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热门问答·债权债务
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债权的债务是什么意思
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债权债务什么意思
债权是得请求他人为一定行为（作为或不作为）的民法上权利。本于权利义务相对原则，相对于债权者为债务，即必须为一定行为（作为或不作为）的民法上义务。因此债之关系本质上即为一司法上的债权债务关系，债权和债务都不能单独存在，否则即失去意义。
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债权债务参加2个月公务员自杀得多少抚恤金
[律师回复] 解析：
在中华人民共和国境内，公务员牺牲后的抚恤金标准通常是参照上一会计年度城镇居民人均可支配收入的双倍数额，并在此基础上增加本人生前四十个月的基本工资作为补充。至于丧葬补助费用的计算方法，则为两个月的本人工资额。
然而，这还需依据牺牲的具体情况而定，若属于因公殉职的情况，其抚恤金将按人均可支配收入的二十倍来计算。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
在中华人民共和国境内，公务员牺牲后的抚恤金标准通常是参照上一会计年度城镇居民人均可支配收入的双倍数额，并在此基础上增加本人生前四十个月的基本工资作为补充。至于丧葬补助费用的计算方法，则为两个月的本人工资额。
然而，这还需依据牺牲的具体情况而定，若属于因公殉职的情况，其抚恤金将按人均可支配收入的二十倍来计算。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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快速解决“刑事辩护”问题
互有债务什么意思
[律师回复] 解析：
互负债务是指民事主体间所负债务彼此相互关联并存在对等或牵涉联系。在法律实践中，当事人之间的履约义务以及同等的履约行为需满足各方法律认可的同等价值。有鉴于此，各国的法律体系都指出，对于双务合同中的对价性，仅仅强调了履行与对待履行之间的互为前提、互为牵连的关系，而不需要考虑到履行的具体性质及其实际的经济价值。
然而，这并不意味着可以忽视当事人应遵守的公平、等价原则。
法律依据：
《民法典》第六百九十九条
同一债务有两个以上保证人的，保证人应当按照保证合同约定的保证份额，承担保证责任；没有约定保证份额的，债权人可以请求任何一个保证人在其保证范围内承担保证责任。
互负债务是指民事主体间所负债务彼此相互关联并存在对等或牵涉联系。在法律实践中，当事人之间的履约义务以及同等的履约行为需满足各方法律认可的同等价值。有鉴于此，各国的法律体系都指出，对于双务合同中的对价性，仅仅强调了履行与对待履行之间的互为前提、互为牵连的关系，而不需要考虑到履行的具体性质及其实际的经济价值。
然而，这并不意味着可以忽视当事人应遵守的公平、等价原则。
法律依据：
《民法典》第六百九十九条
同一债务有两个以上保证人的，保证人应当按照保证合同约定的保证份额，承担保证责任；没有约定保证份额的，债权人可以请求任何一个保证人在其保证范围内承担保证责任。
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财务人员离职能举报公司吗
[律师回复] 解析：
若想要揭露或投诉某一家公司存在的非法行径，您可以采取以下几种方式进行：
首先是向相关的劳动保障行政部门提出申诉或举报；
其次可尝试联系调解机构并请求协助调解此纠纷；若此途径仍未能解决问题，您还可以依法向具有相应权限的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请；或者，在万不得已的情况下，您可以选择以法律手段维护自己的合法权益，将涉事企业诉诸法律诉讼程序。
法律依据：
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
若想要揭露或投诉某一家公司存在的非法行径，您可以采取以下几种方式进行：
首先是向相关的劳动保障行政部门提出申诉或举报；
其次可尝试联系调解机构并请求协助调解此纠纷；若此途径仍未能解决问题，您还可以依法向具有相应权限的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请；或者，在万不得已的情况下，您可以选择以法律手段维护自己的合法权益，将涉事企业诉诸法律诉讼程序。
法律依据：
《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
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营销不正规的服务要判刑吗
[律师回复] 解析：
关于非法经营罪的量刑准则如下：
首先，若行为人非法从事药品买卖活动，影响市场秩序且情节严重者，构成了非法经营罪，根据其所涉及的案件性质和情节程度，一般会被判处五年以下有期徒刑或者拘役，并且需处以一定数额的罚金，或者在违法所得的基础上进行1至5倍的处罚；
其次，如果该犯罪行为属于情节特别严重的情况，则可能面临五年以上有期徒刑的惩罚，同时还需要处以违法所得1至5倍的罚金，甚至可能被没收全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一；扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
关于非法经营罪的量刑准则如下：
首先，若行为人非法从事药品买卖活动，影响市场秩序且情节严重者，构成了非法经营罪，根据其所涉及的案件性质和情节程度，一般会被判处五年以下有期徒刑或者拘役，并且需处以一定数额的罚金，或者在违法所得的基础上进行1至5倍的处罚；
其次，如果该犯罪行为属于情节特别严重的情况，则可能面临五年以上有期徒刑的惩罚，同时还需要处以违法所得1至5倍的罚金，甚至可能被没收全部财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一；扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
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债务债权意思是什么？
债务是指由过去交易、事项形成的，由单位或个人承担并预期会计导致经济利益流出单位或个人的现时义务，包括各种借款、应付及预收款项等。债权是指在债的关系中权利主体具备的能够要求义务主体为一定行为或不为一定行为的权利。
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债权债务公告中的服务期有效力吗
[律师回复] 解析：
该条款具有法律约束力。在劳动合同中所规定的服务期并非等同于劳动合同的期限，若服务期的长度超过了劳动合同的期限，那么当劳动合同到期之际，劳动者需要继续履行直至服务期自然结束为止，在此过程中，劳动合同应自动延长至服务期满为止。除非双方对此特意做了其他的约定，否则以本条规定为准。而若是服务期的长度小于或等于劳动合同的期限，那么劳动者在服务期中将无法自行提出离职请求；
然而，当服务期结束时，只要劳动合同尚未到期，劳动者便享有选择是否在劳动合同期内解除劳动关系的权利。
法律依据：
《劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
该条款具有法律约束力。在劳动合同中所规定的服务期并非等同于劳动合同的期限，若服务期的长度超过了劳动合同的期限，那么当劳动合同到期之际，劳动者需要继续履行直至服务期自然结束为止，在此过程中，劳动合同应自动延长至服务期满为止。除非双方对此特意做了其他的约定，否则以本条规定为准。而若是服务期的长度小于或等于劳动合同的期限，那么劳动者在服务期中将无法自行提出离职请求；
然而，当服务期结束时，只要劳动合同尚未到期，劳动者便享有选择是否在劳动合同期内解除劳动关系的权利。
法律依据：
《劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
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快速解决“合同事务”问题
地产以去税务局退税备案要准备什么
[律师回复] 解析：
关于房屋退税的相关程序包括但不限于以下几点：
首先，您需要递交一份详尽且清晰的退税申请书；
其次，您需要准备好相关购房凭证，包括购房证明、身份证复印件、住房产权证复印件等，同时还需附上产权人与银行之间的购房按揭合同原件以及由按揭银行开具的相关按揭本息支付证明和区地方税务局认可的个人所得税缴纳证明文件；
最后，在您提交所有必需材料并经过严格审核之后，您需要向产权人提供本人的开户银行、账户号码及姓名信息以便后续处理退税事宜。
法律依据：
《税收征收管理法实施细则》第七十八条
税务机关发现纳税人多缴税款的，应当自发现之日起10日内办理退还手续;纳税人发现多缴税款，要求退还的，税务机关应当自接到纳税人退还申请之日起30日内查实并办理退还手续。税收征管法第五十一条规定的加算银行同期存款利息的多缴税款退税，不包括依法预缴税款形成的结算退税、出口退税和各种减免退税。退税利息按照税务机关办理退税手续当天中国人民银行规定的活期存款利率计算。
关于房屋退税的相关程序包括但不限于以下几点：
首先，您需要递交一份详尽且清晰的退税申请书；
其次，您需要准备好相关购房凭证，包括购房证明、身份证复印件、住房产权证复印件等，同时还需附上产权人与银行之间的购房按揭合同原件以及由按揭银行开具的相关按揭本息支付证明和区地方税务局认可的个人所得税缴纳证明文件；
最后，在您提交所有必需材料并经过严格审核之后，您需要向产权人提供本人的开户银行、账户号码及姓名信息以便后续处理退税事宜。
法律依据：
《税收征收管理法实施细则》第七十八条
税务机关发现纳税人多缴税款的，应当自发现之日起10日内办理退还手续;纳税人发现多缴税款，要求退还的，税务机关应当自接到纳税人退还申请之日起30日内查实并办理退还手续。税收征管法第五十一条规定的加算银行同期存款利息的多缴税款退税，不包括依法预缴税款形成的结算退税、出口退税和各种减免退税。退税利息按照税务机关办理退税手续当天中国人民银行规定的活期存款利率计算。
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非婚生子女承担债务吗
[律师回复] 解析：
就法律层面而言，子女并未被赋予替代其父亲偿付债务之法定责任；
然而，在以下特殊情形下，子女则有必要代为承担父亲所欠之债务：
首先，如果子女接受了父亲给予的赠与，导致其父亲无法支付该笔债务，无论这种赠与行为是否为当事人有意为之；
其次，若子女从其父亲处获取了遗产，那么在接受遗产期间，他们将需要在能力范围之内来承担相应的债务；
最后，假设父亲所借款项是用作家庭共同生计，尤其是为了满足子女的生活需求，并且子女与其父亲共同居住于同一屋檐之下。
法律依据：
《民法典》一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。
就法律层面而言，子女并未被赋予替代其父亲偿付债务之法定责任；
然而，在以下特殊情形下，子女则有必要代为承担父亲所欠之债务：
首先，如果子女接受了父亲给予的赠与，导致其父亲无法支付该笔债务，无论这种赠与行为是否为当事人有意为之；
其次，若子女从其父亲处获取了遗产，那么在接受遗产期间，他们将需要在能力范围之内来承担相应的债务；
最后，假设父亲所借款项是用作家庭共同生计，尤其是为了满足子女的生活需求，并且子女与其父亲共同居住于同一屋檐之下。
法律依据：
《民法典》一千零七十一条
非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。
不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。
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老赖去世他老婆再婚可以去找他老婆要债吗
[律师回复] 解析：
倘若借贷行为系以借款人身为债务人且以其个人名义进行的，在此情况下，对于此类涉及到夫妇双方共同负担的债务，除非借款人已亡故，否则生存的配偶必须对这笔债务承担起相应的连带责任。换言之，这个时候，配偶便有义务承担此项负债。另外，若借款人的配偶尚健在人世，可直接向其提起诉讼，原因在于这笔债务原本即是情侣或夫妇双方之间的共同债务。只需要明确证明属于这种类型，即可进行立案。
法律依据：
《民法典》第一千零八十九条
离婚时，夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的，由双方协议清偿；协议不成的，由人民法院判决。
倘若借贷行为系以借款人身为债务人且以其个人名义进行的，在此情况下，对于此类涉及到夫妇双方共同负担的债务，除非借款人已亡故，否则生存的配偶必须对这笔债务承担起相应的连带责任。换言之，这个时候，配偶便有义务承担此项负债。另外，若借款人的配偶尚健在人世，可直接向其提起诉讼，原因在于这笔债务原本即是情侣或夫妇双方之间的共同债务。只需要明确证明属于这种类型，即可进行立案。
法律依据：
《民法典》第一千零八十九条
离婚时，夫妻共同债务应当共同偿还。共同财产不足清偿或者财产归各自所有的，由双方协议清偿；协议不成的，由人民法院判决。
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无债权债务意思是什么？
债权是得请求他人为一定行为(作为或不作为)的民法上权利。从会计意义看，债务是指由过去交易、事项形成的，由单位或个人承担并预期会计导致经济利益流出单位或个人的现时义务，包括各种借款、应付及预收款项等。无债权债务的意思就是没有人欠我钱，我也没有欠别人钱。
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债权债务父母有义务替子女偿还债务吗
[律师回复] 解析：
在法律上，若子女已年满十八周岁，父母则无需承担代其偿还债务之义务。
然而，倘若子女尚属无行为能力或限制行为能力之人，由于他们并无个人财产用以清偿债务，因此，作为其法定监护人的父母须承担起债务清偿的职责。若是成年子女不幸离世，遗留债务尚未偿还，那么在父母继承了子女的遗产后，他们有义务以遗产实际价值为上限，用于清偿子女生前所负的债务。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十一条
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继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。
超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。
继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。
在法律上，若子女已年满十八周岁，父母则无需承担代其偿还债务之义务。
然而，倘若子女尚属无行为能力或限制行为能力之人，由于他们并无个人财产用以清偿债务，因此，作为其法定监护人的父母须承担起债务清偿的职责。若是成年子女不幸离世，遗留债务尚未偿还，那么在父母继承了子女的遗产后，他们有义务以遗产实际价值为上限，用于清偿子女生前所负的债务。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十一条
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继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。
超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。
继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。
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快速解决“债权债务”问题
儿子死后孙子有没有义务赡养老人
[律师回复] 解析：
1.当儿子不幸去世时，孙子有法定的赡养老人的义务。
2.对于那些拥有稳定收入或其他可靠经济来源，且独立生活无虞的祖父母和外祖父母而言，他们的孙子女以及外孙子女可得以豁免履行赡养义务。
3.然而，如果祖父母和外祖父母的子女不幸离世，或者虽然子女仍在人间却已经失去了赡养和扶助的能力，那么他们的孙子便应依法承担起赡养祖父的责任。
法律依据：
《民法典》第一千零七十四条
有负担能力的祖父母、外祖父母，对于父母已经死亡或者父母无力抚养的未成年孙子女、外孙子女，有抚养的义务。有负担能力的孙子女、外孙子女，对于子女已经死亡或者子女无力赡养的祖父母、外祖父母，有赡养的义务。
1.当儿子不幸去世时，孙子有法定的赡养老人的义务。
2.对于那些拥有稳定收入或其他可靠经济来源，且独立生活无虞的祖父母和外祖父母而言，他们的孙子女以及外孙子女可得以豁免履行赡养义务。
3.然而，如果祖父母和外祖父母的子女不幸离世，或者虽然子女仍在人间却已经失去了赡养和扶助的能力，那么他们的孙子便应依法承担起赡养祖父的责任。
法律依据：
《民法典》第一千零七十四条
有负担能力的祖父母、外祖父母，对于父母已经死亡或者父母无力抚养的未成年孙子女、外孙子女，有抚养的义务。有负担能力的孙子女、外孙子女，对于子女已经死亡或者子女无力赡养的祖父母、外祖父母，有赡养的义务。
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公务员搞大肚子不负责怎么告
[律师回复] 解析：
您可选择以下途径向有关部门提出投诉：
首先，纪检监察部门，也就是本地人民政府所属的纪检监察机构，他们会调查核实该位法官的职务信息，整理好您所掌握的相关材料后，前往法官所在单位的纪检监察部门投诉。届时，相关部门将会对您提供的信息进行严格的调查和证实；
其次，上级主管部门，即上级人民法院，您可以向他们投诉。在投诉过程中，请务必提供相关的证据材料，确保这些材料的真实性和可靠性。这些证据材料将有助于上级主管部门对事件进行深入的了解和处理；
再次，您还可以向执行局长投诉。执行局长作为执行案件承办人的直接领导者，向他投诉可能是最为迅速且有效的解决方案。在投诉过程中，请尽可能详细地描述承办法官的失职行为、工作效率低下或者违法违纪等情况，以便于局长能够采取适当的措施来管理下属；
最后，各级纪委的官方网站也是一个投诉的渠道。各级纪委均设立了专门的举报网站，您可以通过实名制的方式，将详细的证据材料发送至各级纪委的投诉举报窗口。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》第一百零六条
对有下列违反本法规定情形的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区别不同情况，分别予以责令纠正或者宣布无效;对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重，给予批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)不按照编制限额、职数或者任职资格条件进行公务员录用、调任、转任、聘任和晋升的;
(二)不按照规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的;
(三)不按照规定程序进行公务员录用、调任、转任、聘任、晋升以及考核、奖惩的;
(四)违反国家规定，更改公务员工资、福利、保险待遇标准的;
(五)在录用、公开遴选等工作中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正行为的;
(六)不按照规定受理和处理公务员申诉、控告的;(七)违反本法规定的其他情形的。
您可选择以下途径向有关部门提出投诉：
首先，纪检监察部门，也就是本地人民政府所属的纪检监察机构，他们会调查核实该位法官的职务信息，整理好您所掌握的相关材料后，前往法官所在单位的纪检监察部门投诉。届时，相关部门将会对您提供的信息进行严格的调查和证实；
其次，上级主管部门，即上级人民法院，您可以向他们投诉。在投诉过程中，请务必提供相关的证据材料，确保这些材料的真实性和可靠性。这些证据材料将有助于上级主管部门对事件进行深入的了解和处理；
再次，您还可以向执行局长投诉。执行局长作为执行案件承办人的直接领导者，向他投诉可能是最为迅速且有效的解决方案。在投诉过程中，请尽可能详细地描述承办法官的失职行为、工作效率低下或者违法违纪等情况，以便于局长能够采取适当的措施来管理下属；
最后，各级纪委的官方网站也是一个投诉的渠道。各级纪委均设立了专门的举报网站，您可以通过实名制的方式，将详细的证据材料发送至各级纪委的投诉举报窗口。
法律依据：
《中华人民共和国公务员法》第一百零六条
对有下列违反本法规定情形的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区别不同情况，分别予以责令纠正或者宣布无效;对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重，给予批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)不按照编制限额、职数或者任职资格条件进行公务员录用、调任、转任、聘任和晋升的;
(二)不按照规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的;
(三)不按照规定程序进行公务员录用、调任、转任、聘任、晋升以及考核、奖惩的;
(四)违反国家规定，更改公务员工资、福利、保险待遇标准的;
(五)在录用、公开遴选等工作中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正行为的;
(六)不按照规定受理和处理公务员申诉、控告的;(七)违反本法规定的其他情形的。
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老公欠债老婆需要偿还吗
[律师回复] 解析：
需根据具体情况判断。若此笔债务系由夫妻双方共同签署或得到其中一方在后续环节中明确承认的共有意思表达所致，抑或是在夫妻关系持续存在的期间内，有一方以个人名义且仅用于满足家庭日常生活需求之目的而承担的债务，皆应视为夫妻共同债务，这类情形下需由夫妻双方携手承担相应责任。
然而，对于夫妻关系持续期间内，夫或妻任何一方以个人名义超出家庭日常生活所需范畴所负担的债务，则不应被认定为夫妻共同债务，在此种情况下，无需妻子承担偿还义务。
法律依据：
《民法典》第一千零六十四条
夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务;但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。
需根据具体情况判断。若此笔债务系由夫妻双方共同签署或得到其中一方在后续环节中明确承认的共有意思表达所致，抑或是在夫妻关系持续存在的期间内，有一方以个人名义且仅用于满足家庭日常生活需求之目的而承担的债务，皆应视为夫妻共同债务，这类情形下需由夫妻双方携手承担相应责任。
然而，对于夫妻关系持续期间内，夫或妻任何一方以个人名义超出家庭日常生活所需范畴所负担的债务，则不应被认定为夫妻共同债务，在此种情况下，无需妻子承担偿还义务。
法律依据：
《民法典》第一千零六十四条
夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等共同意思表示所负的债务，以及夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义为家庭日常生活需要所负的债务，属于夫妻共同债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出家庭日常生活需要所负的债务，不属于夫妻共同债务;但是，债权人能够证明该债务用于夫妻共同生活、共同生产经营或者基于夫妻双方共同意思表示的除外。
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债务和债权是什么意思？
债务和债权的意思指的是就是，在一份欠款合同或者贷款合同中，要存在债务人和债权人两种关系，这两种关系是对立的。把自己的资金借那给其他人，就叫做债权人。接受贷款的就叫做债务人。
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债权债务如何把公司债务承担到自己名下
[律师回复] 解析：
无论在何种情况下，法人通常都无需为个体企业所欠下的债务负担连带责任。
根据相关法律法规，企业债务应由所在公司的所有资产来承担。而对于担任自然人身份的法定代表者而言，他们并不需直接承担公司的这些债务。
然而，如果在法人资格发生变化后，新任法定代表人将会被视为代为接手了原有公司的所有债务。企业法人在其运营过程中若存在任何违反法律规定、非法抽离资金等禁止行为，并且破坏了国家及公众利益的，那么他们就必须为此类行为所带来的损失负责。除了承担相应的法律责任之外，法定代表人还有可能面临行政处罚以及罚款等额外的惩罚措施。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
无论在何种情况下，法人通常都无需为个体企业所欠下的债务负担连带责任。
根据相关法律法规，企业债务应由所在公司的所有资产来承担。而对于担任自然人身份的法定代表者而言，他们并不需直接承担公司的这些债务。
然而，如果在法人资格发生变化后，新任法定代表人将会被视为代为接手了原有公司的所有债务。企业法人在其运营过程中若存在任何违反法律规定、非法抽离资金等禁止行为，并且破坏了国家及公众利益的，那么他们就必须为此类行为所带来的损失负责。除了承担相应的法律责任之外，法定代表人还有可能面临行政处罚以及罚款等额外的惩罚措施。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。
有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
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快速解决“债权债务”问题
ptp的债权有时效吗
[律师回复] 解析：
关于债权的法律诉讼时效规定为自权利人得知或应当得知自身权益遭受侵害以及负有责任之人之日起算，至第三年结束时失效。但若发生诸如权利人向义务人提出执行请求、义务人明确同意执行义务等法律认可之情形，该诉讼时效将被中止。当这些情况、相关程序发生终止时，诉讼时效期间将会再生。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。
但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
关于债权的法律诉讼时效规定为自权利人得知或应当得知自身权益遭受侵害以及负有责任之人之日起算，至第三年结束时失效。但若发生诸如权利人向义务人提出执行请求、义务人明确同意执行义务等法律认可之情形，该诉讼时效将被中止。当这些情况、相关程序发生终止时，诉讼时效期间将会再生。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。
但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
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找讨债公司讨债合法吗
[律师回复] 解析：
对于通过委托书进行债务追讨的方式，显然是不符合法律规定的。在这种情况下，这些所谓的讨债公司的行为并没有基于任何的法律依据，同时他们也并不具备法律所赋予的相应权利以及行政上的强制执行力。按照国家相关法律制度的规定来看，我们应全面取缔各类讨债公司的存在，并且严禁任何单位或个人以任何形式开设此类讨债公司。对于那些仍然坚持从事非法讨债活动，侵犯了公民、法人及其他组织合法权益的行为，我们必须坚决依法予以严厉打击和惩处。
法律依据：
《国家经济贸易委员会、公安部、国家工商行政管理局关于取缔各类讨债公司严厉打击非法讨债活动的通知》第一条
取缔各类讨债公司，禁止任何单位和个人开办任何形式的讨债公司
对继续从事非法讨债活动，侵犯公民、法人和其他组织合法权益的，要坚决依法惩处
对于通过委托书进行债务追讨的方式，显然是不符合法律规定的。在这种情况下，这些所谓的讨债公司的行为并没有基于任何的法律依据，同时他们也并不具备法律所赋予的相应权利以及行政上的强制执行力。按照国家相关法律制度的规定来看，我们应全面取缔各类讨债公司的存在，并且严禁任何单位或个人以任何形式开设此类讨债公司。对于那些仍然坚持从事非法讨债活动，侵犯了公民、法人及其他组织合法权益的行为，我们必须坚决依法予以严厉打击和惩处。
法律依据：
《国家经济贸易委员会、公安部、国家工商行政管理局关于取缔各类讨债公司严厉打击非法讨债活动的通知》第一条
取缔各类讨债公司，禁止任何单位和个人开办任何形式的讨债公司
对继续从事非法讨债活动，侵犯公民、法人和其他组织合法权益的，要坚决依法惩处
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职务侵占利用职务之便如何理解
[律师回复] 解析：
（1）各单位须对本单位各个岗位具体职责及职权范围进行明确定义并设立相关制度；或者经过特定程序进行职位授权；
（2）已经得到所在单位领导明确认可的日常工作；
（3）经由具有布置工作权限的领导安排的非固定性的职务授权。若行为人通过利用上述职权所产生的职务便利，非法占有公司财产，那么便可以被判定为“利用职务上的便利”。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
（1）各单位须对本单位各个岗位具体职责及职权范围进行明确定义并设立相关制度；或者经过特定程序进行职位授权；
（2）已经得到所在单位领导明确认可的日常工作；
（3）经由具有布置工作权限的领导安排的非固定性的职务授权。若行为人通过利用上述职权所产生的职务便利，非法占有公司财产，那么便可以被判定为“利用职务上的便利”。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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债务人和债权人什么意思？
债权人：债的关系中有权利要求另一方(债务人)为或不为一定行为的当事人。债务人：债的关系中有义务按约定的条件向另一方(债权人)承担为或不为一定行为的当事人。
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债权债务债主暴出别人图片韦法吗
[律师回复] 解析：
违法的情况无疑。从道义的角度来看，在网络上披露他人个人信息无疑会引发公众的谴责，这同时触犯了法律法规。如果对他人的隐私权构成侵犯，那么就必须承担相应的侵权责任。以“人肉搜索”为例，这种行为有可能给被曝光者带来严重的生活和心理压力，
因此，我们可以认为上述曝光行为已经构成了侵权，应当按照相关规定给予受害者民事赔偿。而对于严重违反法律或涉及犯罪的行为，自然也需要根据具体情节来承担相应的刑事责任。
法律依据：
《最高人民法院关于审理利用信息网络侵害人身权益民事纠纷案件适用法律若干问题的规定》第十二条
网络用户或者网络服务提供者利用网络公开自然人基因信息、病历资料、健康检查资料、犯罪记录、家庭住址、私人活动等个人隐私和其他个人信息，造成他人损害，被侵权人请求其承担侵权责任的，人民法院应予支持。
违法的情况无疑。从道义的角度来看，在网络上披露他人个人信息无疑会引发公众的谴责，这同时触犯了法律法规。如果对他人的隐私权构成侵犯，那么就必须承担相应的侵权责任。以“人肉搜索”为例，这种行为有可能给被曝光者带来严重的生活和心理压力，
因此，我们可以认为上述曝光行为已经构成了侵权，应当按照相关规定给予受害者民事赔偿。而对于严重违反法律或涉及犯罪的行为，自然也需要根据具体情节来承担相应的刑事责任。
法律依据：
《最高人民法院关于审理利用信息网络侵害人身权益民事纠纷案件适用法律若干问题的规定》第十二条
网络用户或者网络服务提供者利用网络公开自然人基因信息、病历资料、健康检查资料、犯罪记录、家庭住址、私人活动等个人隐私和其他个人信息，造成他人损害，被侵权人请求其承担侵权责任的，人民法院应予支持。
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快速解决“债权债务”问题
劳务派遣要签订哪些合同
[律师回复] 解析：
劳务派遣协议应明确包含以下各方面的关键内容：
第一，标明劳务派遣涉及的具体工作岗位及其性质；
第二，明确说明工作场所和所在位置；
第三，罗列即将派出员工的人数以及派遣期届满的日期；
第四，依据同工同酬的原则，明确规定派遣员工的劳动报酬金额及支付方式；
第五，详细列出社会保险费用的具体数目以及支付方式；
第六，阐述员工的工作时长以及相关的休息与休假的安排；
第七，明确规定在派遣员工发生工伤、生育或患病期间所享有的相关福利待遇；
第八，详述劳动安全卫生以及员工培训事宜；
第九，明确规定经济补偿等各项费用的计算方法；
第十，明确约定劳务派遣协议的有效期；第十一，明确规定劳务派遣服务费用的支付方式和标准；第十二，明确规定违反劳务派遣协议所应承担的相应责任；第十三，法律、法规、规章中规定的其他应当纳入劳务派遣协议的重要事项。
法律依据：
《劳务派遣暂行规定》第七条
劳务派遣协议应当载明下列内容：
（一）派遣的工作岗位名称和岗位性质；
（二）工作地点；
（三）派遣人员数量和派遣期限；
（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式；
（五）社会保险费的数额和支付方式；
（六）工作时间和休息休假事项；
（七）被派遣劳动者工伤、生育或者患病期间的相关待遇；
（八）劳动安全卫生以及培训事项；
（九）经济补偿等费用；
（十）劳务派遣协议期限；
（十一）劳务派遣服务费的支付方式和标准；
（十二）违反劳务派遣协议的责任；
（十三）法律、法规、规章规定应当纳入劳务派遣协议的其他事项。
劳务派遣协议应明确包含以下各方面的关键内容：
第一，标明劳务派遣涉及的具体工作岗位及其性质；
第二，明确说明工作场所和所在位置；
第三，罗列即将派出员工的人数以及派遣期届满的日期；
第四，依据同工同酬的原则，明确规定派遣员工的劳动报酬金额及支付方式；
第五，详细列出社会保险费用的具体数目以及支付方式；
第六，阐述员工的工作时长以及相关的休息与休假的安排；
第七，明确规定在派遣员工发生工伤、生育或患病期间所享有的相关福利待遇；
第八，详述劳动安全卫生以及员工培训事宜；
第九，明确规定经济补偿等各项费用的计算方法；
第十，明确约定劳务派遣协议的有效期；第十一，明确规定劳务派遣服务费用的支付方式和标准；第十二，明确规定违反劳务派遣协议所应承担的相应责任；第十三，法律、法规、规章中规定的其他应当纳入劳务派遣协议的重要事项。
法律依据：
《劳务派遣暂行规定》第七条
劳务派遣协议应当载明下列内容：
（一）派遣的工作岗位名称和岗位性质；
（二）工作地点；
（三）派遣人员数量和派遣期限；
（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式；
（五）社会保险费的数额和支付方式；
（六）工作时间和休息休假事项；
（七）被派遣劳动者工伤、生育或者患病期间的相关待遇；
（八）劳动安全卫生以及培训事项；
（九）经济补偿等费用；
（十）劳务派遣协议期限；
（十一）劳务派遣服务费的支付方式和标准；
（十二）违反劳务派遣协议的责任；
（十三）法律、法规、规章规定应当纳入劳务派遣协议的其他事项。
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夲科毕业生公务员转正前多少薪金
[律师回复] 解析：
针对所有类型学校的应届毕业生，国家公务人员的初始试用期薪资金额如下：初中毕业生起始薪资为人民币170元；高中及中专毕业生则为180元；大学专科毕业生的起薪设置为195元；而大学本科毕业生的初始试用期薪资为205元；对于那些拥有双学士学位或学制超过六年的大学本科毕业生以及研究生班毕业但尚未取得硕士学位的研究生而言，他们的起薪将定为220元；而对于已经获得硕士学位的研究生来说，他们的起薪将设定在240元。
法律依据：
《劳动法》第二十一条
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
针对所有类型学校的应届毕业生，国家公务人员的初始试用期薪资金额如下：初中毕业生起始薪资为人民币170元；高中及中专毕业生则为180元；大学专科毕业生的起薪设置为195元；而大学本科毕业生的初始试用期薪资为205元；对于那些拥有双学士学位或学制超过六年的大学本科毕业生以及研究生班毕业但尚未取得硕士学位的研究生而言，他们的起薪将定为220元；而对于已经获得硕士学位的研究生来说，他们的起薪将设定在240元。
法律依据：
《劳动法》第二十一条
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。
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女婿有赡养女方父母的义务吗
[律师回复] 解析：
按照我国现行法律法规的明确规定，女婿对于岳父岳母并无当然的赡养义务，而传统意义上的子女则理所应当地肩负起赡养双亲的责任与义务。具体而言，法律明文规定了成年子女在面对父母时，必须承担起赡养、扶持及保护他们的责任，这是法定且不可推卸的。若成年子女未能切实履行上述义务，那么那些因年老体弱或经济困窘而无法自立的父母，便有权向其索取必要的赡养费用。
法律依据：
《民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。
成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
按照我国现行法律法规的明确规定，女婿对于岳父岳母并无当然的赡养义务，而传统意义上的子女则理所应当地肩负起赡养双亲的责任与义务。具体而言，法律明文规定了成年子女在面对父母时，必须承担起赡养、扶持及保护他们的责任，这是法定且不可推卸的。若成年子女未能切实履行上述义务，那么那些因年老体弱或经济困窘而无法自立的父母，便有权向其索取必要的赡养费用。
法律依据：
《民法典》第一千零六十七条
父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。
成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
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