浙江合作纠纷应该怎么维权

[律师回复] 上午好，这个情况是可以进行协商的啊

[律师回复] 你好，这边可以帮你处理的

[律师回复] 你好请问有什么法律问题咨询

[律师回复] 先到当地人社局申请工伤认定

[律师回复] 您好！这个要具体情况具体分析，诉讼时效是一方面，证据是另一方面，时间太久，可能很多证据已经灭失了

[律师回复] 不可以，这属于就业歧视，如果已经形成劳动关系，可以主张经济补偿金。

[律师回复] 需要你这边同意，如果你不同意，公司不能随意给你调岗

[律师回复] 解析：
倘若女方并无固定职业且财务状况堪忧，那么在这种情况下，法庭很有可能做出将孩子抚养权判归男方的决定。通常来说，关于未成年子女的抚养问题，先由父母双方进行协商处理；若无法达成共识，再向司法机关提出诉讼请求。在此过程中，法院会依据父母双方的抚养能力、教育背景、孩子的年龄以及是否存在不适宜抚养孩子的特殊情况等因素，综合考量后作出公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。
离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
镇江地区的律师业务收费标准会因诸多因素的差异而有所不同，例如案件类型以及律所及律师的专业素养与服务质量等等。一般来说，以案件数量为单位的计费方式是较为普遍的收费模式之一，特别对那些并不涉及到复杂财产关系的案件或者是申诉案件来说尤为适用。对于不牵扯财产类纠纷的小案子，其单次收费大概在千元至万元人民币之间；
至于关于代理申诉案件的费用，每宗大约在千元至六千元人民币不等。若某个案件经过法院判决后需要再次审查审理（即进入了再审程序），但之前并没有对此类案件进行过一审或二审的代理工作，那么此时就需要按照各类诉讼案件的收费标准来收取相应的费用；反之，如果已经代理过一审或二审，则可以按照收费标准减半收取。
然而，对于那些涉及到复杂财产关系的案件，按标的额比例收费则是更为常见的收费方式，具体的收费比例则需要依照相关规定来执行。除此之外，计时收费也被广泛应用于各种法律事务中，其具体费用会根据实际有效工作时间以及律所和律师个人的收费标准来计算得出。关于有效工作时间的计算方法，这是由省级律师协会统一制定的；而律师个人的收费标准，则是由律所依据该律师的专业技能、执业经验以及在业内的声誉等多方面因素综合考虑后确定的。总的来说，镇江地区的律师业务收费标准会因为案件类型和律师专业水平的不同而产生差异，具体的费用数额还需要根据实际情况进行详细商议。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第九条
实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确定。
律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素：
（一）耗费的工作时间；
（二）法律事务的难易程度；
（三）委托人的承受能力；
（四）律师可能承担的风险和责任；
（五）律师的社会信誉和工作水平等。

[律师回复] 解析：
在申请取保候审的过程中，我们需要明确以下几个时间点：
首先，自办案单位作出取保候审决定之日起开始计算期限，这一日期通常会在取保候审决定书上有所体现；
其次，取保候审的最长期限为12个月。
值得注意的是，取保候审的时长应以办理取保候审手续当日为准进行核算。
此外，根据相关法律规定，人民法院、人民检察院以及公安机关对于犯罪嫌疑人或被告人的取保候审期限最长不得超过12个月，而监视居住的最长期限则不得超过6个月。在此期间内，有关部门仍需持续开展对此类案件的侦查、起诉及审理工作，不得有任何间断。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零五条
期间以时、日、月计算。
期间开始的时和日不算在期间以内。
法定期间不包括路途上的时间。
上诉状或者其他文件在期满前已经交邮的，不算过期。
期间的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期满日期，但犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯在押期间，应当至期满之日为止，不得因节假日而延长。

[律师回复] 解析：
在符合法定条件下，职务侵占罪是有可能被判定为缓刑的犯罪类型之一。当个人因职务侵占罪而被定罪时，倘若涉及的金额达到一定标准——即数额较大，那么将面临着五年以下有期徒刑或拘役的惩罚；如果在此基础上，能够满足缓刑的法律规定，即可宣布其缓期执行。
然而，若是职务侵占罪所触犯的金额达到了巨大的地步——也即数额巨大，此时应负担起五年以上有期徒刑的责任，因此无法被判定为缓刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

[律师回复] 解析：
涉及偷盗电动车被刑事拘留之情况下，需明确指出，此项拘留仅属于暂时性强制措施，其期限最长可至37日。若在此后仍持续收押，则意味着将进行逮捕并予长期看守。相反地，如未被继续羁押且确认构成犯罪者，可采取保释或监视居住等方式；若最终判断其无罪，则应即时予以释放。在刑事诉讼程序中，拘留是由公安部门与检察机构对直接掌控的案件在调查进程当中，面对法定紧急情形而对现役犯或重大嫌疑人实施临时剥夺其人身自由的强制性处置行为。
然而，实施拘留须符合两项基本条件：
首先，拘留的对象必须为现行犯或重大嫌疑人。现行犯即指正在实施犯罪行为之人，而重大嫌疑人则是指已有充分证据显示其存在重大犯罪嫌疑的人员。
其次，必须满足法定的紧急状况之一。
法律依据：
《刑法》第三百一十三条
对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
根据中国法律规定，刑事诉讼时效分为普通时长与延长时长两个类别，详细情况如下：
首先，通常情况下的刑事拘留期设定为十四日，自嫌疑人被收押至看守所之日起开始计算；
其次，延长时长的刑事拘留期设定为三十七日，在此期间内，检察机关享有对其进行核准的权利，核准期限为七日。在这七日内，侦查机关需向检察机关申请批准逮捕，若经核准则执行逮捕，否则将嫌疑人释放或者变更强制措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。

[律师回复] 解析：
抢劫犯罪的金额确定标准如下所述：
首先，抢夺公私财物的价值达到人民币一千元到三千元之间的，可视为构成了“数额较大”的情况；
其次，抢夺公私财物的价值若在三万元到八万元之间，便属于“数额巨大”的范畴；
最后，当抢夺公私财物的价值高达二十万元到四十万元时，则被认定为“数额特别巨大”。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
关于非国家工作人员受贿罪之构成要素的分析如下：
首先，其侵犯的客体主要是国家对于各类公司、企业以及非国有事业单位、其他组织的员工职务活动的管理体制；
其次，从客观方面来看，此类犯罪的实施往往表现为行为人采取利用职位上所拥有的职权，向他人索取、非法收取或者接收他人财物等方式，为他人谋求不正当利益，并且这些行为达到特定金额标准的行为模式；
再者，就主体范畴而言，这类犯罪的实施主体是具备特殊性的；
最后，在主观心理层面，涉案人员必须以故意为之，才能满足构成此罪的要求。
法律依据：
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
若您已身怀六甲却遭到雇主劝离，可选择拒绝离职，并依法主张要求雇佣方继续执行双方所签署的劳动合同。
根据我国相关法律法规明文规定，在怀孕期及哺乳期间，工作单位有责任为孕妇提供相应的休假待遇以及适当的经济补贴，且不得以任何借口解聘处于孕期的员工。
如若雇主坚持解除劳动合同，您有权向劳动监管部门提出劳动仲裁申诉，或者向当地法院提起民事诉讼，维护自身合法权益。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
在浙江省的刑事法律中，对于侵占公司、企业以及各种其他单位财物的案件，其规定的犯罪金额起点为5000元币值到2万元币值之间。但是若仅仅是非法侵占了这些特定主体的财物，而实际所涉及的金额尚未达到上述的标准，那么就不能被认定为构成此种犯罪行为。另一方面，若实施此类犯罪行为的数额达到了较大的程度，根据相关法规要承担相应的法律责任，即被判处五年以下有期徒刑或拘役刑罚；若数额特别巨大，则可能面临更为严重的处罚，包括五年以上有期徒刑，同时还可能被判处罚金，甚至没收个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
确实如此。在刑法中所提及的“交通肇事罪”原是一种过失犯罪，并不存在任何不作为的情况。所谓不作为犯罪，即指行为人在违反了法律明文规定，并对法定义务有所违背后拒绝履行义务，且情节严重或者恶劣的犯罪行为。简言之，可以将不作为犯罪归纳为六个字——应当为之、能够为之却未为之。从法律性质上来看，这种犯罪具有隐秘性、消极性、间接性以及违法性的特点。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；
因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在每场交通事故中，若造成了一名人员的死亡或者三名以上人员的重伤且被认定为事故全部责任人的情况下，量刑起点将根据相关法律规定在一年六个月至两年有期徒刑的范围内进行确定；而如果是承担主要责任者的话，其量刑起点则将在一年至一年六个月有期徒刑的幅度内进行衡量。如果事故导致四名人员重伤，并且证实责任人系事故全责方，那么该量刑起点将被设在二年至二年六个月有期徒刑的幅度之内；同样地，如果是主要责任方，其量刑起点也将在一年六个月至二年有期徒刑的幅度内进行评估。当事故造成三名人员死亡时，如果责任人被判定为与其他责任人负有同等责任，那么其量刑起点将在一年六个月至二年有期徒刑的幅度内进行设定；
然而，如果死亡人数每增加一人，则需在原有的基础上增加三个月的刑期作为基准刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第二条
交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：
（一）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的；
（二）死亡三人以上，负事故同等责任的；
（三）造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。

[律师回复] 解析：
对于那些并非国家机关或事业单位中的职务人员，在接受取保候审期间的工作待遇和薪资问题上，相关法规尚无明确定义。
然而，倘若涉案当事人所从事的工作涉及到他正被调查、起诉以及审判的犯罪行为，鉴于公检法机关在侦查、审查过程中的必要需求，嫌疑人多半不能够照常进行工作。不过，如果该人所从事的工作与所涉犯罪行为本身并无关联，那么依据我国现行法律法规，只要其行为符合所在单位的规章制度以及法律规定，便可在取保候审期间继续从事本职工作。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十九条
中仅列明被取保侯任人应遵守的规定，包括对其行踪的控制，及时到案的保证，以及不得干扰案件的侦查、审判等。特别情况会进一步限制被取保候审人的通信、行动以及从事某些活动的自由。但并没有明文规定，被取保候审人不得继续工作。由于被取保候审人的工作性质不同，对工作的影响程度也不同。