安全事故致5人死亡经营者怎么判

最新修订 | 2024-05-31
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专家导读 安全事故致5人死亡,责任方或面临3-7年有期徒刑,涉及重大劳动安全事故罪。量刑考虑事故严重性、伤亡人数、财产损失、责任人职责与履行情况、违法程度及被告人悔过与赔偿情况。主动道歉、全力配合调查并赔偿受害者,或可获量刑宽待。
安全事故致5人死亡经营者怎么判

一、安全事故致5人死亡经营者怎么判

安全事故若导致五人不幸离世,那么责任方可能将会面临三年以上,七年以下的有期徒刑,这其中涉及到重大劳动安全事故罪。在量刑制定的过程中,我们将充分考虑以下诸多方面:

首先,我们要关注的是事故所带来的重度威胁——伤亡人数以及可能因此而产生的财产损失。一旦此次事故酿成多名人员伤亡、重伤者不计其数、或者造成无法挽回的巨额财产损失,那么无疑,量刑的结果也将呈递增趋势。

另外,分析的另一个重点是责任人在此次事故中所应承担的职责以及他们是否履行了自己应该肩负的义务。如果责任人担任着至关重要的安全职务却并未尽职尽责或是因过于大意和疏忽,从而引发了此类事故,那么无疑,这样的情况在量刑的考量因素中也会占据比较重要的地位。

其次,我们还要着重考虑的是此次事故所违反的法律条例及其严重程度,比如事故是否有主观上的故意意图、是否有预先的策划准备、以及对安全防护措施是否已做好落实等等。

再者,观察被告人的悔过之情以及他们对受到伤害的受害者所进行的赔偿情况也是非常关键的量刑考量因素。一旦被告能主动道歉、全力支持并与调查人员共同深入推进调查进程,同时尽全力弥补受害者的损失,那么在这种情况下,量刑时也可能会对此予以一定的宽待。

刑法

第一百三十五条【重大劳动安全事故罪】安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。

二、安全事故罪有多少种

安全事故罪包括重大劳动安全事故罪、生产、作业重大安全责任事故罪、工程重大安全事故罪重大责任事故罪四种。这些罪名中所说的重大安全事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故。

《刑法》第一百三十七条

工程重大安全事故罪,是指建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的行为。

法律是一种普遍的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益,更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题,“安全事故致5人死亡经营者怎么判”,法律的学习和理解是一项长期的任务,需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程,把它看作是一次自我提升的机会,以便更好地适应社会的发展和变化。

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1)按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。  

2)配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。  

3)核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。  供养亲属范围  (
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(二)工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;  
(三)工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;  
(四)工亡职工子女未满18周岁的;  
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1)年满18周岁且未完全丧失劳动能力的;  (
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5)死亡的。  确定是否符合被供养资格时间  职工因工死亡,其供养亲属享受抚恤金待遇的资格,按职工因工死亡时的条件核定。  
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(1)标准:死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。  
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一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;第
二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受本条第一款第
(一)项的丧葬补助金、第
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