疫情期间工资如何支付

最新修订 | 2024-03-03
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张恒律师
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专家导读 很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与疫情期间工资如何支付相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
疫情期间工资如何支付

一、疫情期间工资如何支付

疫情期间如果单位停工停产在一个工资支付周期内的,工资按照劳动合同的规定来支付;如果超过一个工资支付周期,则只需按该省的规定来发生活费;如果劳动者在此期间提供了正常的劳动,则按不低于当地最低工资的标准来支付。

《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第二条

企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

二、员工旷工如何扣工资呢

按旷工日数计算工资,日工资数乘以天数。如无故旷工,对公司造成损失的话,公司有权要求你赔偿。如旷工天数符合公司规定解除劳动合同的要求,则可和你解除劳动合同。

劳动合同法》第三十九条:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

三、如何算产假期间工资

产假期间一般不领取工资而是享受生育津贴,根据产假的时间领取相应时间的生育津贴。在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付;在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。

《女职工劳动保护特别规定》第八条

女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

查看了上面文章的内容,相信已经已经对疫情期间工资如何支付的问题进行了解答。实践中我们遇到法律方面的问题时,需要沉着冷静的面对并解决,必要时可以寻求法律专业人士的帮助。阅读完上文内容如果还没有解答您的问题,您可以点击下方“立即咨询”按钮寻求专业律师的帮助。

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受疫情影响单位能否支付宝工资吗?
[律师回复] 不少支付宝用户对于支付宝上的保险可靠与否很是关心,无非消费者是担心买入保单之后,一旦出险,会出险不能赔付的情况,其实我们可以从承保保险公司、产品设计两个方面来看。
1、产品承保保险公司一般来说,支付宝上的保险产品都是与保险公司签约的,也就是说,最终的理赔并不是在支付宝,而是在保险公司。另外,从权威组织机构的数据显示,按照消费者满意程度,对目前所有保险公司都进行了评比。从上述来看,支付宝作为保险的搬运工是靠谱的,换句话来说,支付宝上的保险可信度是有的。
2、产品设计从产品设计来看,线上推荐的保险产品是经过保监会备案的,用户可通过登录保监会官网查询这款产品的所有信息,另外,不合格的产品,监管部门会要求下架或者不予发售。由此来说,不存在支付宝保险靠谱吗这种说法。倘若不合法、合格,消费者都看不见它,不可能公认销售的。
二、如何在支付宝页面购买账户安全险
1.首先在手机上打开支付宝钱包软件进入支付宝首页,在下方菜单栏里找到【我的】选项点击【我的】选项。
2.进入支付宝个人账户界面,在该界面的总金额的右侧可以找到开启账户安全险的选项点击开启账户安全险选项进入资产分析界面。
3.在该界面可以找到【立即开通】选项。
4.点击【立即开通】选项,进入账户安全险界面,通过该界面可以给自己的支付宝账户投保,每年仅需两元钱就可以了。
5.点击下方的【立即投保】按钮,弹出付款详情界面,通过该界面可以选择合适的付款方式。
6.选择完正确的付款方式之后点击【确认付款】按钮即可进入到输入支付密码界面了。
7.输入正确的支付密码之后,支付宝账户就投标成功了,以后出现资金问题可以找保险公司申请赔。。
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