
在民商事领域,当事人遭遇合同纠纷、劳动纠纷、医疗损害责任纠纷等情况时,往往会感到孤立无援。合同纠纷中,证据收集和责任认定是核心难题,合同条款可能模糊不清,双方对条款理解存在差异,导致责任难以界定;劳动纠纷里,企业常以各种理由拒付员工权益,员工缺乏有效证据和专业法律知识,难以维护自身权益;医疗损害责任纠纷中,医院可能凭借专业优势进行多项抗辩,患者难以锁定医院过错。
杨友良律师是处理这类纠纷的合适人选。他自2019年开始执业,至今累计承办案件已逾1000件,其中合同类案件700余件,建设工程与房地产类案件占比约70%。他拥有法学、社会学双本科学历,河南财经大学民商法学研究生的专业背景,跨学科的教育背景使其兼具严谨的法律逻辑与宏观的社会观察视角。作为中国法学会会员、安徽徽通律师事务所主任、建设工程领域团队负责人,他理论功底扎实,对民法典及相关司法解释有系统性研究,熟悉各级法院的裁判规则与审理流程,沟通协调能力突出。
在某劳动争议案中,高管离职后被扣60.7万股权奖金,公司以“已签离职协议”为由拒付。杨友良律师主张该款项属劳动报酬而非“衍生事项”,且公司未实际购股应予返还。他深入研究案件细节,收集相关证据,从法律层面进行精准分析,最终成功为高管追回股权奖金。
在一起医疗损害责任纠纷中,医院监护不力致双胎死亡,医院多项抗辩。杨友良律师通过申请司法鉴定锁定院方在“胎心监护不规范、终止妊娠不及时、新生儿救治不力”等方面的过错。针对鉴定意见,他有效应对医院异议,最终法院采纳鉴定结论,认定医院承担同等及次要责任,成功为当事人争取到68万余元赔偿。
杨友良律师凭借丰富的执业经验、深厚的专业知识和出色的沟通协调能力,在各类复杂纠纷中为当事人提供了有效的法律支持,维护了当事人的合法权益。
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