上班路上交通事故负次责可获赔偿吗

咱平常上班通勤，路上车多人多的，难免会担心发生交通事故。一旦真在上班路上遭遇了交通事故，而且自己还被认定负次要责任，这时候心里肯定犯嘀咕，寻思着自己能不能拿到赔偿。毕竟上班路上出事儿，不仅身体遭罪，还可能耽误工作，经济上也有损失。要是能获得赔偿，多少能弥补点损失，让心里能稍微踏实点。那这种情况下到底可不可以获得赔偿呢？下面咱就来详细说说。

一、交通事故赔偿责任认定

在交通事故里，责任划分通常有全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任这几种。要是在上班路上发生交通事故且负次责，事故的另一方就要根据其责任比例来承担相应的赔偿责任。比如，张三在上班路上和李四的车发生碰撞，交警认定张三负次责，李四负主责。一般来说，赔偿的比例可能是李四承担70%，张三承担30%。这里的赔偿范围主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。

二、申请交通事故赔偿所需材料

要想拿到交通事故赔偿，得准备好相关材料。首先是事故责任认定书，这是确定责任划分的关键依据，没有它，赔偿的事儿就没法开展。然后是医疗相关材料，像医院的诊断证明、病历、医疗费发票等，这些能证明你因为事故受伤接受治疗以及花费的费用。还有收入证明，要是因为事故耽误工作没了收入，收入证明就能证明你的误工损失。比如王五，在事故后准备了齐全的材料，顺利地获得了相应的赔偿。

三、工伤认定及赔偿

上班路上发生交通事故负次责，还可以申请工伤认定。根据相关法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。申请工伤认定需要在规定时间内，向当地的劳动保障行政部门提出。需要提交的材料有工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。如果被认定为工伤，就可以享受工伤保险待遇，像治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等都可以由工伤保险基金支付。

四、赔偿协商与诉讼

和事故责任方协商赔偿是比较常见的方式。可以先尝试和对方友好沟通，说明自己的损失和诉求，看能不能达成赔偿协议。要是协商不成，那就可以考虑通过诉讼途径解决。在诉讼中，要注意收集和整理好证据，确保自己的主张有充分的依据。比如赵六和对方协商赔偿时谈不拢，最后通过诉讼维护了自己的合法权益。

交通事故赔偿和工伤赔偿的事儿处理完后，后续可能还会有一些问题。比如赔偿款到账时间可能有延迟，工伤后续的康复治疗费用该怎么处理，以及会不会影响之后的工作和保险权益等。这些问题要是处理不好，会让人心里一直不踏实。这时候不妨到律图网咨询本地律师，律图网的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。他们会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在赔偿和权益保障的道路上少走弯路，更安心地应对后续的事情。