律图审稿专业委员会3轮严审
就我公司他15天试用期也没有合同，过了也没有合同，然后第17天的时候把我辞退，说只给我2个天工资，开始说的加班费都没有，每天都上下班打卡
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匿名
2020-11-28
江西南昌
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首先，你已经采取了积极的措施，包括赔钱和报警，这表明你对事故负责并愿意解决问题。警方会根据事故的具体情况进行调查，并可能会记录相关信息。
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试用期要提前15天离职吗
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[律师回复] 15 岁偷东西是否会留案底，需要根据具体情况来判断。
根据《中华人民共和国刑法》第十七条规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
也就是说，15 岁的未成年人偷东西，如果达到了刑事责任年龄，且盗窃的财物价值达到了立案标准，那么就会被追究刑事责任，留下案底。
但是，如果 15 岁的未成年人偷东西的行为情节轻微，没有达到刑事责任年龄，或者盗窃的财物价值没有达到立案标准，那么就不会被追究刑事责任，也不会留下案底。
需要注意的是，即使 15 岁的未成年人偷东西的行为没有被追究刑事责任，也可能会受到其他法律制裁，比如治安处罚、劳动教养等。同时，盗窃行为也会对未成年人的身心健康和未来发展造成不良影响，因此，家长和社会应该加强对未成年人的教育和引导，帮助他们树立正确的价值观和法律意识，避免违法犯罪行为的发生。
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你好想要咨询一下 就是我的父亲之前承包了一片工地找了工人 我的父亲也是中间人上面也有开发商 现在开发商因为别的问题进去了还没有出来也在拖欠着我父亲的工程款 导致我父亲现在没有办法给那些工人开工资 我的父亲已经向当地的法院起诉了开发商并且胜诉了但是钱还没有偿还，因为我父亲给有些工人写了欠条现在工人起诉了我父亲这种情况下我父亲需要怎么做？
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