职务侵占罪一般怎么批捕

一、职务侵占罪一般怎么批捕

对于职务侵占罪这一复杂且严谨的法律事项，其涉及到的批捕过程需遵循一整套严密的法律程序与审查制度。首要步骤是公安机构将对涉嫌职务侵占的案件启动立案调查，并展开搜证工作，以便获取充足的证据。在公安机构认定具有犯罪事实、应当承担刑事责任并且犯罪嫌疑人具备被判刑可能性可以判处徒刑以上重型量刑时，将认为取保候审措施并无法防止可能出现的社会风险，因此，他们会向检察机关提交申请，请求准许逮捕。接着，检察机关将会对公安提出的证据资料进行全面审查，内容涵盖犯罪事实是否清晰无误、证据是否足以证明犯罪以及是否有实施逮捕的必要性等诸多环节。若经审查后，检察机关认为嫌疑人符合逮捕条件，便会核发批准逮捕的决议。值得关注的是，批捕的衡量准则是基于多个因素的综合评估，故而不能简化为机械的固定模式来判定。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十一条

【逮捕的条件】对有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人，采取取保候审尚不足以防止发生下列社会危险性的，应当予以逮捕：

（一）可能实施新的犯罪的；

（二）有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的；

（三）可能毁灭、伪造证据，干扰证人作证或者串供的；

（四）可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复的；

（五）企图自杀或者逃跑的。

批准或者决定逮捕，应当将犯罪嫌疑人、被告人涉嫌犯罪的性质、情节，认罪认罚等情况，作为是否可能发生社会危险性的考虑因素。

对有证据证明有犯罪事实，可能判处十年有期徒刑以上刑罚的，或者有证据证明有犯罪事实，可能判处徒刑以上刑罚，曾经故意犯罪或者身份不明的，应当予以逮捕。

被取保候审、监视居住的犯罪嫌疑人、被告人违反取保候审、监视居住规定，情节严重的，可以予以逮捕。

二、职务侵占罪追诉期是多长时间

依照中国刑事法律法规的明确规定，职务侵占罪的追诉时效期限可分为两种情况:

一种是五年，另一种是十年。

对于触犯职务侵占罪的犯罪分子而言，若其所涉及的金额属于数额较大，那么依据相关法律规定，道德上应受到五年以下有期徒刑的严厉处罚。

在此情况下，倘若该类犯罪行为已经过去五年时间并且犯罪分子未能主动自首或接受司法调查，便不再进行追诉，由此可见此时的诉讼时限为五年。

然而，若犯罪分子涉嫌的职位侵占罪案情严重，所涉金额庞大，那么根据相关法律，他应该被处以五年以上的刑罚。

若这类案件的法定最高刑罚超过了五年但不足十年，那么相应的追诉时效就会延长到十年之久。《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业；或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

三、职务侵占罪公安立案还是

职务侵占犯罪事件一般由我国的公安部门负责立案处理。此种犯罪行为是指向社会中的各类企业机构，包括公司、企业以及其他相关单位中的职员，在其职位赋予他们的权力与职务便利的影响下，所实施的非法占有本单位财务资产，并使其成为私人所有的举动。一旦相关单位察觉到所属员工可能涉及此类职务侵占活动，便有权向国家公安部门提出申诉，公安部门将会根据所提供的报案材料进行严谨的审查工作。若经审慎审核后，认为确实存在犯罪事实，并且该犯罪行为应当受到刑事法律制裁，同时又符合公安机关权限划分，那么公安机关将会对此类事件立案侦查。值得我们关注的是，对于这类犯罪行为的立案标准通常设定为犯罪嫌疑人所占有的非法财务价值达到人民币六万元以上。然而，在某些经济繁荣发展的区域，这一立案金额的标准可能会相应上调。在此再次提醒大家，具体的立案及侦查过程都将严格按照法律规定的程序和证据法规则进行操作执行。

职务侵占罪的批捕过程需遵循法律程序与审查制度。公安机构立案调查并搜证，认定犯罪事实、刑事责任及判刑可能性后，向检察机关申请逮捕。检察机关审查证据资料，评估犯罪事实、证据及逮捕必要性，核发批准逮捕决议。批捕衡量准则综合多因素，非机械固定模式。