3.一侧肾切除兼有对侧肾轻度损伤；1
4.胃全切除或小肠或结肠切除三分之一以上；1
5.肝脏切除二分之一以上，或胰腺切除三分之二以上，或膀胱全切除；1
6.二期矽肺或一期矽肺合并肺结核；17具有二等乙级两种残情；1
8.其他部位受伤或患有国家规定的职业病，相当上列残情的。
（四）具有下列残情之一，劳动能力丧失近半，日常生活活动有一定困难的，为二等乙级：
1.髋、膝、肩、肘关节中一个强直且功能完全丧失，或腕、踝关节两个以上强直且功能重大障碍；
2.两手拇指全失，或一手拇指全失兼有同侧食指全失，或一手拇指全失兼有其他三指以上各失去两节以上；
3.两足足趾全失或一足失去二分之一以上；
4.脊椎两个以上（不含骶尾椎）损伤致强直、畸形且功能重大障碍；
5.语言功能完全丧失；
6.颌骨损伤，牙齿脱落二分之一以上，不能安装假牙；颌骨缺损二分之一以上或颞颌关节损伤致张口及咀嚼困难；
7.一目失明，另一目裸眼视力在0.3以下；或双目裸眼视力均在0.1以下，且不能矫正；
8.肺切除一叶且有较重并发症；
9.胃大部切除，或胃、肠、肝、膀胱某一脏器多处受伤经行修补术或部分切除且有较重并发症；
10.一侧肾摘除；1
1.烧伤后遗留瘢痕占全身面积百分之三十以上；1
2.一期矽肺；1
3.其他部位受伤或患有国家规定的职业病相当上列残情的。
（五）具有下列残情之一，劳动能力和日常生活活动受到一定影响的，为三等甲级：
1.一目失明，或双目裸眼视力均在0.2以下，且不能矫正；
2.鼻子脱落，或双鼻孔闭锁不能修复；
3.两耳全聋（电测听检查语音频率平均值均在90分贝以上）；
4.一手拇指全失，或一手拇指末节和同手食指失去两节以上，或一手拇指末节和其他二指以上各失去两节以上；拇指以外的其他三指以上全失；
5.两足拇趾全失或一足拇指全失兼有其他足趾失去两个以上；拇指以外的其他足趾失去五个以上，或五个以上跖趾关节强直；
6.脊椎一个椎体压缩性骨折（压缩二分之一以上），并伴有功能障碍；
7.长骨骨折畸形愈合或大关节（腕、踝关节以上）伤后畸形，致影响功能且不能矫正；
8.脾脏摘除；
9.面部烧伤后遗留瘢痕占面部三分之二以上；
10.其他部位受伤或患有国家规定的职业病，相当上列残情的。
（六）具有下列残情之一，劳动能力和日常生活活动稍有不便的，为三等乙级；
1.语言不清：
2.一耳全聋，或两耳听觉有很大障碍（电测听语音频率平均值均在50分贝以上）；双侧耳廓全脱落或一侧耳廓全脱兼有一侧耳廓损伤；
3.双目裸眼视力均在0.3以下且不能矫正，或一目裸眼视力在0.1以下且不能矫正；
4.一手拇指失去末节或其他二指以上各失去一节以上，或其他一指全失；
5.一足拇趾全失，或其他足趾失去两个以上；
6.一侧摘除；
7.其他部位受伤，相当上列残情的。
二、伤残军人评定病残的条件义务兵在服役期间患病，经医疗基本终结，退伍时依其丧失劳动能力及影响生活能力的程度，评定病残等级，病残分为两等：
（一）具有下列残情之一，致劳动能力基本丧失，日常生活大部分活动需要人扶助的，为一等；
1.脑、脊髓疾病或手术后遗症而致痴呆，或两肢以上瘫痪；
2.眼疾患致双目失明；
3.其他疾患相当上列残情的。
（二）具有下列残情之一，致劳动能力大部分丧失，日常生活活动受到较大影响的，为二等甲级：
1.脑、脊髓疾病或手术后遗症致一侧瘫痪，或两肢以上功能严重障碍，或智力严重障碍；
2.一侧肺全切除，或两侧肺各切除一叶伴有呼吸功能不全；
3.肝硬化伴有少量腹水长期不消退，或反复出现消化道出血；行门静脉高压症分流术；
4.各种心脏疾病或心脏手术后，心功能失调达，并经长期治疗不能缓解；
5.一侧肾切除兼有对侧肾功能损害；双侧肾疾患致功能不全，尿素氮
8.93毫摩尔/升（25毫克％）以上，酚红排泄试验二小时共排出低于30％；
6.胃全部切除，小肠或结肠切除二分之一以上；
7.肝切除二分之一以上；
8.眼疾患致双目裸眼视力均在0.06以下，且不能恢复和矫正；
9.其他疾患相当上列残情的。
（三）具有下列残情之一，劳动能力丧失近半，日常生活活动有一定困难的，为二等乙级：
1.脑、脊髓疾病或手术后遗症致肢体部分瘫痪；
2.各种心脏病或心脏手术后，心功能失调达二级，并经长期治疗不能缓解；
3.胃大部切除且伴有较重并发症；
4.早期肝硬化：肝肿大、质地中等硬度，并伴有蜘蛛痣或肝掌、脾肿大；谷丙转氨酶持续升高，并伴有絮浊试验明显异常或血浆蛋白减低、丙种球蛋白明显升高；
5.肺切除两叶，或切除一叶并作胸廓成形术；
6.一侧肾切除；慢性肾炎：尿蛋白持续在（++）以上，尿素氮持续高于正常值，酚红排泄试验二小时共排出30～50％；
7.小肠或结肠切除三分之一伴有较重并发症；
8.再生障碍性贫血：血红蛋白长期持续在80克/升（8克％）以下，白细胞总数
3.5×109/L(3500/立方毫升)以下，血小板在50×109/L(5万/立方毫升)以下；
9.糖尿病：空腹血糖
8.4毫摩尔/升（150毫克％）以上，空腹尿糖持续在（++）以上，尚需药物维持治疗；
10.类风湿性关节炎致大关节强直、畸形、功能严重障碍；1
1.眼疾患致一目失明，另一目裸眼视力在0.3以下；或双目裸眼视力均在0.1以下，且不能矫正；1
2.其他疾患相当上列残情的。附：p/

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下简称用人单位)，均应按不低于本单位上年度在职职工总数 1.5%的比例安排残疾人就业，未达规定比例的用人单位应在征收期内向所在地主管地税机关申报缴纳残疾人就业保障金(以下简称残保金)。 一、征收标准 残保金缴纳额=(上一年度用人单位在职职工人数× 1.5%-上一年度用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上一年度用人单位在职职工年平均工资。 二、征收减免 1.用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失，可以于6月30日前，向主管地税机关提交减免或者缓缴申请表。申请时，应提供书面申请报告、《合肥市残疾人就业保障金申请减免(缓缴)审批表》、遭受严重灾害造成损失的相关证明(由新闻媒体、保险公司、政府相关行政部门出具)以及上一年度本单位审计报告和会计年报等相关材料。 2.1月1日(含)后新登记注册的小微企业，凡安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人(含)以下的，自工商登记注册之日起免征36个月残保金;1月1日前登记注册的小微企业，凡安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人(含)以下的，自工商登记注册之日起至12月31日未满36个月的，可免征不足月份的残保金。符合免征条件的小微企业，应在向主管地税机关申报的同时进行减免备案。

[律师回复] 您好，关于工伤伤残等级评定标准及赔偿标准2020这个问题，我的解答如下, 评定标准目前是采用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，具体赔偿标准要结合工伤保险条例及发生工伤地所在省的工伤保险实施条例及依据伤情确定的劳动能力级别最终确定。
《交通事故伤残鉴定标准》人身损害赔偿解释第25条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加一岁减少1年75周岁以上的，按5年计算。
《中华人民共和国国家标准道路交通事故受伤人员伤残评定》
《侵权责任法司法解释全文（草案建议稿）》第四十五条
《残疾人保障法全文》第二条

[律师回复] 残疾赔偿金标准是根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
也就是说，赔偿标准是按照伤残等级，区分城镇居民和农村居民，根据年龄等因素综合确定。不知道你是哪一地区，所以不好确定。按照山东来说，07年的城镇和农村居民可支配收入分为12192、4368元，那么如果六十周岁以下，伤残九级且为城市居民则赔偿标准为：12192元/年×20年×0、2（九级）＝48768元。如果六十岁以上的，还要扣减年份，即上述公式年份肯定少于20，最少不能少于五年。
以上是关于2017交通伤残等级评定标准及赔偿标准相关回答

[律师回复] 对于交通伤残等级评定标准及赔偿标准2017级伤残划分为：
. 日常生活需要随时有人帮助;
.仅限于床上或椅上的活动;
. 不能工作;
. 社会交往极度困难

[律师回复] 2017年国家统计局公布数据：
上一年度全国城镇居民人均可支配收入31195元
上一年度全国农村居民人均可支配收入11422元
上一年度全国城镇居民人均消费支出21392元
上一年度全国农村居民人均消费支出9223元
上一年度全国城镇就业人员年平均工资为62029元
上一年度全国在岗职工年平均工资63241元
2017年全国伤残等级赔偿标准计算方式：
1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入)×20年×伤残系数
(1)受害人在60岁以下
城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入 元×20年×伤残赔偿系数
农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入 元×20年×伤残赔偿系数
(2)受害人在60-74岁之间
城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入 元×[20年-(受害人实际年龄-60…

[律师回复] 你好。伤残等级评定标准及赔偿标准2018:
一、工伤八级评定标准
中华人民共和国国家标准
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
5.8八级
5.8.1定级原则
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
5.8.2八级条款系列
凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。
1)单肢体瘫肌力4级;
2)单手全肌瘫肌力4级;
3)双手部分肌瘫肌力4级;
4)双足部分肌瘫肌力4级;
5)单足部分肌瘫肌力≤3级;
6)脑叶部分切除术后;
7)符合重度毁容标准之一项者;
8)面部烧伤植皮≥1/5;
9)面部轻度异物沉着或色素脱失;
10)双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损;
11)全身瘢痕面积≥20%;

[律师回复] 尊敬的公司领导：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

[律师回复] 受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。

[律师回复] 对于伤残等级评定标准及赔偿标准是怎么的这个问题，解答如下,
一、伤残等级评定标准
根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级(100%)到第10级(10%)，每级相差10%。
二、伤残等级评定标准赔偿
伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%，具体计算方式如下：
一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。
《交通事故伤残鉴定标准》人身损害赔偿解释第25条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加一岁减少1年;75周岁以上的，按5年计算。

[律师回复] 对于这个问题，解答如下, 一、伤残等级评定标准 根据道路交通事故受伤人员的伤残状况，将受伤人员伤残程度划分为10级，从第1级(100%)到第10级(10%)，每级相差10%。 二、伤残等级评定标准赔偿 伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%，具体计算方式如下： 一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。 《交通事故伤残鉴定标准》人身损害赔偿解释第25条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按20年计算。但60周岁以上的，年龄每增加一岁减少1年;75周岁以上的，按5年计算。

[律师回复] 受害人在60岁以下
城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入 元×20年×伤残赔偿系数，农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入 元×20年×伤残赔偿系数，受害人在60-74岁之间，城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入 元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿系数，农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入 元×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿系数，受害人在75岁以上
城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入 元×5年×伤残赔偿系数
农村居民残疾赔偿金=农民人均纯收入 元×5年×伤残赔偿系数

[律师回复] 2017江苏伤残等级评定标准及赔偿标准：
残疾赔偿金是指对受害人因人身遭受损害致残而丧失全部或者部分劳动能力的财产赔偿。由于人身损害造成的残疾受害人致使劳动能力部分丧失或者全部丧失，因而，受害人遭受人身损害以后，会减少或者丧失自己的收入。这种损失，是人身损害的直接后果，是一种财产损失。对于这种财产损失，应当由赔偿义务人进行赔偿。
确定残疾赔偿金时，应当考虑丧失劳动能力程度或者伤残等级的因素
1、全部丧失劳动能力的，全部赔偿；部分丧失劳动能力的，按其丧失的程度，赔偿相应的数额。——相对劳动劳动能力丧失说
2、在具体受害人劳动能力丧失程度或伤残等级的确定上，可以参照《工伤保险条例》的有关规定。
3、考虑到现实生活中的实际人身损害赔偿的复杂性，人身损害赔偿司法解释第25条第2款规定：“受害人因伤致残但实际收入没有减少等等“，此条司法解释赋予了法官考虑实际情况适当调整残疾赔偿金的一定的自由裁量权。——所得(收入）丧失说（又称差额说）

[律师回复] 你好，台风造成的车辆刮蹭属于车损的赔付范畴，这要你的车辆投保了车损险的话保险公司就会赔付的，只有不可抗力的灾害时不赔偿的，比如地震。

[律师回复] 解答如下, 应当先申请工伤认定：单位在一个月内没有申请工伤认定的，受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定（伤残鉴定），由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级，然后根据伤残等级享受相应的工伤待遇。工伤待遇主要有医疗费、护理费、住院伙食补助费等，治疗期间工资待遇不变；构成伤残等级的，有一次性伤残补助金；构成伤残等级并解除劳动关系的，有一次性工伤医疗补助金和一次性工伤就业补助金。

[律师回复] 【赔偿标准】
一、医疗费用
计算方法：根据医院发票计算。
二、一次性伤残补助金：
计算方法：本人工资×11个月
法律依据：《工伤保险条例》第三十五条
三、一次性工伤医疗补助金：
计算方法：5484元×8个月
法律依据：安徽省实施《工伤保险条例》办法第二十四条
四、一次性伤残就业补助金：
计算方法：5484元×15个月（单位支付）
法律依据：安徽省实施《工伤保险条例》办法第二十四条
五、停工留薪期工资：
计算方法：本人原工资待遇×停工留薪期具体时间
法律依据：《安徽省工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》第四条
六、住院护理费：
计算方法：5484元×80%×住院月数（单位支付）
法律依据：安徽省实施《工伤保险条例》办法第三十八条
七、住院伙食补助：
计算方法：20元×住院天数
法律依据：合肥市人社局《关于实施新〈工伤保险条例〉有关问题处理意见的通知》
一、职工工伤住院伙食标准按照每人每天20元执行。
八、劳动能力伤残鉴定费：
计算方法：凭发票计算。
九、交通费：
计算方法：在统筹地区以内就医的一般不支持交通费；在统筹地区以外就医的凭发票计算。

[律师回复]
1、标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额。
2、要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。
4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算:本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算

[律师回复] 《工伤事故法律》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； 　　
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。每个地方的标准有所差异，你要告诉律师你是哪个地方的，而且还要知道你会不会继续在那个工厂上班。 支付报酬则形成雇佣关系，造成伤残应当赔偿，具体赔偿数额可依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》确定。
从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为14个月的本人工资。 保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。