跨国取证助力境外工伤认定，保障跨国劳务人员合法权益

。陈步青律师执业以来，专注于民商事业务领域，尤其擅长劳动工伤纠纷，累计办理工伤案件上千件。此次他接手的徐XX跨国工伤认定案件，更是展现了他在处理复杂工伤案件方面的专业能力和社会价值。

案件特殊性与挑战

这起案件是特殊的跨国工伤认定案件，事故发生在境外，证据调取困难，用人单位可能以“境外工作不属于工伤保险范围”为由抗辩，还需协调国内外医疗机构的诊断证明。陈步青律师深知要证明事故发生在“上班途中”且劳动者负“非本人主要责任”这两点的重要性，但关键证据获取成为首要难题。

周密的证据收集

陈步青律师制定了周密的证据收集方案。指导当事人梳理柬埔寨当地诊所和医院的诊断记录、翻译件及公证认证文件，收集能证明上班途中的时间记录、工作安排通知等，以及证明事故责任划分的材料。同时，协助整理回国后的诊断证明，形成完整医疗证据链。他还注重对“上班途中”关键事实的论证，收集考勤记录等证明合理上班路线，指导当事人收集当地交通事故处理材料证明“非本人主要责任”。

积极沟通与应对

在申请材料准备过程中，面对需要补正的情况，陈步青律师积极与工伤认定部门沟通，及时补充完善材料。在用人单位举证期间，他准备了充分的答辩意见，针对可能的异议做好应对准备。

案件结果与社会意义

最终，张家港市人力资源和社会保障局认定徐XX为工伤。这一案件的成功认定，是基于《工伤保险条例》相关规定，有力保障了跨国劳务人员的工伤权益。