湖南省工伤认定标准

[律师回复]
1.申请登记 (一)申请人 用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤...
2.审核 劳动保障行政部门对申请人上报的材料进行审核,作出是否受理决定:
1、工伤申请人提供...
3.受理
1、申请人提供材料完整或按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门则予以受理,并...
4.调查核实
1、根据需要对申请人上报的材料存有疑问的,则进行调查核实;
2、当劳动者与用人...
5.行政决定 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出是否为工伤的行政决定。

[律师回复] 员工在工伤期间湖南省伤残等级评定标准及赔偿标准工资按照员工原工资福利不变，由单位按月支付给员工，但是仅仅在停工留薪期间享受此项待遇。《工伤保险条例》第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责

[律师回复] 湖南省道路交通事故赔偿标准主要包括以下赔偿项目： 1、人身损害赔偿赔偿项目（1）医疗费医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。 （2）误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。 （3）护理费护理人员原则上为一人。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时为止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 （4）交通费（5）住宿费（6）营养费（7）赔偿金其一，残疾赔偿金：根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。其二，死亡赔偿金：死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 （8）器具费（9）丧葬费丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。 （10）生活费被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。

[律师回复] 认定依据：根据我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》，工伤一般包括因工伤亡事故和职业病，以下情形应当被认定为工伤：《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

[律师回复] 1、可以到当地的车管所办理交通违章，也可以在网上办理。
2、当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。
3、对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款，当事人无异议的，可以当场予以收缴罚款。
4、罚款应当开具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据。

[律师回复] 1、可以到当地的车管所办理交通违章，也可以在网上办理。
2、当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行缴纳罚款。
3、对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款，当事人无异议的，可以当场予以收缴罚款。
4、罚款应当开具省、自治区、直辖市财政部门统一制发的罚款收据。

[律师回复] 第一条为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》的有关规定，制定本办法。第二条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

[律师回复] 第一条为规范工伤认定程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益，根据《工伤保险条例》的有关规定，制定本办法。第二条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，个人行贿金额达到一万元人民币即构成相应的行贿罪；若涉及到单位犯罪的范畴，那么个人行贿的金额须高达十万元人民币，而单位行贿则需要达到二十万元人民币方可视为构成行贿罪。对于此类犯罪行为，法院通常会判处被告人五年以下的有期徒刑或者拘役，同时并处罚金。在此基础上,如果行贿者能够在被追诉之前主动坦白交代自己的行贿行为，将有可能从中获得轻判、减刑甚至是免于刑事处罚的机会。具体而言，如果犯罪情节相对轻微，或者存在重大立功表现的情况下，行贿者有望获得减轻或免除处罚的宽大处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十九条
为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

[律师回复] 这个每个地方应该都差不多吧，工伤认定具体的都是那几项重要内容，你可以参考其他地方的也行吧，比如包括申请人姓名，年龄，身份证号，用人单位盖章签字啥的吧。

[律师回复] 材料
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
（四）工伤认定申请表填表说明：
1、用钢笔或签字笔填写，字体工整清楚。
2、申请人为用人单位的，在首页申请人处加盖单位公章。
3、受伤害部位一栏填写受伤害的具体部位。
4、诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写；受伤或死亡的，按初诊时间填写。
5、受伤害经过简述，应写明事故发生的时间、地点，当时所从事的工作，受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。
6、申请人提出工伤认定申请时，应当提交受伤害职工的居民身份证；医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在劳动、人事关系的证明 [1] 。
有下列情形之一的，还应当分别提交相应证据：
（一）职工死亡的，提交死亡证明；
（二）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；
（三）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明；
（四）上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明；
（五）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明；
（六）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明；
（七）属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革 命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。
7、申请事项栏，应写明受伤害职工或者其近亲属、工会组织提出工伤认定申请并签字。
8、用人单位意见栏，应签署是否同意申请工伤，所填情况是否属实，经办人签字并加盖单位公章。
9、社会保险行政部门审查资料和受理意见栏，应填写补正材料或是否受理的意见。
10、此表一式二份，社会保险行政部门、申请人各留存一份。
核实
工伤认定调查核实：
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
中止
中止：
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
决定
作出工伤认定的决定
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
送达
工伤认定结论送达：
社会保险行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。
《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》的送达参照民事法律有关送达的规定执行

[律师回复]
一、工伤认定的范围 　　
（一）职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；　　
3、在工作时间和场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；　　
4、患职业病的；　　
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；　　
6、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；　　
7、法律、法规规定应当认定为工伤的其他情形。　　
（二）职工有下列情形之一的，视同工伤：　　
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的；　　
2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；　　
3、因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的。　　
二、申请工伤认定须知　　用人单位应于事故伤害发生之日起或者被诊断鉴定为职业病之日起30天内向劳动和社会保障局工伤保险股提交申请工伤认定申请，须提交以下材料：　　
（一）《工伤认定申请表》；　　
（二）伤者有效身份证明复印件；　　
（三）初诊病历、诊断证明原件、复印件或职业病诊断书复印件；　　
（四）属机动车伤害事故的，应提交公安交通管理部门的责任认定书或其他有效证明文件；　　
（五）用工单位营业执照复印件；　　
（六）属上下班途中的，应提交受伤职工现居住地址的证明；　　
（七）劳动合同或其它劳动关系的证明材料；　　
（八）法定代表人身份证复印件；　　
（九）工伤认定申请表填表说明中要求提交的证明材料及劳动保障行政部门要求提交的材料；　　
（十）单位派员办理工伤认定时，应提交单位出具的委托函或介绍信，同时提交受委托人（经办人）的身份证复印件；　　（十一）领取工伤认定结果时，应携伤者前来；或者出具伤者签名的委托书。　　（注：自交齐以上材料之日起六十日内作出工伤认定的决定。）　　
三、劳动能力鉴定程序　　职工发生工伤，经治疗医疗终结期满（伤情相对稳定）后存在残疾、影响劳动能力的，可以申请劳动能力鉴定，并按以下程序办理：　　
（一）工伤职工向劳动能力鉴定委员会书面提出申请，个别情况下也可以由所在单位提出申请；　　
（二）领取《职工劳动能力鉴定申请表》、《介绍信》、《委托书》；　　
（三）持《职工劳动能力鉴定申请表》及《委托书》到原治疗医院填写伤病情及医疗经过，并由治疗期间的主治医生签字、医院医务科盖章；　　
（四）持《职工劳动能力鉴定申请表》及《介绍信》到指定医院工伤职工对伤病情定性定量意见、并由医师签字、医院医务科盖章；　　
（五）申请人所在单位在《职工劳动能力鉴定申请表》加意见并盖章；　　
（六）把填写好的《职工劳动能力鉴定申请表》、工伤认定决定书复印件、身份证复印件、有关病历及诊断证明，交劳动能力鉴定委员会办公室；　　
（七）劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请表后，根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论，必要时，由专家组对工伤职工进行重新检查后再作出鉴定意见；　　
（八）劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请表之日起六十日作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长三十日。　　
四、注意事项：　　
1、教职工在上下班途中或因公外出期间受到机动车事故伤害的（含自己摔伤等个人造成的伤害），应立即报交警备案，凭报案回执才可申请工伤认定。　　
2、需要住院治疗的职工凭本人医保IC卡、身份证到医院出入院处办理入院登记，干部身份的还须出示公务员医疗补助卡。　　
3、工伤医疗费用报销：报销时需提供由市或区劳动保障部门出具的《工伤认定书》、医疗费用发票原件、住院（门诊）费用明细清单、门诊病历、住院病历、身份证复印件及填写的《工伤保险医疗费申报表》到市社保局医保科办理。　　单位申请应当在工伤事故发生后30日内向当地劳动部门提出如果单位未申请工伤认定劳动者可以在事故发生后1年内提出。　　《工伤保险条例》 　　第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况经报劳动保障行政部门同意申请时限可以适当延长用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。　　按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。　　用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 　　第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料： 　　
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书） 　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况工伤认定申请人提供材料不完整的劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料申请人按照书面告知要求补正材料后劳动保障行政部门应当受理

[律师回复] 湖南衡阳社保查看方式是：社保中心查看如果对自己的社保帐号不清楚，能够携带身份证到各区社会保险经办组织业务解决大厅查看。2．上网查看登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查看”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出世年月），即可查看本人参保信息。3．电话询问拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策询问和信息查看。
4、触摸屏查看各区社会保险经办组织业务解决大厅内如果设有社会保险触摸屏查看系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查看。

[律师回复] 提出工伤认定申请应当提交下列材料：
　　
（一）工伤认定申请表；
　　
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　
（三）医疗诊断证明或自者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
　　工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求zhidao补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

[律师回复] 湖南省公积金只要符合一定的条件的话可以在长沙市贷款买房，对贷款发放也没有什么影响。住房公积金异地贷款已全面实施贷款流程：具有合法有效的身份证件;缴存状态正常，连续足额缴存公积金6个月(含)以上和良好信用;具有稳定的收入和偿还贷款的能力;具有合法有效的购买住房合同、协议或者房地产行政管理部门颁发的《房屋所有权证》;购买住房的，已经支付不低于所购住房全部价款30%的首期付款;建造、翻建、大修住房的，能够支付建造、翻建、大修住房所需全部费用30%的前期费用;建造、翻建住房的，具有规划、土地管理部门批准的文件;大修住房的，具有规划管理部门批准的文件;能够提供管理中心认可的有效担保;相关法规、规章和政策规定的其他条件。

[律师回复] 可以在省统计局看到每年发布的统计数据

[律师回复] 　　公民的身份证号码是终身不变的唯一的号码，不会因为当事人户籍迁移而变更当事人身份证号码。　　《中华人民共和国居民身份证法》规定：　　第三条居民身份证登记的项目包括：姓名、性别、民族、出生日期、常住户口所在地住址、公民身份号码、本人相片、指纹信息、证件的有效期和签发机关。公民身份号码是每个公民唯一的、终身不变的身份代码，由公安机关按照公民身份号码国家标准编制。公民申请领取、换领、补领居民身份证，应当登记指纹信息。

[律师回复] 办不了。可以用开具户籍证明。　　《婚姻登记条例》　　第五条 办理结婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料：　　
(一)本人的户口簿、身份证；　　
(二)本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。　　关于贯彻执行《婚姻登记条例》若干问题的意见　 二、关于户口簿问题　　当事人无法出具居民户口簿的，婚姻登记机关可凭公安部门或有关户籍管理机构出具的加盖印章的户籍证明办理婚姻登记；当事人属于集体户口的，婚姻登记机关可凭集体户口簿内本人的户口卡片或加盖单位印章的记载其户籍情况的户口簿复印件办理婚姻登记。　　当事人未办理落户手续的，户口迁出地或另一方当事人户口所在地的婚姻登记机关可凭公安部门或有关户籍管理机构出具的证明材料办理婚姻登记。

[律师回复]
1、两者的待遇是不一样的：
(1)参保居民在统筹地区基本医疗保险定点医疗机构发生的政策范围内住院医疗费，起付标准以上的部分，由城乡居民医保基金按比例支付；
(2)乡镇卫生院、社区卫生服务机构不低于80%；县级医疗机构不低于70%；市级医疗机构不低于60%；
(3)各统筹地区根据城乡居民医保基金收支情况合理确定具体支付比例。
2、城乡居民医保基金设置住院最高支付限额。一个结算年度内，城乡居民基本医疗保险（不含城乡居民大病保险）累计最高支付限额统一为15万元；
3、以上参考资料来源及更多内容：《湖南省城乡居民基本医疗保险实施办法》(湘政发〔2016〕29号)。

[律师回复] 如果男女双方在处对象的阶段中，发现对方并不合适。就要及时明确的告诉对方，好说好散。这才是对双方都负责任。如果是双方发生了亲密接触，玩腻了就抛弃对方，这种方式是不可取的，是可耻的。我建议青年男女在开始恋爱的时候，一定要洁身自好，保持清醒头脑不要太过投入，适当保持距离，不要轻易以身相许，财务上的来往也尽量以小礼物为原则，避免产生不必要的财务纠纷。总而言之，题主还是结合自己的自身情况来处理这个事情。但有一点:早说比晚说好，说比不说好。如果确实没有感情了，分开也是一种最好的选择