抚养费问题，想问下，离婚后还可以追加吗

先协商，协商不成向法院起诉。条件：1、原定抚育费数额不足以维持当地实际生活水平的。2、因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额的。3、有其他正当理由应当增加的。其他正当理由如给付一方收入明显增加等。

我国《民法通则》第135条规定：“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年”。同时，第140条规定：“诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起，诉讼时效期间重新计算”。为此债权人要充分重视到这一点，否则时效一过，债权就失去了法律的保护。

1、加班必须是出于生产经营的需要。只有因工作上的需要，单位才能要求劳动者加班。2、加班必须由用人单位征得劳动者同意。加班主要是一个用人单位和劳动者双方合意的结果。用人单位不能不经过劳动者同意就单方面宣布加班。同样劳动者也不能不与单位协商就擅自加班，还向单位索要加班报酬。3、加班时间不得超过法律规定。

1、防患于未然是最高境界。2、面对欠债果断出击。3、起诉前申请冻结对方资产。4、合同约定仲裁节约时间。5、注意申请强制执行时效。

在正常追债方式都无济于事的时候，就应该考虑以法律途径来保护自己的权利了。对于一直口头答应还款，但是一直拖着欠款不还的债务人可以和其签订一个还款协议或者欠条，上面写清楚金额及宽限的还款期限，以及违约责任，由债务人签字盖章。