非政府雇员涉及到收受贿赂行为时,将面临的法律责任为:被指控犯下非国家工作人员受贿罪。
根据相关法律规定,若涉案金额达到一定标准,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金的刑事责任;若涉案金额巨大或存在其他严重情节,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的刑事责任;而对于涉案金额特别巨大或存在其他特别严重情节者,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时仍需承担罚金的刑事责任。
《刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
二、非公职人员贿赂怎么认定
无公开职位的公众人士涉及受贿情节时,将会被相关部门以涉嫌非属国家公务员的受贿罪立案处理。具体而言,该犯罪行为特指各个法人和企业机构内部的工作人员利用职务权限中的优势条件,向他人索要或非法接受他人馈赠财物後,为堂而皇之的人为他们谋求私利;同时,也包括了这些人在进行各种商业活动及经济交流过程中,违反相关法规制度,收取各种名义的回扣、手续费并最终将其据为己有,倘若此类财产总额达到法定数额较大的标准,那么这就构成了我们今天所要探讨的话题——"公司、企业人员受贿罪"。
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条
公司、企业的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
公司、企业的工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业中从事公务的人员和国有公司、企业委派到非国有公司、企业从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
政府部门之外的雇佣人员如涉嫌受贿,将会受到对非国家职务人员行贿犯罪指控。而涉案金额若是达到了规定的临界点,将可能导致处以三年以下有期徒刑或者拘役的严厉刑事责任,同时还会被施以罚金的附加惩罚措施。反之,如果数额巨大或者情节严重,那么将有可能面临从三年以上到十年以下有期徒刑的刑罚,同样也需要承担罚金的处罚。然而,如果涉案金额特别巨大或者情节特别严重,那么当事人将有可能被判处十年以上甚至是无期徒刑,并且仍然需要承担罚金的处罚。