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元旦加班加班工资计算

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-11-13 山西长治
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律师解答 共1条
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    元旦节是法定假日,因此,劳动者在法定假日当天上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。若是元旦与周末连接在一起,用人单位安排劳动者周末加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。
    《劳动法》规定:休息日安排劳动者工作,又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见,休息日加班后,企业可以首先安排补休,在无法安排补休时,才支付不低于工资200%的加班费。
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    13 2020-11-13
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元旦加班加班工资计算
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元旦加班工资如何计算?
元旦的加班工资的计算方式一般就是这个月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。法定节假日一般就是平时工资的三倍,如果是周末的话,加班工资就是平时工资的双倍,如果是平时加班的话,就是平时工资的一点五倍。
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元旦加班工资如何计算?
《劳动法》 第四十四条 用人单位应按下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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在元旦加班工资如何计算
在元旦加班的加班工资是平时工资收入的三倍,元旦属于法定节假日,法定节假日的加班工资是最高的,而且,法定节假日的加班工资不可以用调休或者其他的物品替代。加班工资的计算基数以合同中约定的为准,没有约定的以实际收入为准。
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劳动纠纷
债务侵占罪五万元坐牢吗
[律师回复] 解析:
关于侵占罪的量刑标准,法律依据不同,判刑轻重也有所差异。依照相关法律条文,侵占犯罪分为两种情况,一种是数额较大的情形,另一种则是数额巨大或存在其他严重情节的情况。对于前者,在规定的范围内,可以判处两年以下有期徒刑、拘役或者罚金;而对于后者,则需要判处两年以上五年以下有期徒刑,同时还需要缴纳相应的罚金。
值得注意的是,本罪属于自诉案件,也就是说,受害者必须亲自向人民法院提出诉讼请求。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条的规定,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
此外,将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,也应按照上述条款进行处罚。同样地,本条罪行也属于自诉案件,只有在受害者主动提出诉讼请求时,才能得到审理和判决。自诉案件主要包括以下几种类型:
(1)告诉才处理的案件;
(2)被害人有证据证明的轻微刑事案件;
(3)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。
法律依据:
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
本条罪,告诉的才处理。
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吴中区交通肇事罪死亡量刑怎么计算刑期
[律师回复] 解析:
若交通肇事导致人员伤亡,应被处以三年以下有期徒刑或拘役之惩罚。而对于那些在交通运输事故发生后选择逃避责任或具有其他极其恶劣情节的行为者,将会受到更为严厉的制裁——处以三年以上七年以下有期徒刑。如果是因为逃逸行为致使他人死亡的情况,刑罚将升至七年以上有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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元旦节上班加班工资怎么计算?
元旦节上班加班工资应当按照平时工资待遇的300%来发放,这在我国法律上是有明确的规定的,具体情况下用人单位应当严格按照劳动合同法的相关规定为劳动者发放工资待遇,具体情况结合实际而定。
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元旦加班工资个税怎么计算?
元旦加班工资个税是根据当月的工资薪酬计算的,当月的工资薪酬包括原本的工资加上加班的工资,还有各种津贴和补贴等,加班工资的计算如果是元旦需要支付的薪酬是平时工资的三倍。
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