律图审稿专业委员会3轮严审

国企买断工龄,不买断,怎么办

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2020-11-29 山东济南
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    根据你的问题解答如下,
    一、什么是买断工龄工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。“买断工龄”现象主要出现在国有和集体企业。“买断工龄”前面是个“买”字,即员工将连续工龄一次性卖给企业,企业以年工龄计价,不论男女老少,一次性支付连续工龄的费用,解除双方劳动关系,劳资双方自此再无干系。由于其他企业建立时间较短,与员工一般签订的是短期劳动合同,合同期一到,只要一方无续签之意,劳动关系就自然结束,企业一般不会也不可能支付工龄的买断费用。
    二、买断工龄最新补偿标准买断工龄应当视为协商解除劳动关系,应当适用如下规定确定赔偿标准:《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳动部1994年12月3日发布)第五条经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。第十条用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。第十一条本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。用人单位依据本办法第六条、第八条、第九条解除劳动合同时,劳动者的月平均工资低于企业月平均工资的,按企业月平均工资的标准支付。从上文的介绍中我们可以知道,用人单位在买断职工工龄后需要按照职工的工作年限对职工进行补偿,工作满一年的则补偿一个月的工资,但最多不能超过12个月。要是用人单位不按照规定对职工进行补偿的话,那么除了要全额发放补偿金外,还需要按照补偿金数额的50%支付额外的补偿金。
    三、国企改制的要害是将企业性质从国家所有变为股份所有(只是名称和所有权的改变),买断工龄往往是股份制企业为了卸包袱而采取的损害劳动者合法权益的举措,即用以每工作一年给予劳动者一定数额的金钱,了结与劳动者原有的劳动关系,导致劳动者即使留用也将因买断工龄而与股份制企业从新建立劳动关系,从头开始计算连续工龄,买断工龄纯属企业行为,不受法律保护。因此,改制后的企业如果不同意在职职工买断工龄,应该是件好事,是对绝大多少职工权益的保护,符合法律规定。
    全文
    11 2020-11-29
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6821位律师在线平均3分钟响应99%好评
国企买断工龄,不买断,怎么办
一键咨询
  • 130****8161用户4分钟前提交了咨询
    158****6048用户4分钟前提交了咨询
    168****2081用户3分钟前提交了咨询
    158****5162用户4分钟前提交了咨询
    144****6622用户3分钟前提交了咨询
    162****6883用户1分钟前提交了咨询
    威海用户4分钟前提交了咨询
    163****0515用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    济宁用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户2分钟前提交了咨询
    130****3376用户3分钟前提交了咨询
    威海用户1分钟前提交了咨询
    166****4416用户1分钟前提交了咨询
    156****8086用户4分钟前提交了咨询
  • 178****4567用户3分钟前提交了咨询
    155****1653用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    136****7404用户3分钟前提交了咨询
    174****4447用户2分钟前提交了咨询
    枣庄用户1分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    142****7723用户3分钟前提交了咨询
    161****2514用户2分钟前提交了咨询
    东营用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    168****2714用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户3分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户3分钟前提交了咨询
    177****3704用户1分钟前提交了咨询
    177****8226用户4分钟前提交了咨询
    164****4234用户2分钟前提交了咨询
    153****1534用户3分钟前提交了咨询
    147****6051用户1分钟前提交了咨询
    142****5586用户4分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    141****5543用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户4分钟前提交了咨询
    临沂用户2分钟前提交了咨询
    临沂用户3分钟前提交了咨询
    163****6676用户1分钟前提交了咨询
    142****5711用户1分钟前提交了咨询
    140****6581用户1分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    166****1142用户3分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    威海用户3分钟前提交了咨询
    131****7508用户3分钟前提交了咨询
    德州用户2分钟前提交了咨询
    济南用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户1分钟前提交了咨询
    淄博用户3分钟前提交了咨询
    德州用户3分钟前提交了咨询
    青岛用户4分钟前提交了咨询
    168****4351用户2分钟前提交了咨询
    东营用户3分钟前提交了咨询
    青岛用户2分钟前提交了咨询
    156****1707用户2分钟前提交了咨询
    150****1551用户2分钟前提交了咨询
    177****8731用户1分钟前提交了咨询
    132****4685用户1分钟前提交了咨询
    泰安用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    济南用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    日照用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户3分钟前提交了咨询
    淄博用户2分钟前提交了咨询
    160****5032用户3分钟前提交了咨询
    161****8147用户3分钟前提交了咨询
    171****4444用户3分钟前提交了咨询
    临沂用户2分钟前提交了咨询
    164****1562用户3分钟前提交了咨询
    152****2301用户1分钟前提交了咨询
    济宁用户2分钟前提交了咨询
    155****8184用户3分钟前提交了咨询
    144****5085用户3分钟前提交了咨询
    165****6038用户4分钟前提交了咨询
    日照用户1分钟前提交了咨询
    152****2346用户4分钟前提交了咨询
    144****8575用户4分钟前提交了咨询
    聊城用户2分钟前提交了咨询
    150****1254用户1分钟前提交了咨询
    168****3556用户4分钟前提交了咨询
    烟台用户4分钟前提交了咨询
    滨州用户4分钟前提交了咨询
    156****2618用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户3分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    151****3204用户1分钟前提交了咨询
    154****7611用户2分钟前提交了咨询
    潍坊用户3分钟前提交了咨询
    140****0487用户1分钟前提交了咨询
    聊城用户4分钟前提交了咨询
    泰安用户1分钟前提交了咨询
    临沂用户4分钟前提交了咨询
    枣庄用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
扬州152****8132用户1分钟前已获取解答
泰州178****1418用户1分钟前已获取解答
苏州181****1784用户1分钟前已获取解答
国企买断工龄在私企的工资算不算?
回答是不算。从国企到私企,首先你必须与私企缔结新的劳动关系,而国企买断工龄只是用高额经济补偿做劳动关系结束的补偿方式而已,所以到私企工作后工龄会重新开始计算。
10w+浏览
盗采国家资源是盗窃罪还是
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,非法开采国有自然资源的行为常常被视为盗窃罪行。其主要原因在于这种行为已经构成了对国家财产权益的违法侵犯。
根据《中华人民共和国刑法》(第二百六十四条)的明确规定,任何形式的盗窃公私财产行为,如果涉及的数额较大或者盗窃次数较多,都将面临严厉的定罪处罚。具体而言,犯罪嫌疑人将可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需要承担相应的罚金刑罚。而对于那些涉案金额巨大或者存在其他严重情节的案件,犯罪嫌疑人则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也需要承担罚金刑罚。
至于那些涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重情节的案件,犯罪嫌疑人将会面临更为严重的刑事责任,即被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且还需承担罚金刑罚或者没收财产的附加刑罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
盗窃罪量刑年龄标准是怎么定的
[律师回复] 解析:
根据现行《中华人民共和国刑法》第十七条之明确规定,刑事责任能力的年纪界定如下:未满14周岁的公民,无论其所实施何种形式和类型的犯罪行为,均无需承担任何形式的刑事责任;已年满14周岁但尚未达到16周岁的个体,仅需对涉及故意杀人、故意伤害致他人重伤或死亡、强奸、抢劫、进行毒品交易、燃放烟花爆竹、实施爆炸以及投掷危险物质等八类特定严重犯罪行为承担相应的刑事法律责任;而对于达到16岁以上年龄段的人群而言,无论是何种类别的犯罪行为,皆应承受完整的刑事法律责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》
第十七条已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;在必要的时候,也可以由政府收容教养。
怎样判断是被拐卖儿童罪
[律师回复] 解析:
在客观方面,这些犯罪活动主要体现为诱拐、挟持、收购、贩运以及接应、运送、中转妇女和儿童,或实施窃取婴儿及未满周岁幼儿的行为。
依据相关的司法解释规定,所谓“妇女”,系指年满14周岁的女性群体,这其中不仅涵盖了拥有中华人民共和国国籍的女性公民,同时亦包括拥有外国国籍或者无国籍的成年女性。
至于“儿童”的定义,则是年龄尚未达到14周岁的男童与女童。
法律依据:
《刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收财产:
(一)拐卖妇女、儿童集团的首要分子;
(二)拐卖妇女、儿童三人以上的;
(三)奸淫被拐卖的妇女的;
(四)诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的;
(五)以出卖为目的,使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的;
(六)以出卖为目的,偷盗婴幼儿的;
(七)造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的;
(八)将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的,有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
国有企业改制买断工龄不买断的怎么办?
买断工龄是股份制企业为了卸包袱采取损害劳动者合法权益的举措即用以每工作一年给予劳动者一定数额金钱,了结与劳动者原有劳动关系导致劳动者即使留用也将因买断工龄而与股份制企业从新建立劳动关系,从头开始计算连续工龄,买断工龄纯属企业行为不受法律保护。职工不买断工龄,是对绝大多少职工权益的保护,符合法律规定。
10w+浏览
唐国良危险驾驶罪怎么处理
[律师回复] 解析:
对于触犯危险驾驶罪的罪犯,法律规定应予以相应的刑事惩罚,具体而言就是处以一定期限的拘役,并且同时科以罚金作为附加刑罚。
至于拘役的期限,从一个月至六个月不等,因此可以认为危险驾驶罪的最低刑罚为一个月拘役。关于罚金方面,须按照相关法律规定进行征收,且人民法院对于预定实行监外执行的罪犯,应当制作关于其具体情况、司法判决所查明的罪名及适用的刑罚、决定监外执行理由及依据等主要事项的监外执行决定书。随后,应通过公告形式告知罪犯所属县区级司法行政部门,要求其指派专人负责办理相关交接手续。
此外,还需将该监外执行决定书抄送罪犯居住地的县级人民检察院以及公安机关。
在我国现行法律制度下,对于罪犯的执行通常遵循就近收监执行的原则,也就是说,无论罪犯的户籍所在地位于何处,只要在判决地被判定有罪,便会依照判决地附近的执行场所进行收监执行。对于被判处拘役的罪犯,其刑期将由公安机关在其最近的看守所内执行,无需押解至监狱进行强制性的劳动改造。需要注意的是,虽然此类罪犯所犯罪行相对较轻,但仍具有一定程度的人身危险性。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
国营企业改制买断工龄最新政策是什么?
买断工龄”是改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况,经企业与员工双方协商,报有关部门批准,由企业一次性支付给员工一定数额的货币,从而解除企业和富余员工之间的劳动关系,把员工推向社会的一种形式。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
企业买断工龄怎么算补偿金
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
10w+浏览
中国人在外国犯受贿罪会怎么样
[律师回复] 解析:
1.若案件发生在境外并已经由当地司法机构实施了必要的调查措施,应当遵循当地的法律法规展开处理工作;
2.倘若涉事者返回国内,我们必须根据相关法律规定,严格按照"属地管辖"的基本原则行使我国国家刑法的管辖权限。
然而,对于那些情节轻微且罪犯所受刑期上限不超过三年有期徒刑的案例,可以完全豁免其刑事责任的追究;
至于必须启动刑事追责程序的情况下,对于域外已经受到刑事定罪的人员,我们可能会考虑对其予以无罪释放或减轻处罚。
值得特别强调的是,关于我国公民在海外犯罪回国后是否应该承担刑事责任这一问题,主要取决于其具体的犯罪行为及其案件的严重性。如果依据我国现行刑法的相关规定,涉案人员的犯罪行为所导致的刑罚上限未超过三年有期徒刑,那么他/她就有可能获得免于追究刑事责任的待遇。但是,请务必注意,这里的规定仅仅是提供了一种可能性,而非必然的结果。如果其所涉及的案件造成的社会影响极为恶劣,我们也不能排除对其追究刑事责任的可能性。
法律依据:
《刑法》第七条
中华人民共和国公民在中华人民共和国领域外犯本法规定之罪的,适用本法,但是按本法规定的最高刑为三年以下有期徒刑的,可以不予追究。
第十条
凡在中华人民共和国领域外犯罪,依照本法应当负刑事责任的,虽然经过外国审判,仍然可以依照本法追究,但是在外国已经受过刑罚处罚的,可以免除或者减轻处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6800位律师在线
立即咨询
非国家受贿罪量刑标准是什么
[律师回复] 解析:
关于非国家公职人员受贿罪的量刑标准如下所述:
首先,公司、企业或其他组织中的工作人员,若利用其职务之便,向他人索取财物或非法收取他人财物,以达到为他人谋求利益的目的,且涉案金额达到一定程度,则将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚;若涉案金额巨大,则将被判处五年以上有期徒刑,同时可能会被没收部分或全部财产。
其次,对于公司、企业或其他组织中的工作人员而言,如果他们在经济活动中,利用职务之便,违反国家相关法律法规,收取各种形式的回扣、手续费,并将这些款项据为己有,那么也将受到与上述情况相同的处罚。
最后,对于国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员,以及由国有公司、企业或其他国有单位派遣至非国有公司、企业及其他单位担任公职的人员来说,如果他们存在上述两种违法行为,将依据相关法律法规进行处罚。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
问题紧急?在线问律师 >
5893 位律师在线,高效解决问题
企业职工买断工龄没住房怎么办
买断工龄应当适用如下规定确定赔偿标准,依据国家的有关规定经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。对于自己的利益维护有着重要的作用。
10w+浏览
劳动纠纷
对外国公职人员行贿罪立案标准是什么
[律师回复] 解析:
首先,关于“对外国公职人员行贿罪”的立案标准,它是指为了谋求不当的商业利益而向外国公职人员或国际公共组织官员提供财物这一行为,只要个人行贿金额达到一万元以上,或者单位行贿金额达到二十万元以上,就应当依法予以立案调查和追究法律责任。
其次,“对外国公职人员行贿罪”的具体含义是指,为了谋求不当的商业利益,向外国公职人员提供财物的行为。
最后,关于“对外国公职人员行贿罪”的量刑标准,主要包括以下几个方面:
第一,对于构成该罪名的犯罪分子,将被判处三年以下有期徒刑或者拘役,同时还会被处以罚金;
第二,如果犯罪数额巨大,则将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样也会被处以罚金;
第三,如果是单位实施了该罪行,那么将会面临对单位进行罚款的惩罚,并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,也将按照上述规定进行相应的处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
如何判断洗钱罪量刑不重
[律师回复] 解析:
一、洗钱犯罪情节严重性的几种情况有:
首先,就洗钱金额而言,当达到五十万人民币及以上时便属于情节较为严重;
其次,当涉及到重复或多频次的洗钱行为时,也意味着情节严重;
再者,针对个人或是企业单位,若将洗钱作为稳定或长期的经营方式之一,无疑加大了其犯罪性质的严重性;
最后,还有其他一些可能导致情节严重的特殊情况。
二、对于此类犯罪的量刑标准如下:通常情况下,法院会依法没收犯罪分子通过洗钱活动所获得的非法收益,并对其判处五年以下有期徒刑或者拘役,同时还需附加相应的罚金,或者选择单独适用罚金刑罚。
然而,如果犯罪情节特别严重,那么法院通常会判处犯罪分子五年以上十年以下有期徒刑,同样需要附加相应的罚金。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应