建工合同纠纷：证据链助力劳务费追讨

案件背景与挑战

2022年起执业的罗心艳，执业至今承办案件已逾300余件，其中民商事案件超200件。此次三名油漆工委托她追讨劳务费，案件难点在于无书面劳务合同。20XX年，三名油漆工承接某建筑工程公司扶贫搬迁安置点项目油漆施工，完工结算后，公司仅支付部分费用，剩余122400元拖欠未付。罗心艳接手后，深知无书面合同会使证据收集和事实认定困难，这在建工合同纠纷中较为普遍。

证据收集与庭审应对

毕业于贵州医科大学法学（医事法方向）的罗心艳，凭借其专业知识和丰富的办案经验，开始了细致的证据收集工作。她重点收集固定核心证据，翻查被告公司财务向委托人发送的农民工工资统计表、财务转款的银行流水、微信聊天记录、微信转款电子凭证、劳务费结算表等。通过这些证据，形成了完整的证据链，用以证明双方事实上的劳务关系及被告拖欠劳务费的具体金额。

案件立案后，法院适用简易程序公开审理，被告未到庭。罗心艳按时到庭，当庭清晰陈述案件事实，提交全部证据材料。她对照证据，充分论证委托人的诉讼请求具有事实和法律依据，主张被告应支付拖欠的劳务费并承担相应的资金占用利息。同时，针对被告放弃质证权利的情形，她仔细向法院阐明案涉证据的真实性、合法性、关联性，请求法院依法采信。

胜诉结果与专业价值

法院经审理，对罗心艳提交的证据全部予以确认，依法认定原被告之间形成事实上的劳务关系，被告拖欠劳务费的行为已构成违约。因双方未约定劳务费支付时间，法院对资金占用利息的起算时间予以调整，最终判决被告立即向三名委托人支付剩余劳务费122400元，并支付相应利息。罗心艳在本案中的专业表现，体现了她在建工合同纠纷领域深耕带来的专业壁垒，为委托人成功追讨了合法权益。