在职仲裁书多久能下来

最新修订 | 2026-01-23
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专家导读 依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,仲裁庭裁决劳动争议案件,应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需延期的,经主任批准可延期并书面通知当事人,延长期限不超十五日。一般在职仲裁书45天内作出,情况复杂最多60日内下发,逾期未作出裁决,当事人可向法院起诉。
在职仲裁书多久能下来

一、在职仲裁书多久能下来

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。

也就是说,一般情况下在职仲裁书会在45天内作出。若情况复杂,最多会在受理申请之日起60日内下发。如果逾期未作出仲裁裁决,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

二、在职仲裁书下达时间有无法律规定

有法律规定。依据《劳动争议调解仲裁法》,仲裁庭裁决劳动争议案件,应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需延期的,经仲裁委主任批准可延期,且需书面通知当事人,延长期限不得超15日。

也就是说,一般情况下,在职仲裁书会在受理申请后45日内下达;若遇复杂情况,最长会在60日内下达。若逾期未作出仲裁裁决,当事人可就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

三、在职仲裁书逾期下达需负法律责任吗

仲裁书逾期下达,仲裁委通常无需对当事人承担民事赔偿等法律责任。依据《劳动争议调解仲裁法》,仲裁庭应自受理仲裁申请之日起45日内作出裁决,案情复杂可延长期限不超15日。

若逾期未作出仲裁裁决,当事人可就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。这赋予当事人新救济途径,以保障其合法权益能通过其他司法程序继续主张。不过,法律未规定仲裁委逾期下达仲裁书时需承担其他额外法律责任。

当我们了解在职仲裁书多久能下来之后,还需知道一些相关问题。比如仲裁书生效后的执行问题,如果公司不履行仲裁结果劳动者可以通过向法院申请强制执行来维护自身权益。另外,仲裁期间可能会出现一些特殊情况导致仲裁时间延长,像需要补充证据、当事人申请延期等。若你对在职仲裁书的执行流程、仲裁时间延长的具体情形等还有疑问,或者想进一步了解在职仲裁的其他方面,别让疑惑困扰自己。点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,专业法律人士会为你详细解答。

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