讨要工资需要找什么仲裁

打工挣钱，谁都想顺顺当当拿到工资。可现实里，不少人会碰上老板拖欠工资的闹心事。辛苦工作却拿不到应得报酬，这种情况搁谁身上都着急。很多人就想通过仲裁来解决问题，那么讨要工资该找什么仲裁呢？下面咱们就好好说说。

一、劳动仲裁机构的确定

讨要工资得找劳动仲裁机构。一般来说，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。如果双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。举个例子，小张在A市工作，公司在B市，那小张既可以向A市的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也能向B市的申请。要是两边都申请了，就由A市的仲裁委员会来处理。

二、申请劳动仲裁的流程

首先得准备仲裁申请书，写明申请人和被申请人的基本信息、仲裁请求和所根据的事实、理由等。接着要收集相关证据，比如劳动合同、工资条、考勤记录等，这些能证明你和单位存在劳动关系以及工资情况。然后把申请书和证据提交给选定的劳动争议仲裁委员会。仲裁委员会收到申请后，会在一定时间内决定是否受理。要是受理了，会通知双方开庭时间和地点，之后就是开庭审理，双方进行举证、质证等环节，最后仲裁委员会作出裁决。

三、申请仲裁所需材料

除了前面提到的仲裁申请书和证据，还得带上申请人的身份证复印件。如果委托他人代理，要提交授权委托书和代理人的身份证明。比如小李委托他的朋友帮他申请仲裁，就得准备好授权委托书，写明委托事项和权限，同时提供朋友的身份证复印件。

四、仲裁结果及后续

仲裁委员会作出裁决后，如果双方都服裁决结果，那就按照裁决执行。要是一方不服，可以在规定时间内向人民法院提起诉讼。比如小王对仲裁结果不满意，他可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院起诉。

讨要工资通过仲裁解决后，还可能会有一些后续问题，比如单位不履行仲裁裁决怎么办，或者裁决执行过程中出现新的纠纷该怎么处理。这些问题处理不好，会让劳动者再次陷入麻烦。这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合具体情况，帮你理清后续流程，告诉你该怎么申请强制执行等。有这样靠谱的专业人士帮忙，能让你在讨薪问题上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。