在公司电动车充电器器被偷走怎么办

一、在公司电动车充电器器被偷走怎么办

若遇到此类情况，您有权选择向警方报案。然而需要注意的是，若涉及到的金额较小，那么警方可能不会启动正式的立案侦查程序。依照我国相关法律法规的明确规定，对于盗取他人公私财物的行为，如所涉金额达到较大程度，或者行为人实施了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等特殊形式的盗窃案件，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的惩罚，同时还需承担相应的罚金责任。而对于数额巨大或存在其他严重情节的犯罪分子，则将被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处以罚金。至于那些涉案金额特别巨大或者具有其他特别严重情节的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩处，并且在判决中还会附加罚金或者没收财产的附加刑罚。

《刑法》第二百六十四条

【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；

数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

二、在公司自杀算工伤吗

在正常工作期间遭受自杀行为所导致的伤害，并不符合《中华人民共和国工伤保险条例》中所定义的“工伤”范畴。该法律法规严明规定，若当事人是在故意违法犯罪活动之中受到损害，或是处在醉酒或吸毒状态下导致受伤，亦或是出于自我保护目的进行自残或自杀的情况，都无法被认定为工伤或视同工伤的范围之内。而我们所说的“工伤”通常是指在生产劳动环节中，由于外来因素直接对人体组织造成的突发性的意外损伤，例如因为职业性事故所引发的死亡，以及随之而来的急性化学物质中毒等情况。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

在遭遇盗窃行为时，立案报案乃公民的合法权益所在。然而对于轻微数额的盗窃情况，公安机关可能会视情况决定是否予以立案调查。依据《中华人民共和国刑法》之相关条款，对于盗取公私财务的犯罪行为，根据涉案金额及情节的严重程度，可判处三年以下（包括三年）有期徒刑、拘役或者管制，同时处以相应罚金；若涉案金额较大且情节较为严重，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处以罚金；而对于涉案金额特别巨大或者情节极其恶劣的罪犯，则有可能面临十年以上直至无期徒刑的严厉惩罚，甚至还需额外缴纳罚金或者被剥夺全部财产。