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哪些情况下订立合同是重大误解
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什么情况下属于重大误解合同？
１、必须对合同主要内容发生了重大误解。２、误解人因为误解作出了意思表示。３、误解是由误解人自己的过错造成的。４、误解是误解人的非故意行为。
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合同事务
你好，我这边与劳务公司签订了劳动合同，但是在四月份我就已经告知过劳务公司终止合同，然后在这边店入职，但是这边店里面没有给我补签劳动合同，请问之前劳务公司的合同会不会顺接给我这边公司，
[律师回复] 你好，关于劳动合同签订的问题详细沟通
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我从网上贷款，对方说要包装流水向我的账户转账5000元，钱被我截留使用，这5000元涉诈，受害人报警，现盗窃罪立案取保候审在家，自首，已退赔，会开除公职吗？
[律师回复] 什么时候取保的呢，具体了解
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哪些情况下能够构成重大误解
1、误解是当事人认识上的错误。2、误解是当事人对合同内容的认识错误。3、误解直接影响到当事人的权利和义务。
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合同事务工厂场地出租，前面的租赁人转租后新的租赁人一直没有重新签订合同，请问对甲方有什么影响？
[律师回复] 租需要转租人与次承租人之间重新签订租赁合同。同时,承租人必须经出租人同意才可以将租赁物转租给次承租人
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快速解决“土地房产”问题
电动车闯红灯，和左拐的汽车发生碰撞，调取了视频的情况下，是电动车的责任，俩家是亲戚关系，如果汽车车主愿意的话，汽车车主能不能领主责或者全责
[律师回复] 一般不能，由交警大队认定责任才行，需要帮忙和我电话联系
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哪些情况构成重大误解
重大误解的构成要件如下：1、须有意思表示的成立.重大误解系就意思表示而发生.如果不成立意思表示,则不发生重大误解。2、意思表示的内容与内心的效果意思须不一致重大误解的表意人首先应有内心的效果意思之存在,无意识的表示,没有内心的效果意思不成立误解。
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哪些情况构成重大误解？
重大误解系就意思表示而发生.如果不成立意思表示,则不发生重大误解.因而构成重大误解,必须具备成立的意思表示,欠缺意思表示时,根本不成立意思表示,就不构成重大误解.确认意思表示成立,须依照意思表示成立的一般要件衡量,具备表示内心意愿的效果意思和借之使内心意愿外化的表示行为。
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合同事务你好请问 未签订劳动合同是按第二个月以后开始双倍还是第一个月也算在里面
[律师回复] 根据《劳动合同法》第八十二条第一款规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。二倍工资从建立劳动关系满一个月后的次日起开始起算，最长期限不超过十一个月。
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快速解决“劳动纠纷”问题
我想问问验伤大概需要的费用
[律师回复] 如果是人身损害，可以在诉讼中请求人身损害的伤残鉴定和三期鉴定（误工期、护理期和营养期）。鸡西的鉴定费用是：伤残900元左右，三期为600元左右。
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什么是合同订立重大误解？
重大误解是指当事人因为对相对人的行为或者合同的标的发生错误认识，从而是自己做出与自己意思相违背的行为，致使自己的利益遭受较大的损失的行为。基于重大误解签订的合同是可以撤销的合同。但是重大误解必须符合一定的条件才能构成并产生使合同撤销(或者变更)的法律后果。
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合同事务我在驾校通过劳务派遣公司签订合同到驾校当教练，签订合同是按劳计工资，现以签了8年合同，这6月30日又该续签了，他们现在要解除合同，不签了，要不就换岗位，我现在该咋办？
[律师回复] 您好，致电与您详细沟通一下，帮您分析对您有利的方案。
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好，我是一个小学一年级的老师，体育课的时候我带孩子出去，自由活动时孩子不小心摔倒了，摔到了额头，我立刻联系了家长接孩子，现在家长说孩子昏迷不醒。
[律师回复] 您好，及时向学校反映情况
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