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婚姻家庭职务犯罪取保候审的条件有哪些
[律师回复] 解析：
如具备相关条件，可依法申请并通过审批取得保释资格。
首先，对于涉嫌职务犯罪的情况与其它类型的刑事案件无异，只要满足取保候审的条件，便可依程序向司法机关提出申请并经批准后执行。
其次，当犯罪嫌疑人和被告人可能面临被判犯有管制，拘役或者独立适用附加刑等刑罚时，公安机关及人民检察院有权对其实施取保候审。
最后，如果犯罪嫌疑人和被告人可能会被判处有期徒刑以上的重罪，但在采取取保候审措施后不会对社会造成明显危害的，也可以考虑实施取保候审。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
如具备相关条件，可依法申请并通过审批取得保释资格。
首先，对于涉嫌职务犯罪的情况与其它类型的刑事案件无异，只要满足取保候审的条件，便可依程序向司法机关提出申请并经批准后执行。
其次，当犯罪嫌疑人和被告人可能面临被判犯有管制，拘役或者独立适用附加刑等刑罚时，公安机关及人民检察院有权对其实施取保候审。
最后，如果犯罪嫌疑人和被告人可能会被判处有期徒刑以上的重罪，但在采取取保候审措施后不会对社会造成明显危害的，也可以考虑实施取保候审。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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快速解决“刑事辩护”问题
职务侵占罪金额多少立案
[律师回复] 解析：
根据现行最新的司法解释规定，对于职务侵占案件的立案上限设定在了六万元人民币以上。在此数量级之上，将被视为数额较大，将会面临五年以下的有期徒刑或者拘役处罚；而一旦达到一百万元人民币以上，即属于数额重大，则需要接受五年以上的有期徒刑惩罚，同时还可能伴随有没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据现行最新的司法解释规定，对于职务侵占案件的立案上限设定在了六万元人民币以上。在此数量级之上，将被视为数额较大，将会面临五年以下的有期徒刑或者拘役处罚；而一旦达到一百万元人民币以上，即属于数额重大，则需要接受五年以上的有期徒刑惩罚，同时还可能伴随有没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
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【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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职务侵占罪批捕后取保条件包含哪些
[律师回复] 解析：
1.针对涉案人员涉嫌构成职务侵占罪的情况，当事人是有权以自身权益为依据请求司法部门批准实施取保候审措施的。
然而，是否予以批准则需依据如下相关规定进行判断：
首先，必须属于可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的情况其次，对于犯罪嫌疑人或被告人的案件，如果不能在法律所规定的期限内处理完毕，那么必须持续进行调查核实或审判的过程再次，若有逮捕必要性，但由于病重，或者是处于怀孕期间以及正在哺乳自己婴儿的妇女，不适宜进行逮捕最后，虽然可能会被判处有期徒刑以上的刑罚，但是如果实施取保候审并不会导致社会危害性，那么也可申请取保候审。
2.对于有以下情况的犯罪嫌疑人和被告人，经由人民法院、人民检察院和公安机关审查后，可以考虑批准其取保候审：
第一种情况是，可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的第二种情况是，可能会被判处有期徒刑以上的刑罚，但采取取保候审措施并不会引发社会危险性的第三种情况是，患有严重疾病、生活无法自理，或者是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审措施并不会引发社会危险性的第四种情况是，羁押期限已经届满，但案件尚未处理完毕，此时需要采取取保候审措施。而取保候审的具体执行工作将由公安机关负责。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
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取保候审由公安机关执行。
1.针对涉案人员涉嫌构成职务侵占罪的情况，当事人是有权以自身权益为依据请求司法部门批准实施取保候审措施的。
然而，是否予以批准则需依据如下相关规定进行判断：
首先，必须属于可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的情况其次，对于犯罪嫌疑人或被告人的案件，如果不能在法律所规定的期限内处理完毕，那么必须持续进行调查核实或审判的过程再次，若有逮捕必要性，但由于病重，或者是处于怀孕期间以及正在哺乳自己婴儿的妇女，不适宜进行逮捕最后，虽然可能会被判处有期徒刑以上的刑罚，但是如果实施取保候审并不会导致社会危害性，那么也可申请取保候审。
2.对于有以下情况的犯罪嫌疑人和被告人，经由人民法院、人民检察院和公安机关审查后，可以考虑批准其取保候审：
第一种情况是，可能会被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的第二种情况是，可能会被判处有期徒刑以上的刑罚，但采取取保候审措施并不会引发社会危险性的第三种情况是，患有严重疾病、生活无法自理，或者是怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审措施并不会引发社会危险性的第四种情况是，羁押期限已经届满，但案件尚未处理完毕，此时需要采取取保候审措施。而取保候审的具体执行工作将由公安机关负责。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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职务侵占罪私了会怎样
[律师回复] 解析：
倘若犯罪嫌疑人已经因涉嫌职务侵占罪而接受审判并与原告方达成和解，那么他们仍然有可能面临法律制裁，前提是他们满足了判刑所需的所有必要条件。相反地，若犯罪情节较轻，无需施加刑罚，人民法院将有权不予判刑。
然而，若是犯罪嫌疑人的罪行确实应负刑事责任，由于其已经获得受害者的谅解，法院在进行量刑判决时有权酌情对其予以从轻处理。通常来说，职务侵占罪的司法管辖权应归属于犯罪行为发生地，而这些地方往往就是犯罪嫌疑人所在的公司所在地。关于职务侵占罪的追诉时效，根据相关规定，其有效期为十五年。具体而言，犯罪行为经过以下期限后，将不再受到追诉：法定最高刑期为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑期为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑期为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑期为无期徒刑或死刑的，经过二十年。若二十年后仍认为有必要进行追诉的，则需上报至最高人民检察院进行核准。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百八十八条
下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：
（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；
（二）除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。
犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用本章规定的程序。
倘若犯罪嫌疑人已经因涉嫌职务侵占罪而接受审判并与原告方达成和解，那么他们仍然有可能面临法律制裁，前提是他们满足了判刑所需的所有必要条件。相反地，若犯罪情节较轻，无需施加刑罚，人民法院将有权不予判刑。
然而，若是犯罪嫌疑人的罪行确实应负刑事责任，由于其已经获得受害者的谅解，法院在进行量刑判决时有权酌情对其予以从轻处理。通常来说，职务侵占罪的司法管辖权应归属于犯罪行为发生地，而这些地方往往就是犯罪嫌疑人所在的公司所在地。关于职务侵占罪的追诉时效，根据相关规定，其有效期为十五年。具体而言，犯罪行为经过以下期限后，将不再受到追诉：法定最高刑期为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑期为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑期为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑期为无期徒刑或死刑的，经过二十年。若二十年后仍认为有必要进行追诉的，则需上报至最高人民检察院进行核准。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百八十八条
下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解：
（一）因民间纠纷引起，涉嫌刑法分则第四章、第五章规定的犯罪案件，可能判处三年有期徒刑以下刑罚的；
（二）除渎职犯罪以外的可能判处七年有期徒刑以下刑罚的过失犯罪案件。
犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用本章规定的程序。
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随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着拒不履行赡养义务如何办的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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婚姻家庭职务侵占罪最高刑期是多久
[律师回复] 解析：
职务侵占罪所适用的最高刑罚为五年以上有期徒刑，针对特定案件的实际情况，具体的刑期将有所不同。若行为人利用其职务之便，非法占有本单位财产，且犯罪金额达到了“数额较大”的起点标准即人民币10000元，那么他/她的量刑起点可在三个月拘役至六个月有期徒刑之间进行初步设定。在此基础之上，如果犯罪金额每增加人民币1800元，则可以相应地增加一个月的刑期。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
职务侵占罪所适用的最高刑罚为五年以上有期徒刑，针对特定案件的实际情况，具体的刑期将有所不同。若行为人利用其职务之便，非法占有本单位财产，且犯罪金额达到了“数额较大”的起点标准即人民币10000元，那么他/她的量刑起点可在三个月拘役至六个月有期徒刑之间进行初步设定。在此基础之上，如果犯罪金额每增加人民币1800元，则可以相应地增加一个月的刑期。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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快速解决“刑事辩护”问题
毁坏公共财务刑事拘留多久
[律师回复] 解析：
故意损毁公共财物，行为人不仅可能遭受治安处罚，同时亦有可能被追究刑事责任。具体而言，需视损害财物价值以及事件发生次数而定，倘若损毁财物价值累计超过五千元人民币、连续多次实施此种行为或者以暴力手段组织三名及以上人员公然毁损公私财物，则可能被认定为触犯刑法；反之，若上述行为尚未达到刑事犯罪标准，则属治安管理范畴，将面临五日至十日不等的拘留惩罚，并可附加处以五百元以下罚款；情节严重者，拘留期限将延长至十日以上十五日以下，且罚款额度也相应提高至一千元以下。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十五条
故意毁坏财物罪故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
故意损毁公共财物，行为人不仅可能遭受治安处罚，同时亦有可能被追究刑事责任。具体而言，需视损害财物价值以及事件发生次数而定，倘若损毁财物价值累计超过五千元人民币、连续多次实施此种行为或者以暴力手段组织三名及以上人员公然毁损公私财物，则可能被认定为触犯刑法；反之，若上述行为尚未达到刑事犯罪标准，则属治安管理范畴，将面临五日至十日不等的拘留惩罚，并可附加处以五百元以下罚款；情节严重者，拘留期限将延长至十日以上十五日以下，且罚款额度也相应提高至一千元以下。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十五条
故意毁坏财物罪故意毁坏公私财物，数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。
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2024职务侵占罪怎么判
[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国刑法第二百七十一条之规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有本单位财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或没收财产。
值得注意的是，“数额较大”和“数额巨大”的具体数额起点，参照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定，即受贿罪、贪污罪对应的数额标准，以二倍、五倍作为起点进行计算。具体而言，若数额在三万元至二十万元之间，则被视为“数额较大”；而当数额达到二十万元至三百万元时，便可被认定为“数额巨大”。
此外，职务侵占罪的追诉时效为十五年。
根据刑法规定，犯罪经过下列期限后，将不再予以追诉：法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。但若二十年后仍需追诉的，须报请最高人民检察院核准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
根据中华人民共和国刑法第二百七十一条之规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有本单位财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或没收财产。
值得注意的是，“数额较大”和“数额巨大”的具体数额起点，参照《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定，即受贿罪、贪污罪对应的数额标准，以二倍、五倍作为起点进行计算。具体而言，若数额在三万元至二十万元之间，则被视为“数额较大”；而当数额达到二十万元至三百万元时，便可被认定为“数额巨大”。
此外，职务侵占罪的追诉时效为十五年。
根据刑法规定，犯罪经过下列期限后，将不再予以追诉：法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。但若二十年后仍需追诉的，须报请最高人民检察院核准。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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济南职务侵占罪量刑标准是什么
[律师回复] 解析：
山东省关于职务侵占罪的法定立案标准设定为：在公司、企业或任何其它机构中任职的个人，在行使其职责过程中，以不正当手段将所在单位的财产擅自占有为私有财产，金额必须达到人民币三万元及以上。
依据相关法律规定，犯有职务侵占罪的实体罪犯，通常面临三年以下有期徒刑或拘役，以及有限的罚金赔偿。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
山东省关于职务侵占罪的法定立案标准设定为：在公司、企业或任何其它机构中任职的个人，在行使其职责过程中，以不正当手段将所在单位的财产擅自占有为私有财产，金额必须达到人民币三万元及以上。
依据相关法律规定，犯有职务侵占罪的实体罪犯，通常面临三年以下有期徒刑或拘役，以及有限的罚金赔偿。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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