退休以后,原则上应当继续缴纳医疗保险。
对于医疗保险,不同地区有不同的政策。
一般地,医疗保险由基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险构成。基本医疗保险是比较通行的,退休以后可以不再缴纳,但需要满足一定的条件后,方可享受退休人员的医疗待遇。
大额医疗互助,退休以后应当继续缴纳。补充医疗具有单位福利的性质,属于用人单位为职工建立的补充医疗保险,一般不再缴纳。
《中华人民共和国社会保险法》第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
二、职工退休后死亡抚恤金发放标准是怎样的
若在职员工因故离世,其应得的抚慰性质的国家补助金将由逝者生前所扶养的亲眷申请获得。这类国家补助金的发放依据是逝者生前所担任的职务级别和薪资标准。
具体来说,针对逝者的配偶,国家会给予每月40%的抚恤金;对于其他近亲成员则为每月30%,当然这并不包括所有近亲,而是指直接扶养的或与逝者长期共同生活照顾的亲友;
至于那些独身生活的老年人或者未成年人,他们每个人每个月还可以在以上规定的抚恤金标准基础上额外增加10%的份额。
《工伤保险条例》第三十九条第一款
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
在退休之后,根据法规规定,您应当继续为自己购买医疗保险以得到全面的保障。关于具体的医保政策,因地域差异而有所区别。通常来讲,医疗保险分为基本医疗保险、大额医疗互助与补充医疗保险三大部分组成。其中,基本医疗保险属于最为普遍的险种,退休人士在达到特定条件并满足相关要求之后便无需再继续缴费,且能够免费享受到退休人士专属的医疗福利待遇。
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