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工龄买断款属于夫妻个人财产吗
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2024-09-01
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钟颖律师
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专家导读
在这里所说的买断工龄一般指的是用人单位和员工在解除了相关的劳动合同以后，企业依照我国的劳动法律里面的相关的规定给这个员工一定的经济补偿金。这是对你个人的一种补偿形式，体现的是你但个人的人生价值，不是夫妻双方的经济价值，所以买断工龄款不应该被认定为是夫妻所共同拥有的财产。
在这里所说的买断工龄一般指的是用人单位和员工在解除了相关的劳动合同以后，企业依照我国的劳动法律里面的相关的规定给这个员工一定的经济补偿金。这也就是说买断工龄款和其他的工资、奖金是有着很明显的一个区别的。 在我国现有的《民法典》里面虽然没有相关的法律条规直接规定这个买断工龄款是属于夫妻的个人财产，但是在相关的法律法规里面有一个十分概括性的一个规定也就是“其他应该归属于夫妻双方中的一方的财产”。只要在法律上面对此没有明文进行禁止那么这也就意味着这是属于当事人的一个权利。当事人之所以得到一定的买断工龄款，是因为你用你自己的时间和能力为所在的用人单位做出了一定的贡献和牺牲，由于你自己的一个利益遭受到了损失从而用人单位买断工龄，是对你个人的一种补偿形式，体现的是你但个人的人生价值，不是夫妻双方的经济价值，所以买断工龄款不应该被认定为是夫妻所共同拥有的财产。根据我国相关的法律法规的一个规定，有下面几种情况之一的，这个财产不属于夫妻共同的财产：
(一)夫妻双方中某一方结婚之前的财产;
(二)夫妻双方中某一方由于自身的身体受到了外界的伤害从而获得的相关的医疗费或者是残疾人生活补助费等等的一些费用;
(三)遗嘱或者是赠与合同里面明确写明了只归夫妻双方之中某一方的一个财产;
(四)夫妻双方中某一方平时专用的一些生活用品;
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工龄买断款属于夫妻个人财产吗
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“买断工龄款”属于夫妻共同财产吗？
“买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未具体规定，司法实践中，多以个人财产处理。
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婚姻家庭
工龄买断款属于夫妻个人财产吗
[律师回复] 1、是夫妻个人财产。
工龄买断款的性质和用人单位给劳动者的经济补偿金的性质是一样的，它也与劳动者的个人身份具有严格、密切的依附关系，是补偿给特定人的，主要是对特定人今后事业、养老、就医等方面的救济、补偿性质，我们认为其应属夫或妻一方的特有专属性财产。
2、根据《民法典》第一千零六十三条 【夫妻个人财产】下列财产为夫妻一方的个人财产：
(一)一方的婚前财产;
(二)一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿;
(三)遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产;
(四)一方专用的生活用品;
(五)其他应当归一方的财产。
工龄买断款的性质和用人单位给劳动者的经济补偿金的性质是一样的，它也与劳动者的个人身份具有严格、密切的依附关系，是补偿给特定人的，主要是对特定人今后事业、养老、就医等方面的救济、补偿性质，我们认为其应属夫或妻一方的特有专属性财产。
2、根据《民法典》第一千零六十三条 【夫妻个人财产】下列财产为夫妻一方的个人财产：
(一)一方的婚前财产;
(二)一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿;
(三)遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产;
(四)一方专用的生活用品;
(五)其他应当归一方的财产。
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快速解决“婚姻家庭”问题
买断工龄款是否属于夫妻共同财产？
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
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工龄款买断是属于夫妻共同财产吗
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
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《中华人民共和国婚姻法》第十七条
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(二)生产、经营的收益
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3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
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(二)生产、经营的收益
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(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产？
[律师回复] 你好，关于上述的问题，解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
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2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
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工龄买断款属于夫妻个人财产吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于工龄买断款属于夫妻个人财产吗问题带来帮助。
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婚姻家庭
买断工龄款是否属于夫妻共同财产
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产
[律师回复] 对于买断工龄款是否属于夫妻共同财产这个问题，解答如下, 买断工龄款是否属于夫妻共同财产买断工龄款是发给职工的一次性补偿费用，与发放到军人名下的复员费、自主择业费等相似，均包含劳动或军队工作补偿、失业或再就业保障金。对买断工龄款的处理，可以夫妻婚姻关系存续年限乘以年平均值，该平均值为发放到一方名下的买断工龄款总额按具体年限均分，该具体年限为人均寿命70岁与一方参加工作时的实际年龄的差额，所得数额作为夫妻共同财产财产权；举例说明，夫妻结婚5年，共发8万元，即70岁减去一方参加工作时实际年龄20岁，得50，以之除以买断工龄款总额8万元，得1600元年，再乘以婚姻存续年限5年，所得8000元即为夫妻共同财产。
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买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？
[律师回复] 您好，针对您的买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？问题解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
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3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产？
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3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
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购买买断工龄款属于夫妻共同财产吗
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着购买买断工龄款属于夫妻共同财产吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产
[律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
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工龄买断款是否属于夫妻个人财产
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工龄买断款是否属于夫妻个人财产进行了解答，希望能解答您的问题。
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买断工龄款是否属于夫妻共同财产
[律师回复] 对于买断工龄款是否属于夫妻共同财产这个问题，解答如下, 买断工龄款是否属于夫妻共同财产买断工龄款是发给职工的一次性补偿费用，与发放到军人名下的复员费、自主择业费等相似，均包含劳动或军队工作补偿、失业或再就业保障金。对买断工龄款的处理，可以夫妻婚姻关系存续年限乘以年平均值，该平均值为发放到一方名下的买断工龄款总额按具体年限均分，该具体年限为人均寿命70岁与一方参加工作时的实际年龄的差额，所得数额作为夫妻共同财产财产权；举例说明，夫妻结婚5年，共发8万元，即70岁减去一方参加工作时实际年龄20岁，得50，以之除以买断工龄款总额8万元，得1600元年，再乘以婚姻存续年限5年，所得8000元即为夫妻共同财产。
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买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？
[律师回复] 您好，针对您的买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？问题解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
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买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？
[律师回复] 您好，针对您的买断工龄的钱属于夫妻共同财产吗？问题解答如下, “买断工龄”主要出现在国有和集体企业，在国家规范性文件中从来未出现过，婚姻法以及相关司法解释对买断工龄款是否属于夫妻共同财产也未涉及。理论界对这个问题争议颇大，主要有以下几种观点：
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。
1、认为是属于夫妻个人财产，“买断工龄款是用人单位因解除劳动合同而对个人的补偿，具有个人属性以及带有一定的再就业风险，如同婚姻法规定的复员军人从部队带回的医药补助费和回乡补助费应归其本人所有一样，不应作为夫妻共同财产分割。”
2、认为属于夫妻共同财产“一次性买断工龄款实际上类似于企业破产后给付的破产安置费，应属于夫妻共同财产，另一方有权分割。”
3、认为应区别分割，“一次性买断工龄款具有夫妻共同财产的特性，但在进行离婚财产分割时，应区别婚前、婚后工龄补偿款的不同性质。以婚姻登记日为基准，婚前工龄部分的补偿款应归买断工龄一方，婚后工龄部分的补偿款作为夫妻共同财产进行分割，这样处理在审判实践中更具有公正合法性。”
《中华人民共和国婚姻法》第十七条
【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金
(二)生产、经营的收益
(三)知识产权的收益
(四)继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外
(五)其他应当归共同所有的财产。
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职工买断工龄是否属于夫妻共同财产
[律师回复] 1、职工的买断工龄款不属于夫妻共同财产。买断工龄款属于夫妻个人财产。买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工，用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔钱的办法，使该职工提前退休的一种行为。该买断工龄款的性质类似于用人单位给劳动者的经济补偿金，带有较强的人身依附性，所以应算作是夫妻的个人财产。
2、法律依据;《民法典》
第一千零六十三条 下列财产为夫妻一方的个人财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。
2、法律依据;《民法典》
第一千零六十三条 下列财产为夫妻一方的个人财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。
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夫妻一方买断工龄的钱是否也属于夫妻共有
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对夫妻一方买断工龄的钱是否也属于夫妻共有进行了解答，希望能解答您的问题。
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婚姻家庭
买断工龄工资属于夫妻的共同财产吗
[律师回复] 1、根据我国《劳动法》第24条规定“经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除”。买断工龄实质上是用人单位与职工协商解除劳动合同关系。买断工龄款则是根据我国《劳动法》第28条的规定，在用人单位依据劳动法第24条的规定解除劳动合同后，依照国家有关规定给予的经济补偿金。既然是对劳动者解除合同关系后的补偿，那么除了具有对就业、养老、就医等方面进行救济和补偿外，当然还包括保障劳动者下岗后家庭成员的生活，且主要的目的也在于此。所以属于夫妻共同财产。
2、相关法律规定
《中华人民共和国民法典》
第一千零六十二条 【夫妻共同财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金、劳务报酬;
(二)生产、经营、投资的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产，有平等的处理权。
2、相关法律规定
《中华人民共和国民法典》
第一千零六十二条 【夫妻共同财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
(一)工资、奖金、劳务报酬;
(二)生产、经营、投资的收益;
(三)知识产权的收益;
(四)继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外;
(五)其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产，有平等的处理权。
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针对买断工龄款属于夫妻共同财产吗
[律师回复] 买断工龄款中的婚后工龄部分属于夫妻共同财产。根据《民法典》第一千零六十二条的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外
（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产，有平等的处理权。
法律依据
《民法典》第一千零六十二条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外
（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产，有平等的处理权。
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外
（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产，有平等的处理权。
法律依据
《民法典》第一千零六十二条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外
（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同财产，有平等的处理权。
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买断工龄补偿款是否属于夫妻共同财产？
[律师回复] 您好，针对您的买断工龄补偿款是否属于夫妻共同财产？问题解答如下, 买断工龄是指企业与职工解除劳动合同后，企业按照相关劳动法律规定给予职工的经济补偿金。一次性买断工龄所支付给职工的费用，是建立在国有企业员工“终身制”且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保障制度尚未建立的基础上，企业支付给员工的经济补偿金。主要是对特定人今后事业、养老、就医等方面的救济、补偿性质，因此买断工龄款与工资、奖金有明显区别。
我国《婚姻法》虽然没有直接规定买断工龄款属于夫妻个人财产，但是有一项概括性规定即“其他应归一方的财产”，只要法律没有明文禁止则意味着当事人的权利。同时《婚姻法》规定具有严格人身属性的财产，不宜作为夫妻共同财产处理，对劳动者来说，“买断工龄款”、“辞职补偿金”等是以放弃长期、稳定的劳动期待收入为代价换来的，是对夫妻一方失去工作后能在一定时期内得以继续谋生、减少生存风险的一种经济扶助，因此具有较强的人身依附性，故而买断工龄款不适宜认定为夫妻共同财产，从法律精神及分割原则上来说，应当认定为职工一方的个人财产，离婚时不进行分割。
《中华人民共和国婚姻法》第十八条
有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：
(一)一方的婚前财产
(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用
(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产
(四)一方专用的生活用品
(五)其他应当归一方的财产。
我国《婚姻法》虽然没有直接规定买断工龄款属于夫妻个人财产，但是有一项概括性规定即“其他应归一方的财产”，只要法律没有明文禁止则意味着当事人的权利。同时《婚姻法》规定具有严格人身属性的财产，不宜作为夫妻共同财产处理，对劳动者来说，“买断工龄款”、“辞职补偿金”等是以放弃长期、稳定的劳动期待收入为代价换来的，是对夫妻一方失去工作后能在一定时期内得以继续谋生、减少生存风险的一种经济扶助，因此具有较强的人身依附性，故而买断工龄款不适宜认定为夫妻共同财产，从法律精神及分割原则上来说，应当认定为职工一方的个人财产，离婚时不进行分割。
《中华人民共和国婚姻法》第十八条
有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：
(一)一方的婚前财产
(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用
(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产
(四)一方专用的生活用品
(五)其他应当归一方的财产。
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买断工龄补偿款是否属于夫妻共同财产？
[律师回复] 您好，针对您的买断工龄补偿款是否属于夫妻共同财产？问题解答如下, 买断工龄是指企业与职工解除劳动合同后，企业按照相关劳动法律规定给予职工的经济补偿金。一次性买断工龄所支付给职工的费用，是建立在国有企业员工“终身制”且医疗保险、养老保险、失业保险等基本社会保障制度尚未建立的基础上，企业支付给员工的经济补偿金。主要是对特定人今后事业、养老、就医等方面的救济、补偿性质，因此买断工龄款与工资、奖金有明显区别。
我国《婚姻法》虽然没有直接规定买断工龄款属于夫妻个人财产，但是有一项概括性规定即“其他应归一方的财产”，只要法律没有明文禁止则意味着当事人的权利。同时《婚姻法》规定具有严格人身属性的财产，不宜作为夫妻共同财产处理，对劳动者来说，“买断工龄款”、“辞职补偿金”等是以放弃长期、稳定的劳动期待收入为代价换来的，是对夫妻一方失去工作后能在一定时期内得以继续谋生、减少生存风险的一种经济扶助，因此具有较强的人身依附性，故而买断工龄款不适宜认定为夫妻共同财产，从法律精神及分割原则上来说，应当认定为职工一方的个人财产，离婚时不进行分割。
《中华人民共和国婚姻法》第十八条
有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：
(一)一方的婚前财产
(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用
(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产
(四)一方专用的生活用品
(五)其他应当归一方的财产。
我国《婚姻法》虽然没有直接规定买断工龄款属于夫妻个人财产，但是有一项概括性规定即“其他应归一方的财产”，只要法律没有明文禁止则意味着当事人的权利。同时《婚姻法》规定具有严格人身属性的财产，不宜作为夫妻共同财产处理，对劳动者来说，“买断工龄款”、“辞职补偿金”等是以放弃长期、稳定的劳动期待收入为代价换来的，是对夫妻一方失去工作后能在一定时期内得以继续谋生、减少生存风险的一种经济扶助，因此具有较强的人身依附性，故而买断工龄款不适宜认定为夫妻共同财产，从法律精神及分割原则上来说，应当认定为职工一方的个人财产，离婚时不进行分割。
《中华人民共和国婚姻法》第十八条
有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：
(一)一方的婚前财产
(二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用
(三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产
(四)一方专用的生活用品
(五)其他应当归一方的财产。
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