生育津贴多久能把款打到账上

一、生育津贴多久能把款打到账上

关于生育津贴的相关事项，需待生产完毕并获取相关单据后方可进行申报与报销流程。

相关审核手续办理完成后，津贴将直接汇入您的银行账户中。

预计此类流程所需时间约为20个法定工作日。

在具体计算方式方面，女职工应按其所在用人单位上一年度全体员工的月平均工资数额，然后除以30天计算出总工作日数，最后再用所得结果乘以产假的实际天数来得出最终的生育津贴金额。

若贵司已加入商业保险计划，则在生育过程中所产生的孕产妇及新生儿保健费用应先行自费支付，待分娩过后，请务必将所有相关单据规整齐全，携带至用人单位进行报销流程，随后由保险公司对申请资料进行审核并确认无误后，将津贴款项汇入您指定的账户之中。

《女职工劳动保护特别规定》第七条

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产的，增加产假15天。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

第八条

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，由用人单位支付。

二、生育津贴多久能打到卡里

女职工自生育之日起90日内持报销所需资料到参保所属的经办机构申报，审核通过后发放生育津贴。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

一、《中华人民共和国社会保险法》第五十六条，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：

（一）女职工生育享受产假；

（二）享受计划生育手术休假；

（三）法律、法规规定的其他情形。

生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“生育津贴多久能把款打到账上”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。