集资诈骗罪公司员工投资是否扣除

一、集资诈骗罪公司员工投资是否扣除

针对集资诈骗犯罪行为的调查与处理，涉及到对涉案企业员工所进行投资数额是否应当扣除的问题，这一问题的裁量往往需要综合诸多复杂的因素加以考量。通常情况下，如果企业员工在投资决策时并不知晓公司正在实施的融资行为实质上为非法的欺诈行为，并且他们的投资行为是建立在理性的投资意愿以及合理的市场分析基础之上，那么在这种情况下，有可能会考虑将他们的投资金额予以扣除。

然而，倘若企业员工明确了解或理应察觉到公司的融资行为具有违法性质，或者他们在公司的集资诈骗活动中发挥了某种程度的协助作用，那么在这种情况下，他们的投资金额通常并不会得到扣除。

《中华人民共和国刑法》第一百九十二条

【集资诈骗罪】以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

集资诈骗调查中，员工投资扣除需综合考虑。若员工不知公司融资非法，且投资基于理性与合理分析，或可扣除投资。反之，若明知或应知违法，或参与协助诈骗，则投资不予扣除。

二、集资诈骗罪定罪量刑标准

若非法集资较大规模，将面临三年以上七年以下有期徒刑以及罚金的处罚;

倘若情况更为严重，非法集资金额巨大的话，将须接受七年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉制裁，同时还有可能被处以罚款或者没收部分或全部财产。

当行为人采取非法占有为根本动机时，若是采取了诈骗等卑劣手段进行非法集资，且数额达到一定程度，则需承受三年以上七年以下的有期徒刑惩罚，并且面临罚金的处罚;

如果积聚到更大金额甚至存在其他恶劣情节时，便必须受到更严峻的七年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的惩罚，同时附加罚款或是没收财产的严厉处分。

对于单位实施此类犯罪行为的，法律也会对其施加罚金的处罚，而且还需要针对其负有直接责任的主管领导人和其他相关责任人，依据前述法律条款追究相应的法律责任。

《中华人民共和国刑法》第一百九十二条

【集资诈骗罪】以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

三、集资诈骗罪追诉期是几年

涉及到集资诈骗罪的追诉时效问题，这将主要取决于预计该罪行可能会产生的判罚年限。鉴于集资诈骗罪所能触及的最高量刑为无期徒刑，根据《中华人民共和国刑法》中的相关项规定，对于法定最高刑为无期徒刑的犯罪行为，其追诉时效确立为二十年。然而，若在二十年后仍被认为必须予以追诉处理的事例，则需上报至最高人民检察院进行核实审批。同时，针对追诉时效提出了例外情况，即若在追诉期限内再次实施犯罪的，那么前一个罪名的追诉期限将自犯下新的罪行之日重新开始计算。再者，当人民检察院、公安机关或者国家安全机关已经启动侦查程序或者人民法院已经正式受理事例之后，如果犯罪嫌疑人故意规避侦查或审判，那么他们将不再受到追诉期限的限制。

集资诈骗调查中，员工投资扣除需综合考虑。若员工不知公司融资非法，且投资基于理性与合理分析，或可扣除投资。反之，若明知或应知违法，或参与协助诈骗，则投资不予扣除。