律图审稿专业委员会3轮严审

二爹送老板上班的时候发生了交通事故,现在住院了,家里人打算申请工伤认定,但是我二爹是没有签订劳动合同的,想问问工伤认定的难处在哪里?

帮助10人 3.9w浏览 匿名 2020-07-15 新疆阿勒泰
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    主要难在三个方面:劳动关系的认定、工伤赔偿的主体确定、民工法制观念淡薄。

    一,证明自身与工作单位的劳动关系是进行工伤认定的首要条件,若是连劳动关系都无法证明,工伤认定将无法进行。但是现实生活中很多用人单位用人不规范,劳动者又没有相关的意识保留证据,导致劳动关系认定十分困难。

    二,工伤赔偿主体的确定也是非法用工市场工伤认定的一大难题。按照现行《劳动法》规定,用人单位必须首先具备用人资质,即必须是用人单位而非个人。但现实中,大量没有营业执照而以用人单位名义招用农民工的非法用工主体大量存在。

    三,民工法制观念淡薄,为工伤认定带来了诸多不利。由于自身法制观念淡薄,许多民工在发生工伤事故后,或与用人单位私了;或一拖再拖,延误了工伤认定的时机;或为了保住工作,选择忍气吞声。结果是便宜了包工头,害苦了自己。
    此外,目前国务院颁布的《工伤保险条例》规定的认定与不认定工伤的情形太过原则、太过笼统,而发生工伤的情形却是千差万别的,这使得工伤认定比较困难。如条例的第十四条规定:“在工作时间,工作场所,因工作原因受到工作伤害,应认定为e799bee5baa6e79fa5e98193e59b9ee7ad9431333363353761工伤。”但事实上,工作时间、工作场所、工作原因都是非常复杂的。国家的条例没有能够将工伤的内涵和外延完全概括,对属于、不属于工伤的情形没有明显列举出来,这一方面增加了劳动部门的工伤认定工作的难度,另一方面也使得劳动部门的自由裁量权太大,有时甚至无法控制。
    全文
    13 2020-07-15
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    前期是否签订用工合同,来证明伤者确实在事发地工作;
    事发时是否有同事在场,证明伤情确实是当时发生的;
    用人单位是否为员工购买了工伤保险,如果没有,认定比较困难内
    在去工作的路上和工作回来的路上发生的伤害,理论上属工伤,实际中基本无法认定,现实中只有确实在工作中,有合同,有工作派遣(容如果是临时派出工作)有证人存在的情况下,可以认定。
    全文
    9 2020-07-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6170位律师在线平均3分钟响应99%好评
二爹工作的时候受伤了,工伤认定的难处在哪里?
一键咨询
  • 塔城用户2分钟前提交了咨询
    150****4857用户3分钟前提交了咨询
    153****8878用户2分钟前提交了咨询
    喀什用户4分钟前提交了咨询
    塔城用户3分钟前提交了咨询
    176****6343用户4分钟前提交了咨询
    144****8625用户3分钟前提交了咨询
    167****3115用户4分钟前提交了咨询
    142****2013用户3分钟前提交了咨询
    133****5520用户1分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户4分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户4分钟前提交了咨询
    154****5360用户1分钟前提交了咨询
    伊犁用户4分钟前提交了咨询
    克孜勒苏柯尔克孜用户3分钟前提交了咨询
  • 162****1763用户1分钟前提交了咨询
    163****6074用户2分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户3分钟前提交了咨询
    伊犁用户4分钟前提交了咨询
    161****4142用户3分钟前提交了咨询
    和田用户4分钟前提交了咨询
    134****2534用户3分钟前提交了咨询
    昌吉用户4分钟前提交了咨询
    哈密用户1分钟前提交了咨询
    克孜勒苏柯尔克孜用户1分钟前提交了咨询
    吐鲁番用户2分钟前提交了咨询
    乌鲁木齐用户4分钟前提交了咨询
    146****8738用户1分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户4分钟前提交了咨询
    伊犁用户4分钟前提交了咨询
    164****8878用户2分钟前提交了咨询
    136****8203用户2分钟前提交了咨询
    阿勒泰用户3分钟前提交了咨询
    乌鲁木齐用户4分钟前提交了咨询
    伊犁用户2分钟前提交了咨询
    175****6023用户2分钟前提交了咨询
    阿克苏用户1分钟前提交了咨询
    168****4245用户2分钟前提交了咨询
    伊犁用户1分钟前提交了咨询
    164****5452用户3分钟前提交了咨询
    144****7263用户4分钟前提交了咨询
    153****7570用户4分钟前提交了咨询
    137****0437用户1分钟前提交了咨询
    阿勒泰用户2分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户2分钟前提交了咨询
    145****2173用户3分钟前提交了咨询
    161****0760用户4分钟前提交了咨询
    171****3673用户4分钟前提交了咨询
    170****4887用户2分钟前提交了咨询
    174****7034用户1分钟前提交了咨询
    176****2066用户2分钟前提交了咨询
    吐鲁番用户4分钟前提交了咨询
    133****8007用户3分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户2分钟前提交了咨询
    阿勒泰用户3分钟前提交了咨询
    哈密用户1分钟前提交了咨询
    哈密用户1分钟前提交了咨询
    阿克苏用户4分钟前提交了咨询
    昌吉用户1分钟前提交了咨询
    喀什用户4分钟前提交了咨询
    和田用户2分钟前提交了咨询
    142****0877用户3分钟前提交了咨询
    塔城用户1分钟前提交了咨询
    哈密用户4分钟前提交了咨询
    134****1753用户4分钟前提交了咨询
    和田用户3分钟前提交了咨询
    158****1751用户4分钟前提交了咨询
    乌鲁木齐用户4分钟前提交了咨询
    石河子用户2分钟前提交了咨询
    161****0612用户1分钟前提交了咨询
    克拉玛依用户4分钟前提交了咨询
    伊犁用户3分钟前提交了咨询
    哈密用户2分钟前提交了咨询
    145****3604用户2分钟前提交了咨询
    石河子用户2分钟前提交了咨询
    吐鲁番用户3分钟前提交了咨询
    132****2681用户4分钟前提交了咨询
    130****5805用户1分钟前提交了咨询
    176****3540用户3分钟前提交了咨询
    176****0176用户3分钟前提交了咨询
    阿勒泰用户4分钟前提交了咨询
    塔城用户3分钟前提交了咨询
    177****7673用户4分钟前提交了咨询
    177****8264用户4分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户1分钟前提交了咨询
    170****8680用户1分钟前提交了咨询
    145****2585用户3分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户4分钟前提交了咨询
    133****4858用户1分钟前提交了咨询
    158****4454用户2分钟前提交了咨询
    138****3582用户1分钟前提交了咨询
    146****6727用户3分钟前提交了咨询
    166****1134用户2分钟前提交了咨询
    133****0561用户3分钟前提交了咨询
    乌鲁木齐用户4分钟前提交了咨询
    153****7785用户4分钟前提交了咨询
    巴音郭楞用户4分钟前提交了咨询
    152****6703用户1分钟前提交了咨询
    博尔塔拉用户2分钟前提交了咨询
    160****0305用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
沭阳134****7136用户1分钟前已获取解答
徐州178****5829用户4分钟前已获取解答
连云港177****8011用户4分钟前已获取解答
受伤职工在哪里认定工伤
结合《工伤认定办法》的规定来看,职工在工作时间、工作范围内发生事故,可以向当地劳动行政部门,一般是指当地的人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。其中,由用人单位申请工伤认定的,需要在事故发生之后的30日内提出;若是由受伤职工提出认定申请,则需要在事故发生之后的一年内申请。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
受伤职工去哪里认定工伤
结合《工伤认定办法》的规定来看,职工在工作时间、工作范围内发生事故,可以向当地劳动行政部门,一般是指当地的人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。其中,由用人单位申请工伤认定的,需要在事故发生之后的30日内提出;若是由受伤职工提出认定申请,则需要在事故发生之后的一年内申请。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
在家里受伤算不算工伤?
在家里受伤是不算工伤的,法律上对工伤的认定条件就是在工作时间和工作场所内,因工作原因导致的伤害才可以认定为工伤,具体情况下可以按照司法鉴定部门的相关鉴定情况来处理。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
公司里受伤算不算工伤?
算。劳动者因工作原因,在公司里受伤,可以认定为工伤。受工伤后劳动者应到医院进行治疗,并且保存好相关的医疗费用凭证,用人单位根据实际发生的给予劳动者一定的经济赔偿。
10w+浏览
工伤赔偿
构成洗钱罪的金额认定标准有几种
[律师回复] 解析:
针对洗钱罪的入罪标准,其基本划分方式可分为两大类状况:
第一种情形是涉案金额的数额庞大;
第二种情况则是犯罪情节较为严重,尽管所涉金额不高,却仍有可能被判定为犯罪行为。在此,所谓的“数额巨大”通常意指人民币五万元及以上;而“情节严重”则可能涵盖诸如反复实施洗钱活动、牵扯到重大犯罪案件等多种情况。关于这方面的详细法律规定,您可以查阅《中华人民共和国刑法》以获取更为详尽的信息。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
问题紧急?在线问律师 >
7381 位律师在线,高效解决问题
异地施工受伤工伤在哪里认定?
1、参加工伤保险,在参保地进行工伤认定、劳动能力鉴定,按参保地标准赔偿。2、没有参加工伤保险,在生产经营地进行工伤认定、劳动能力鉴定,并按生产经营地标准赔偿。
10w+浏览
工伤赔偿
抢劫罪量刑岁数标准如何认定
[律师回复] 解析:
对于抢劫罪而言,其量刑标准主要取决于罪犯的刑事责任年龄。若罪犯年满16周岁,那么他将需为自己的抢劫罪行承担全面的刑事责任,有可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还会面临罚金的处罚;
至于那些情节特别恶劣的案件,甚至可以被判决长达十年以上有期徒刑、无期徒刑或被赋予死刑的严厉惩罚。
然而,对于那些已经年满14周岁但尚未到达法定成年年龄(即16周岁)的罪犯来说,他们仅需要在特定情况下、实施了八种极度严重的犯罪行为,比如抢劫罪的情况下,才需要为此类罪行承担刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人死亡,或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6642位律师在线
立即咨询
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应