精神病人猥亵儿童构成犯罪吗？

[律师回复] 有没有报警，如果你妹妹构成轻伤，他是要负刑事责任的

[律师回复] 您好，可以说下具体的情况。

[律师回复] 您好！如果不是上班期间无法认定为工亡哦。

[律师回复] 你好，伤情鉴定，属于专业医学问题，由鉴定机构依据病历，治疗以及检查等情况来依法评定。

[律师回复] 医疗期满了还能否继续请病假，取决于多个因素，包括劳动者的健康状况、用人单位的政策以及相关的法律法规。当医疗期满后，劳动者如果仍然需要继续治疗并请病假，需要按照用人单位的规定进行申请。此时，用人单位可以根据劳动者的健康状况和工作需要来决定是否批准劳动者的病假申请。
但是，如果劳动者在医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的规定，用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。这意味着，在这种情况下，劳动者可能无法继续请病假，而面临被解除劳动合同的风险。

[律师回复] 解析：
对于猥亵儿童这一罪行，判定其成立所需要的关键证据主要包括了行为人自己的坦白供述、受害者本人的详细陈述、目睹案件发生过程的公正证人所提供的具有说服力的见证言辞以及能够明确证明被告人确实以不当方式对未成年人实施了犯罪行为的相关证据，此外，还可以考虑委托专业的司法鉴定机构进行深入细致的科学鉴定。
对于此类严重侵犯未成年人身心健康权益的犯罪行为，法律规定将在五年以下有期徒刑或拘役的基础之上加重刑罚。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国现行《刑法》相关法律法规所制定的明确量裁标准显示，对于那些构成性骚扰犯罪行为的被告人，将面临下列严厉的惩罚措施：
通过实施暴力手段、威胁恐吓或采用其他不当方式对他人进行强制性的性骚扰或侮辱女性者，将被判处五年以下有期徒刑或拘役；
若此类犯罪行为是在众多人聚集的公众场合或其他恶劣环境下发生的，或者存在其他严重情节的，则将被判处五年以上有期徒刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
依据我国《劳动法律法规》的明文规定，在员工求职过程中对自身健康状况有所隐瞒的行为，并不构成违法，且企业无权以此为由单方面解除该员工的劳动关系，因为这并不涉及侵犯企业的知情权问题。
此外，这种行为亦未触犯到任何关于欺骗或误导企业的相关法律条款，因此企业并无资格以这样的理由来单方面终止与劳动者的劳动合同。
然而，需要指出的是，如果员工所患疾病可能影响到企业的正常生产运营，甚至给企业带来经济上的重大损失，那么此时企业有权依照国家有关法律和规定对劳动合同做出相应处理。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十条
有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的：
(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的：
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

[律师回复] 解析：
对强奸行为，若其满足取保候审的相关条件，则可以考虑进行取保候审。
取保候审这一措施主要是适用于那些可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪分子；
同时，对于那些可能会被判处有期徒刑以上刑罚的罪犯，当他们采取取保候审的方式来执行刑罚时，能够确保不会对社会造成任何危害。
此外，如果这些犯罪分子身患严重疾病、生活无法自理，或者正处于孕期或哺乳期，那么同样可以考虑对他们实行取保候审。
最后，如果在羁押期限届满后，案件仍未得到妥善处理，那么也可以考虑对犯罪分子实施取保候审。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
在法律框架下，原则上收买行为与后续犯罪行为应当进行数罪并罚处理。
较为常见的后续犯罪则涵盖了诸如拘役、人身伤害、谋杀、虐待、诽谤、性骚扰以及强奸等不同类型。
需要特别说明的是，如果在实际情况中存在将收买来的被害人再次进行出卖的情况，仅需要按照拐卖妇女、儿童罪进行定罪量刑即可。
这里包括了两个具体情形：
第一种情况便是收买交易之前已经怀揣着明确的出卖意图，通过压低价格买入受害者，随后以较高的价格出售，这样的行为实质上构成了拐卖妇女、儿童罪；
第二种情况则是在收买过程中并未表现出明显的出卖意图，但在收买之后却产生了此类想法，进而实施了出卖行为，此时也只需按照拐卖妇女、儿童罪进行定罪量刑。
这种情况实际上是一种法律上的拟制规定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产：
（一）拐卖妇女、儿童集团的首要分子；
（二）拐卖妇女、儿童三人以上的；
（三）奸淫被拐卖的妇女的；
（四）诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的；
（五）以出卖为目的，使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的；
（六）以出卖为目的，偷盗婴幼儿的等。

[律师回复] 解析：
关于猥亵罪的量刑标准，法律明文规定如下：
实施了以暴力手段、威胁手段或其他不正当方式强制猥亵他人或精神受创的女性的行为者，将面临判处有期徒刑或拘役五年的严厉处分；
若该犯罪行为发生在公众场合或聚集人群中，或者存在其他恶劣情节，则将被判处有期徒刑五年以上的严重惩罚。
对于猥亵儿童的罪犯，法律更是加重其刑罚力度，按照上述两款规定从严惩处。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国《刑法》规定，倘若被控告者涉及到强制猥亵罪行，则最高将面临五年以下的有期徒刑处罚。
然而，若能在审判过程中争取得到受害方的谅解书，或许有助于减轻其刑罚。
此外，对任何人实施以暴力、威胁或其它手段进行强制猥亵或侮辱行为的，应被处以五年以下有期徒刑或拘留。
若被告人同时存在聚众或在公共场所当众违背前述条款的行为，或者存在任何其他严重恶劣情节的话，将可能会被判罚为五年以上有期徒刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
并非如此。
强制猥亵、侮辱妇女和强奸罪皆是对女性自主决定权进行侵犯的犯罪行为，然而这两者并无对立之关系，而应视为特殊与普通的关系。
具体来说，强奸行为亦可被视为强制猥亵行为的一种类型，然而鉴于《中华人民共和国刑法》已针对强奸罪作出了专门规定，因此在处理强奸行为时，便无需再将其归类于强制猥亵、侮辱罪之中。
此外，这两种犯罪行为在是否具有奸淫的意图上也存在差异。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
依据相关法律，强制猥亵罪需满足以下几个必要条件方能成立：
（一）犯罪主体须涵盖普通大众，即具备刑事责任能力的自然人；
（二）主观上须有明示的故意倾向；
（三）侵害对象应为特定的人士，包括但不限于男性与女性在内的所有公民的性自主权利；
（四）客观表现则需犯罪嫌疑人通过暴力手段、恐吓威胁等方式，强制对被害人进行猥亵侵犯。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
关于罚金，其具体数额通常与刑期相挂钩。
例如，若被判决执行三年有期徒刑，则需处以十万元至五十万元之间的罚款。
倘若刑期在三年以上，那么就需要处以至少二十万元、不超过犯罪金额两倍的罚款，或予以没收个人全部或部分财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产：
（一）拐卖妇女、儿童集团的首要分子；
（二）拐卖妇女、儿童三人以上的；
（三）奸淫被拐卖的妇女的；
（四）诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的；
（五）以出卖为目的，使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的；
（六）以出卖为目的，偷盗婴幼儿的；
（七）造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的；
（八）将妇女、儿童卖往境外的。

[律师回复] 解析：
猥亵罪乃指实施人为之以暴力恐吓或者其他不正当手段，对他人进行强制性的猥亵行为引发刑事责任的犯罪类型。
关于此种犯罪，司法机关要求提供以下各项证据来支持定罪：
包括各种实物证据、书籍资料、证人的陈述认证、受害者亲口所述、以及罪犯嫌疑人、被告人口头或书面的自辩陈述等多种形式的证据。
然而，仅仅依靠被告人口供而缺乏其他实质性证据的情况下，不能作为断案的依据实现刑事处罚；
但是同样地，如果没有得到被告人口供，但是有充足且可信度高的其他证据支持，那么这种情况就能作为依据实行刑事处罚。
至于盗窃罪的量刑，亦即刑罚裁量，则是指参照《中华人民共和国刑法》相关规定，在已经确认了盗窃罪的基础之上，对于犯罪分子是否应当判处刑罚，应判处何种刑罚以及具体的刑期长短的确定与裁量过程。
法律依据：
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料，都是证据。
证据包括：
（一）物证；
（二）书证；
（三）证人证言；
（四）被害人陈述；
（五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
（六）鉴定意见；
（七）勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
（八）视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。

[律师回复] 解析：
强制猥亵罪是指行为人通过暴力、胁迫或其他手段，对他人进行猥亵或对妇女进行侮辱的犯罪行为。
然而，其并不能够演变成强奸罪。
根据我国相关法律规定，对于实施上述行为者，应处以五年以下有期徒刑或拘役。
若行为人在聚众场合或公共场所犯下前述罪行，或者存在其他恶劣情节，则将被判处五年以上有期徒刑。
而对于猥亵儿童的行为，则应处以五年以下有期徒刑。
但是，如果存在如下情况之一，则将被处以五年以上有期徒刑：
（1）猥亵多名或多次儿童；
（2）聚众猥亵儿童，或者在公共场所当众猥亵儿童且情节恶劣；
（3）导致儿童受伤或其他严重后果；
（4）猥亵手段极其恶劣或存在其他恶劣情节。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
猥亵罪被视为一种严重的刑事犯罪行为，具体赔偿方案通常需依据实际案情进行衡量。
当此类行为尚不足以构成犯罪标准时，可依照现行法律法规加以惩戒：
对于实施猥亵他人或在公共场合故意裸露身体等恶劣行径者，将处以五日至十日不等的拘留惩罚；
而对于猥亵智力残疾人士、精神病患者、未满十四周岁的未成年人以及存在其他严重情节的违法者，则将面临十日以上十五日以下的拘留处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱妇女罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵妇女或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
1.如若劳动者患上疾病或遭受非因工伤所导致的伤害，且经过劳动鉴定委员会确定无法胜任原先岗位工作亦无能力担任用人单位额外安排之职务，则在此种情形下解除劳动合同的用人单位有义务依照该劳动者在本单位的工作年限，以每满一年为基础向其发放相当于一个月工资额度的经济补偿金，同时还需向其支付不低于六个月工资标准的医疗补助费用。
2.当劳动者因患病需要请假时，通常情况下用人单位都会批准休假，而此种休假类型通常被视为法律认可的病假范畴。
根据相关法规规定，在病假期内，用人单位需向员工支付相应的工资待遇，并且不得以此为由解除与员工之间的劳动合同关系，否则将构成违法行为，并须承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算。
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条说称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
在涉嫌构成强制猥亵、侮辱罪的情况下被逮捕后，若当事人确实实施了相关犯罪行为，应秉持诚实原则，如实地向司法机构陈述所涉事实；
倘若当事人并未实施任何违法行为，亦应积极展开抗辩活动。
在此过程中，司法机关将依据法律规定，对该案件进行进一步审理或者撤销案件的决策。
此外，当事人亦有权申请获得法律援助律师的协助，或者委托辩护人为其处理相关事宜。
而作为家属，则可提前做好相应准备工作，包括筹措资金以申请变更强制措施，或者代为委托辩护人。
辩护律师在接受指派后，享有申请与犯罪嫌疑人会面，了解案件具体情况，以及协助处理案件等合法权益。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十四条
犯罪嫌疑人自被侦查机关第一次讯问或者采取强制措施之日起，有权委托辩护人；
在侦查期间，只能委托律师作为辩护人。
被告人有权随时委托辩护人。
侦查机关在第一次讯问犯罪嫌疑人或者对犯罪嫌疑人采取强制措施的时候，应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民检察院自收到移送审查起诉的案件材料之日起三日以内，应当告知犯罪嫌疑人有权委托辩护人。
人民法院自受理案件之日起三日以内，应当告知被告人有权委托辩护人。
犯罪嫌疑人、被告人在押期间要求委托辩护人的，人民法院、人民检察院和公安机关应当及时转达其要求。
犯罪嫌疑人、被告人在押的，也可以由其监护人、近亲属代为委托辩护人。辩护人接受犯罪嫌疑人、被告人委托后，应当及时告知办理案件的机关。