1.资料收集及调查核实。本事务所承诺,对于涉及工伤事故处理以及工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记和公司企业工商登记等相关政府档案的调档事宜,我们将竭诚提供服务,费用收取标准为每项事务1000至5000元不等。
2.法律咨询业务。针对工伤方面的法律问题,我们愿意以专业的态度进行解答并提供意见,每次咨询的价格为人民币300至500元。
3.起草法律文件。若您需要我所帮助起草工伤赔偿协议书或工伤赔偿起诉书等法律文件,我们将根据具体情况收取1500至3000元的费用。
4.代理工伤诉讼案件。在代理工伤诉讼案件中,我们会根据诉讼标的额的8%至12%收取费用,但最低收费标准为每件不少于人民币6000元。
5.代理工伤劳动仲裁案件。在代理劳动仲裁案件时,如果不涉及财产争议,我们将收取每件人民币3000元的费用;如涉及财产争议,则按仲裁金额的8%至12%收取费用,但最低收费标准仍为每件不少于人民币6000元。
6.代理工伤调解案件。在代理工伤调解案件过程中,我们将根据最终达成的工伤调解协议约定的赔偿数额的8%至12%收取代理费用,但最低收费标准仍为每件不少于人民币6000元。
《中华人民共和国民法典》
第九百一十九条托合同是委托人和受托人约定,由受托人处理委托人事务的合同。
第九百二十二条托人应当按照委托人的指示处理委托事务。需要变更委托人指示的,应当经委托人同意;因情况紧急,难以和委托人取得联系的,受托人应当妥善处理委托事务,但是事后应当将该情况及时报告委托人。
二、工伤保险赔偿范围有什么
当您的员工在工作中不幸遭受工伤时,我们首先建议您根据相关法律法规,为您的员工办理工伤保险事宜,以给予他们及时、有效的救援与治疗。在这个过程中,工伤保险基金将依法承担起为受伤员工提供治疗工伤的医疗费用以及康复费用、住院伙食补助费等方面的补偿责任。而作为您也必须按照相关法律规定,为受伤员工支付他们在工伤治疗期间的工资以及福利待遇等必要款项。当然,这些费用具体数额会因员工的伤情及各地区的政策准则有所不同。对于那些因为工伤导致残疾程度达到一级到四级的员工,您需要按期向他们发放一定比例的伤残津贴。
其中,一级伤残的津贴标准是每月27个月的个人工资;二级伤残的津贴标准是每月25个月的个人工资;以此类推,直至四级伤残,其津贴标准则是每月21个月的个人工资。而对于五级和六级伤残的员工,您则需支付他们对应月份的伤残津贴,津贴标准分别是每月18个月和16个月的个人工资。
同时,您还需依法替他们缴纳各项社会保险费用,保证他们能够享受到最基本的保障。然而,如果因为伤残津贴不足以满足员工生活所需,您有义务补充支付差额部分。至于七级到十级伤残的员工,您的责任相对较轻,只需按月向他们发放标准为13个月到7个月的个人工资的一次性伤残补助。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
本事务所专注于全方位的资料收集与深入细致的调查核实服务领域。针对工伤事件处置、工伤认定期限的确认、人体劳动工作能力的精准评定及机动车合法注册事项和企业工商注册信息等方面所涉及的政府档案调阅需求,我们都能为您提供独具匠心的专业协助。我们始终秉持着诚信为本的原则,将客户满意度置于首位,并根据每项事务的复杂程度,进行合理定价,价格区间会在1,000元到5,000元之间。
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