为他人提供赌资犯法么判几年徒刑

最新修订 | 2024-09-19
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专家导读 非法提供赌资是违法行为,可构成赌博罪共犯。赌博罪是指以营利为目的,组织或参与大规模赌博活动的行为。根据我国刑法,这种行为可能被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。具体的刑罚取决于犯罪情节、性质以及对社会的危害程度。犯罪情节严重的可能会面临重刑,而犯罪情节轻微的可能会得到宽大处理。
为他人提供赌资犯法么判几年徒刑

一、为他人提供赌资犯法么判几年徒刑

向他人非法提供赌资,无疑属于违法行为。此类行为有可能被视为构成赌博罪共犯。而何谓赌博罪?即是指个人以获取巨额利润为最终目的,大规模组织或个人参与赌博活动,甚至将此种行为作为其主要职业的行为。

依据我国《中华人民共和国刑法》的相关规定,对于那些以营利为目的,大规模组织或个人参与赌博活动,甚至将此种行为作为其主要职业的人,应处以三年以下有期徒刑拘役或者管制,同时还需缴纳相应罚金

至于向他人提供赌资的具体量刑标准,则需要结合犯罪的实际情况、犯罪的性质、情节以及对社会所产生的危害程度等多方面因素进行全面考量。若提供赌资的金额巨大、参与人数众多且造成了严重的社会影响等恶劣情形,那么可能会面临较为严厉的刑事制裁;

然而,若情节相对轻微,也有可能得到从轻发落的宽大处理。

《中华人民共和国刑法》第三百零三条

【赌博罪;开设赌场罪;组织参与国(境)外赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。

开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。

组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。

非法提供赌资是违法行为,可构成赌博罪共犯。赌博罪指以营利为目的,组织或参与大规模赌博活动。根据我国刑法,此类行为可处三年以下徒刑、拘役或管制,并处罚金。具体刑罚取决于犯罪情节、性质及社会危害程度。严重者可能面临重刑,轻微者或得宽大处理。

二、为他人提供书号出版淫秽书刊罪判刑规定是什么

对于以提供书籍编号形式协助他人非法出版淫秽刊物者,其法律责任判定标准如下:

行为人故意向他人提供书籍编号,以便其出版淫秽刊物的,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需处以罚金。

然而,如果行为人在明知他人正计划利用该书籍编号出版淫秽刊物的情况下仍予以提供,那么,他将根据制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品牟利罪的相关规定来接受法律惩处。

《刑法》第三百六十三条

以牟利为目的,制作、复制、出版、贩卖、传播淫秽物品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产

为他人提供书号,出版淫秽书刊的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;明知他人用于出版淫秽书刊而提供书号的,依照前款的规定处罚。

三、为他人提供赌博场所什么处分

向他人提供赌博场所无疑很可能涉嫌触及开设赌场罪。据我国《中华人民共和国刑法》之相关法律条款,对于以获取经济利益为主导目的,而进行此类行为的人,将遭受五年以下有期徒刑、拘役或者管制,以及相应罚金的严厉惩罚;倘若情节更为严重者,将会被处以五年以上十年以下有期徒刑,并且需承担对应的罚金责任。至于具体的量刑范围与强度,将依据诸如场所规模大小、参与赌博人数、赌资金额大小、非法收益高低等多方面因素进行全面考量和权衡。此外,若当事人存在从犯情节、自动投案自首行为、或具备定罪后具有立功表现等情况,则可能获得从轻、减轻处罚的机会。然而,即使未能达到刑事犯罪的严格标准,仍有可能面临治安管理处罚,例如拘留、罚款等。

非法提供赌资是违法行为,可构成赌博罪共犯。赌博罪指以营利为目的,组织或参与大规模赌博活动。根据我国刑法,此类行为可处三年以下徒刑、拘役或管制,并处罚金。具体刑罚取决于犯罪情节、性质及社会危害程度。严重者可能面临重刑,轻微者或得宽大处理。

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律师,您好,据说要成为学徒工,也要签订相关合同书的,请问能够提供一份学徒工劳动合同书范本吗?谢谢
[律师回复] 您好,学徒工劳动合同书
用人单位(甲方):职工(乙方):《BR/》地址:身份证号码:《BR/》甲方因生产(工作)需要,同意聘用乙方到本企业工作,经双方协商同意自愿订立本协议。《BR/》
1、本协议自年月日起至年月日止,其《BR/》中前个月为试用期,甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期。《BR/》
2、乙方作为学徒被聘用进厂后,甲方为乙方提供全方面的操作技术、操作理论、管理知识及安全方面的培训。《BR/》
3、乙方进厂后试用期工资为元/月,天/月工作制,包食宿,试用期满后视实际情况定薪。《BR/》
4、乙方需交付甲方培训费800元,从每月薪资中扣除(每月扣200元,扣满800元为止),该培训费在本协议期满后一次性退还给乙方。《BR/》
5、乙方在试用期内或试用期满后六个月内提出辞职,所交付的培训费不予退还,如800元培训未交付完的,需在离职薪资中扣满;在试用期满后六个月至本协议到期前提出辞职,所交付的培训费退还一半。《BR/》
6、乙方必须遵守甲方相关规定,在本协议期间如因严重违反厂纪厂规或犯有其他严重错误被甲方开除出厂的,工资结算时所交付的培训费概不退还,如800元培训未交付完的,需在离职薪资中扣除;如乙方在试用期内被证明不符合录用条件而被甲方辞退的,所交付的培训费不予退还。《BR/》
7、甲方将根据乙方所学工种适宜性,为其购买意外保险,每年投保费为156元,甲方承担60元,乙方承担96元,每月在乙方工资中扣除8元。《BR/》
8、乙方进厂后应严格遵守甲方各种安全管理规定及安全操作规程,避免安全事故的发生。如《BR/》属个人故意行为或违章作业造成之安全事故一律追究责任。《BR/》
9、本协议自甲乙双方签字盖章后即生效,擅自涂改的无效。《BR/》甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章) ---------- 甲方名称:《BR/》法人代表:《BR/》乙方姓名:《BR/》身份证号:《BR/》江西省劳动和社会保障厅《BR/》二○○八年一月《BR/》签约须知《BR/》
1,甲方不得招用未满16周岁的童工。《BR/》
2,甲方支付的工资,不得低于乙方工作所在县(市,区)最低工资标准。《BR/》
3,终止,解除劳动合同时,甲方应当给乙方出具终止,解除劳动合同证明书。《BR/》
4,社会保险费应当由双方按国家和本省规定缴纳。《BR/》
5,双方应当仔细阅读本合同条款,协商确定其权利和义务。《BR/》
6,签订合同不得涂改,空白之处应尽可能协商一致后填写,不用之处可以写无或划掉。《BR/》
7,本合同一式二份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份,双方应妥善保管,甲方对已经解除或终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。《BR/》劳动合同书《BR/》(示范文本)《BR/》甲方(单位)名称:法定代表人:《BR/》单位地址:邮政编码:《BR/》联系电话:《BR/》组织机构代码:□□□□□□□□□□□□□□□□《BR/》乙方(劳动者)姓名:性别:《BR/》身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□《BR/》联系电话:《BR/》家庭住址:邮政编码:《BR/》根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律,法规和政策规定,甲方因生产经营(工作)需要与乙方遵循合法,公平,平等自愿,协商一致,诚实信用的原则,一致同意签订(续订)如下条款,用书面劳动合同形式确定劳动关系,明确双方的权利和义务,双方共同遵照执行。《BR/》
一,劳动合同期限《BR/》
1,本合同期限为固定期限,自年月日起至年月日止,为期年,其中试用期个月。合同期满,合同终止。如甲方生产经营(工作)正常,双方都能认真履行劳动合同,经甲乙双方协商同意,在本合同期限届满前30日内可以办理劳动合同续订手续。《BR/》
2,本合同期限为无固定期限,自年月日起至法定终止条件出现时终止。《BR/》
3,本合同期限为完成任务为期限,自年月日起至该任务结束时终止。《BR/》
4,乙方属初次录用的,在本合同期内试用期为个月(不得超过6个月,以完成一定任务为期限或短于3个月期限的,不得约定试用期)。《BR/》
二,工作内容与工作地点《BR/》乙方同意按甲方生产经营(工作)需要,安排在(部门,科室,车间,班组)为(职务,工种,岗位)工作。主要生产经营(工作)任务是:;劳动定额是:;质量要求是:《BR/》工作地点是:。甲方因生产经营(工作)变化需要,经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位或生产经营(工作)任务。《BR/》乙方在甲方工作期间,经双方协商一致,可以签订《岗位(职责)责任书》,作为《劳动合同书》的附件。《BR/》
三,工作时间和休息休假《BR/》
1,乙方在甲方工作期间,根据其所在岗位要求,按照国家规定执行相应的定时工作制□,不定时工作制□,综合计算工时工作制□。《BR/》
2,除《劳动法》规定不受限制的情形外,甲方因生产经营(工作)需要,经与工会和乙方协商。
你好律师,我朋友最近想要去签订合同,想问下学徒合同是什么样的,你们可不可以提供一下模板参考呢?
[律师回复] 方:电脑公司 负责人:   乙 方:性别:男,春秋:18岁,文化水平:高中   居平易近身份证号码: 住址:市街18号   乙方自愿来甲方学,甲方赞成领受乙方。双方在自愿、协商一致的基本上告竣如下和谈,供甲、乙双方配合遵守。   第一条 学徒刻日为三年(其中搜罗一年的进修期),若是乙方在履行本和谈时代请事假跨越15天,则本和谈刻日响应顺延。   第二条 学徒内容:液晶显示器及家用电器等维修。   第三条 学徒时代待遇   
一、第一年内每月由甲方发放100元糊口津贴,此外据乙方在培训时代的情形给以响应的奖励;   二.一年期满后能自力工作的工资形式:
(1)底工资+提成400+20%;
(2)全额提成,即按纯利润的45%提成。   
三、本和谈刻日内除甲方商定的假期外,如乙方另需乞假,该乞假刻日对应的待遇由甲方予以响应的扣除;   第四条 培训费用及其承担   
一、公司内培训:由公司内手艺员负责对乙方进行有打算的培训。   
二、公司外培训:由甲方联系相关单元进行系统培训,甲方承担部门培训费用,承担的费用数额视具体情形确定。该培训刻日不计较在本和谈学徒刻日内,同时双方商定公司外培训后乙方的处事刻日为本和谈学徒刻日未履行部门。   第五条 乙方应遵守甲方依法拟定的规章轨制;严酷遵守操作规程和工作规范;爱护甲方的财富,遵守职业道德;积极加入甲方组织的培训,提高思惟憬悟和职业手艺。   第六条 由乙方一次性交付甲方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期满,由甲方了偿乙方押金。   第七条 关于解除合同及违约金的划定:   
一、若是乙方未能履行本和谈关于培训刻日的商定,组成违约,支出给甲方违约金,公司内培训的,违约金数额参照本和谈确定的培训费用及已完成的培训刻日确定;公司外培训的,违约金数额参照甲方为其支出的培训费用及本和谈确定的处事刻日确定;   
二、乙方因解除和谈等原因分开甲方后,不得在三个月内距甲方门公司两公里内从事齐截性质的工作,否则组成违约,支出甲方违约金壹万元;   
三、乙方在本和谈履行时代无正当理由解除合同的,抵偿甲方因不能实时聘用响应员工所造成的损失踪,损失踪数额确定为培训费用六倍。   第八条 关于乙方义务   
一、要遵守各项规章轨制,遵守职业道德,从命打点,服从批示,工作中要任劳任怨,能吃苦耐劳;   
二、要尊敬师傅,团结同事,爱护设备,爱护工具,做到:眼勤、腿勤、手勤,工作时代不得吵闹斗殴,更禁绝酗酒闹事,讲究社会公德;   
三、严酷遵守平安操作规程和手艺工艺流程;   
四、要按时上下班,禁绝迟到早退,没有非凡工作不能随意乞假,要经常连结工作场地的洁净卫生,干活在前,歇息在后,缔造一个精采舒适的工作情形;   
五、要虚心进修各项手艺,不竭提高思惟和营业素质。   六. 因为小我原因造成客户财物损坏的,应承担全额的现实抵偿价。   第九条 关于甲方义务   
一、按照乙方进修的要求,有打算地放置进修项目和进修内容;   
二、学徒期满后,双方协商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有优厚的薪酬和待遇。   第十条 因履行本合同发生的劳动争议,双方协商解决。   第十一条 本合同未尽事宜按有关划定执行。   第十二条 本合统一式两份,甲乙双方各执一份。   甲方签名: 乙方签名:   签定日期: 年 月 日
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为他人提供赌具违法吗
提供赌具给公众属于违法行为,会有法律风险,提供者会被追究法律责任。这会让赌博行为更容易进行,助长不良风气和违法活动。国家会严厉打击这种行为,根据赌具数量、种类、用途以及造成的影响来处罚,保证处罚全面公正。大家都要提高警惕,不参与赌博,一起维护良好的社会秩序。
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您好,请问房东提供房子给人开设赌场参赌“鱼虾蟹”,时间约半个月,非法获利4000元,而且是明知的,和该赌场庄家也是朋友。请问这房东是否构成犯罪?谢谢
[律师回复] 如果仅是提供了便利,会受到治安处罚。如果是从中牟利,就构成开设赌场罪。
一、根据《治安管理处罚法》第七十条以营利为目的,为赌博提供条件的,或者参与赌博赌资较大的,处5日以下拘留或者500元以下罚款;情节严重的,处10日以上15日以下拘留,并处500元以上3000元以下罚款。
二、《最高院、最高检关于办理赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释法释》20053号第一条以营利为目的,有下列情形之一的,属于刑法第三百零三条规定的“聚众赌博”:
(一)组织3人以上赌博,抽头渔利数额累计达到5000元以上的;
(二)组织3人以上赌博,赌资数额累计达到5万元以上的;
(三)组织3人以上赌博,参赌人数累计达到20人以上的;
(四)组织中华人民共和国公民10人以上赴境外赌博,从中收取回扣、介绍费的。
三、《刑法》第三百零二条【赌博罪;开设赌场罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。开设赌场的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
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