工亡供养亲属抚恤金配偶有退休金还给吗

一、工亡供养亲属抚恤金配偶有退休金还给吗

根据相关法律法规的规定，若丈夫不幸离世，其遗孀每月可领取供养亲属抚恤金直至法定退休年龄。

然而，当该女性达到法定退休年龄并成功办理退休手续后，倘若她能够以自身的收入作为主要的生活来源，则不再具备继续享受供养亲属抚恤金的条件。因此，建议此类人士停止领取这笔款项。

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

二、工亡供养亲属的具体范围

在涉及到工伤殒命的情形中，遇难职工家庭成员有权提出协调请求以获得医疗费、餐饮费、差旅费以及残障弥补金和丧葬补助等多项财务赔偿项目。

然而，具体的赔付标准需视乎引发意外伤害事故的原因及责任界定状况而定。如若与雇主或相关机构方面未能达成调解共识，相关方权益人可选择向当地司法机关提交诉讼申请，待由法官依法作出裁决与处理。

《工伤保险条例》第三十九条

职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

根据相关法律法规的规定，若丈夫不幸离世，其遗孀每月可领取供养亲属抚恤金直至法定退休年龄。

然而，当该女性达到法定退休年龄并成功办理退休手续后，倘若她能够以自身的收入作为主要的生活来源，则不再具备继续享受供养亲属抚恤金的条件。因此，建议此类人士停止领取这笔款项。