保密协议是什么意思

最新修订 | 2024-08-27
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孟理昕律师
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专家导读 保密协议意思就是双方人员约定对一定的信息进行控制,不允许其他第三人知晓的约定。保密协议通常情况是用人的单位和职员签订的,让职员所接触的单位或者公司生产经营过程中的具有价值信息予以保密,同时给予一定钱作为保密费。

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保密协议意思就是双方人员约定对一定的信息进行控制,不允许其他第三人知晓的约定。保密协议通常情况是用人的单位和职员签订的,让职员所接触的单位或者公司生产经营过程中的具有价值信息予以保密,同时给予一定钱作为保密费。如果职员把信息泄露给外人,就会根据协议承担一定的责任。

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保密的内容是一般人不知道的,对其中一方具有一定的经济或其他利益。例如单位的会计账簿,产品的工艺、配方,生产出的样品,设计的图纸、管理的办法,这种协议一般是以合同的形式进行约定。如果这种信息让别人知道,公司就不能单独的使用该信息,经济或者其他利益就有可能受到严重的影响。

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这种保密协议需要把保密的内容罗列出来并且这种保密不是一直有的,协议上应该有保密截止的时间,单位或者公司要给保密人一定的报酬,如果不给,就没有接着保密的义务了。

需要注意的是虽然保密协议是一般社会大众的约定,但是如果泄露商业秘密则有可能被判刑,所以如果有协议的话,还是要遵守的。

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10w+浏览2023-09-25
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干股协议什么意思
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我在我们公司人事部上班,然后有的信息需要员工保姆,那么这个保密协议一般有什么意思呢?
[律师回复] <br/>一、保密协议形式<br/>在签订保密协议时,双方既可在《劳动合同法》[1] 中约定保密条款,也可以订立专门的保密协议。但不管采用哪种方式,都应当采取法定的书面形式,并做到条款清晰明白,语言没有歧义。<br/>二、保密协议内容<br/>(一)明确保密信息范围<br/>用人单位在约定保密内容时,务必把需要保密的对象、范围、内容和期限等明确下来,最好通过列举的方式列明所有需要保密内容,否则很容易因约定不明引发诉讼纠纷。不同的企业和同一企业的不同时期,保密范围、内容也有所变化,用人单位应及时修改保密协议内容。<br/>(二)明确保密主体<br/>商业秘密的保密主体一般仅限于涉密岗位的劳动者,对于保密岗位和技术岗位,要求其不得披露、赠与、转让、销毁或者协助第三人侵犯公司的商业秘密。除上述涉密岗位以外,不必然承担保密义务的劳动者在工作中有意或无意获悉公司秘密时,也应该列入保密主体的范围,承担保密责任。此外,那些掌握了商业秘密的劳动者家属、朋友,对保守商业秘密也应该负有同等义务。[2] <br/>(三)约定保密期限<br/>保密协议中应明确约定保密期限,虽然法律规定劳动者保守秘密的义务不因劳动合同的解除、终止而免除,但由于商业秘密存在过期、被公开或被淘汰的情况,因此最好还是约定保密义务的起止时间,以免引起不必要的纠纷。[3] <br/>(四)明确双方的权利、义务<br/>在保密协议中应明确约定如何使用商业秘密、涉及商业秘密的职务成果的归属、涉密文件的保存与销毁方式等内容,有特殊条款的还应以列举方式进行约定。<br/>此外,根据《劳动合同法》[1] 的规定,保密协议中不得直接设定违约金,若约定违约金存在被认定为无效的风险。但这并不意味着保密协议中不可约定违约责任,保密协议中可约定违反保密义务的赔偿内容以及计算赔偿数额的方式。<br/>如以上所述,商业秘密违约金对应的是商业秘密侵权所导致的损失,对商业秘密违约金的约定可以采用两种方式:一是采用惩罚性违约金约定,可以按照略高于预期损失的方式确定违约金的具体数额;二是约定因商业秘密违约产生的损失赔偿的计算方式,如因客户信息的泄露造成销售额度的减少,可以销售额的减少数额作为违约金的计算方式。
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