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logo相似度多少算侵权

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-10-02 广西桂林
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    对于logo相似度多少算侵权这个问题,解答如下, 我国司法实践中认定剽窃(抄袭)一般来说应当遵循两个标准:

    一,被剽窃(抄袭)的作品是否依法受《著作权法》保护;

    二,剽窃(抄袭)者使用他人作品是否超出了“适当引用”的范围。
    关于“适当引用”的数量界限,我国《图书期刊保护试行条例实施细则》
    第十五条明确规定:“引用非诗词类作品不得超过2500字或被引用作品的十分之一”;
    “凡引用一人或多人的作品,所引用的总量不得超过本人创作作品总量的十分之一”,一段话如果有20个汉字完全或者90以上文字相同,没有注明出处,可以算雷同。一部著作若有5处以上文字雷同,则可以算作轻度抄袭;10处以上可以算作严重抄袭;20处以上雷同,应算作剽窃;30以上雷同的,是严重剽窃,但是关于小说相似度多少才算侵权这一问题。相关法律没有做明确规定,相似度多少算侵权不能一概而论,这个要以消费者的眼光来看,要结合作品的本身,是否造成了侵权。具体情况具体分析。
    《著作权法》
    第四十七条有下列侵权行为的,应当根据情况,承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任:
    (一)未经著作权人许可,发表其作品的;
    (二)未经合作作者许可,将与他人合作创作的作品当作自己单独创作的作品发表的;
    (三)没有参加创作,为谋取个人名利,在他人作品上署名的;
    (四)歪曲、篡改他人作品的;
    (五)剽窃他人作品的;
    (六)未经著作权人许可,以展览、摄制和以类似摄制的方法使用作品,或者以改编、翻译、注释等方式使用作品的,本法另有规定的除外;
    (七)使用他人作品,应当支付报酬而未支付的;
    (八)未经作品和以类似摄制的方法创作的作品、计算机软件、录音录像制品的著作权人或者与著作权有关的权利人许可,出租其作品或者录音录像制品的,本法另有规定的除外;
    (九)未经出版者许可,使用其出版的图书、期刊的版式设计的;
    (十)未经表演者许可,从现场直播或者公开传送其现场表演,或者录制其表演的;
    (十一)其他侵犯著作权以及与著作权有关的权益的行为。
    全文
    12 2020-10-02
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图片相似度多少算侵权
视具体情况,产品的外观设计与被控侵权产品的外观设计是否构成相同或者相近似,应当将两者进行比较:(1)如果两者的形状、图案等主要设计部分(要部)相同,则应当认为两者是相同的外观设计;(2)如果构成要素中的主要设计部分(要部)相同或者相近似,次要部分不相同,则应当认为是相近似的外观设计。
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图片相似度多少算侵权?
图片相似度达到高度相似的情况之下就属于侵权行为。这里实际上并不能够以一个量化的数字来进行具体的表达相同或者是相似的认定应当是根据两者的形状和图案,以及主要的设计部分来认定是否近似。
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包装相似度多少算侵权吗?
法律规范并没有明确规定包装相似度多少算侵权,只是规定了外观设计的次要存在相同或者是相似的情形,就构成了相近似侵权。也即对于外观设计的专利权人,可以根据对方设计的构成要素来判断是否构成了相近似类型的专利侵权。
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损害赔偿
商标名字侵权如何判定
[律师回复] 解析:
判定商标侵权行为的标准主要包括以下几个方面:
首先是未经商标注册方许可,在同类或相似商品中使用与已获注册的商标相仿或近似商标的行为;
其次是涉及销售侵犯他人注册商标专用权商品的违法行径;
第三点是非法伪造、私自制造他人注册商标标识,或者销售此类非法制造的注册商标标识的行为;
最后一项则是未经商标注册方允许,擅自替换其注册商标,并将替换后的商标商品再次投放市场的行为。
法律依据:
《中华人民共和国商标法》第五十七条
有下列行为之一的,均属侵犯注册商标专用权:
(一)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标的;
(二)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标近似的商标,或者在类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标,容易导致混淆的;
(三)销售侵犯注册商标专用权的商品的;
(四)伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识的;
(五)未经商标注册人同意,更换其注册商标并将该更换商标的商品又投入市场的;
(六)故意为侵犯他人商标专用权行为提供便利条件,帮助他人实施侵犯商标专用权行为的;
(七)给他人的注册商标专用权造成其他损害的。
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著作权相似度多少算侵权?
著作权相似度达到高度相似程度算侵权。实际上在进行认定的时候,必须要根据作品的内容,由一般的大众的感觉来进行认定,并不是机械化的,通过一个数据比例来进行认定,发生诉讼活动的时候,由法官来进行判断。
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安置门面高度差10工分可以不要吗
[律师回复] 解析:
根据我国现行的退役军人安置政策,转业费是以个人薪资以及服役年限为主要依据进行核算得出。
其中,对于选择计划分配方式的退役军人而言,他们可以享受到生活补助金、安家补助费以及住房补贴等三大主要福利待遇。反之,若是选择自主择业的退役军人,则将获得生活补助金、安家补助费、住房补贴以及自主择业补助费等四项福利待遇。
关于生活补助金的具体发放标准,根据相关规定,若退役军人的连续服役年限未达到八年,则无需领取生活补助金;而当其连续服役年限介于八至九年之间时,将获发相当于三个月本人工资的生活补助金;若其连续服役年限超过九年,则每增加一年的服役年限,便可额外领取一个月的本人工资作为生活补助金,但需注意的是,该项补助金的最高额度不能超过其原本工资的十六个月。
此外,对于曾有过两次参军经历的退役军官来说,首次参军期间的军龄并不计入生活补助金的计算范畴。
同时,在退役前已经在地方工作的时间也不会被视为军龄并纳入生活补助金的计算范围内。在计算军龄时,应按照整年计算,不足一年的部分可按照满周年计算。
法律依据:
《退役士兵安置条例》第二十条
国家根据国民经济发展水平、全国职工年平均工资收入和军人职业特殊性等因素确定退役金标准,并适时调整。
国务院退役士兵安置工作主管部门、军队有关部门会同国务院财政部门负责确定和调整退役金标准的具体工作。
自主就业的退役士兵根据服现役年限领取一次性退役金。
服现役年限不满6个月的按照6个月计算,超过6个月不满1年的按照1年计算。
获得荣誉称号或者立功的退役士兵,由部队按照下列比例增发一次性退役金:
(一)获得中央军事委员会、军队军区级单位授予荣誉称号,或者荣获一等功的,增发15%;
(二)荣获二等功的,增发10%;
(三)荣获三等功的,增发5%。
多次获得荣誉称号或者立功的退役士兵,由部队按照其中最高等级奖励的增发比例,增发一次性退役金。
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工作调动属于变相辞退吗
[律师回复] 解析:
在某些情况下,调岗并不等同于变相解雇。只有当调换岗位满足以下所有条件时,才能将其视为合法合理的人事变动,而非类似于辞退的举措:
1、迁徙职工入新岗位必须源于企业的迫切需求,且必须遵守公司发展的战略方向,同样也必须遵循劳动者本人的意愿;
2、变更工作岗位并无惩罚或羞辱员工之意;
3、新岗位与原岗位之间应有紧密联系,薪资待遇应保持不变或者有所提升;
4、调整后的岗位应当符合员工的个人能力和职业特点,人职匹配度越高越好,不得随意安排不适合的员工;
5、若员工无法胜任当前职务,用人单位必须提供充分证据,然后再为其安排适当的岗位;否则,不排除存在变相解雇的可能性。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第二十六条
有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人:
(一)劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
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图片相似度达到多少算侵权
视具体情况,产品的外观设计与被控侵权产品的外观设计是否构成相同或者相近似,应当将两者进行比较:(1)如果两者的形状、图案等主要设计部分(要部)相同,则应当认为两者是相同的外观设计;(2)如果构成要素中的主要设计部分(要部)相同或者相近似,次要部分不相同,则应当认为是相近似的外观设计。
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知识产权
卖二手的东西会侵权吗
[律师回复] 解析:
关于售卖二手物品是否构成商标侵权的问题,通常情况下并不被视为商标侵权行为。商标侵权主要是指行为人出于主观恶意,通过伪造、擅自制造、销售他人的商标,或者故意为侵犯他人商标专用权的行为提供便利条件等方式,从而使商标权人遭受经济损失的行为。根据相关法律法规,以下几种行为都属于侵犯注册商标专用权的范畴:
(1)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与该注册商标完全相同的商标;
(2)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与该注册商标相似度较高的商标,或者在类似商品上使用与该注册商标相同或者相似的商标,容易引起消费者混淆的;
(3)销售侵犯注册商标专用权的商品;
(4)伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识;
(5)未经商标注册人的同意,擅自更换其注册商标并且将更换后的商品再次投放市场;
(6)故意为侵犯他人商标专用权的行为提供便利条件,协助他人实施侵犯商标专用权的行为;
(7)给他人的注册商标专用权带来其他形式的损害。
法律依据:
《中华人民共和国商标法》第五十七条
有下列行为之一的,均属侵犯注册商标专用权:
(一)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标的;
(二)未经商标注册人的许可,在同一种商品上使用与其注册商标近似的商标,或者在类似商品上使用与其注册商标相同或者近似的商标,容易导致混淆的;
(三)销售侵犯注册商标专用权的商品的;
(四)伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识的;
(五)未经商标注册人同意,更换其注册商标并将该更换商标的商品又投入市场的;
(六)故意为侵犯他人商标专用权行为提供便利条件,帮助他人实施侵犯商标专用权行为的;
(七)给他人的注册商标专用权造成其他损害的。
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侵占公司财产五万元定什么罪
[律师回复] 解析:
依据相关法规,对公司财产的侵犯行为,若涉及的金额达到了六万元或以上的标准,方可正式立案展开调查。说到职务侵占犯罪案件的具体额度,根据相关法律规定,金额在六万元至一百万元之间的公共或私人财产即可视为较大的金额。参照相应法律规定来看,对于公司、企业或其他单位的雇员而言,如果他们利用职务上的某种优势,将本单位的财产非法据为己有,且涉案金额较大的话,将会面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金的刑事责任;若涉案金额巨大,则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;而当涉案金额特别巨大时,刑罚将升至十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。
值得注意的是,国有公司、企业或其他国有单位中的公务员以及由这些单位派遣到非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员,如有上述行为,也应按照相关规定进行定罪量刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚
电视剧小片段是否构成侵权
[律师回复] 解析:
在绝大多数电影及电视节目正式上映之前,其著作权人通常会积极地开展宣传推广活动,这其中便涵盖了借助于各大知名博主、公共微信平台以及短片分享网站等途径发布与之相关的宣传视频以及文字介绍。若是这些剪辑、制作与发布动作均经过了该作品的著作权人的合法授权许可,通常情况下是不会引发任何侵权纠纷的。
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《著作权法》第四十七条
有下列侵权行为的,应当根据情况,承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任:
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(八)未经电影作品和以类似摄制电影的方法创作的作品、计算机软件、录音录像制品的著作权人或者与著作权有关的权利人许可,出租其作品或者录音录像制品的,本法另有规定的除外;
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