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购买劣质食品能主张十倍赔偿吗？
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生产不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可向生产者或者销售者要求支付价款十倍的赔偿金。
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损害赔偿绑架罪是恶劣的违法行为吗
[律师回复] 解析：
确实如此，意为以非法获取财物或达成其他不良企图为主导，采用暴力手段、威胁或者任何其他不合法的方式，挟持或控制他人；又或者将他人挟持为人质的犯罪行为。若实施此等犯罪行为是为了获取财务利益，或者将他人挟持为人质的话，则应判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需缴纳罚金或没收其个人财产；而如果情节相对轻微，则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产;情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。
确实如此，意为以非法获取财物或达成其他不良企图为主导，采用暴力手段、威胁或者任何其他不合法的方式，挟持或控制他人；又或者将他人挟持为人质的犯罪行为。若实施此等犯罪行为是为了获取财务利益，或者将他人挟持为人质的话，则应判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时还需缴纳罚金或没收其个人财产；而如果情节相对轻微，则可能被判处五年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产;情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。
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快速解决“刑事辩护”问题
容留他人吸毒品罪标准是什么
[律师回复] 解析：
引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品的犯罪行为，若涉及以下任何一种情况，则将面临刑事立案和严厉追责：
(1)在一段时间内引诱、教唆、欺骗他人至少两次吸食、注射毒品；
(2)一次性就引诱、教唆、欺骗了超过三名以上的人员进行吸食、注射毒品活动；
(3)由于之前曾有过引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品的行为而受到行政处罚，但之后再次实施此类行为；
(4)引诱、教唆、欺骗未成年人吸食、注射毒品；
(5)以获取经济利益为主要目的，引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品；
(6)由于引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品导致严重后果或其他严重情节的发生。
法律依据：
《刑法》第三百五十四条
【容留他人吸毒罪】容留他人吸食、注射毒品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品的犯罪行为，若涉及以下任何一种情况，则将面临刑事立案和严厉追责：
(1)在一段时间内引诱、教唆、欺骗他人至少两次吸食、注射毒品；
(2)一次性就引诱、教唆、欺骗了超过三名以上的人员进行吸食、注射毒品活动；
(3)由于之前曾有过引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品的行为而受到行政处罚，但之后再次实施此类行为；
(4)引诱、教唆、欺骗未成年人吸食、注射毒品；
(5)以获取经济利益为主要目的，引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品；
(6)由于引诱、教唆、欺骗他人吸食、注射毒品导致严重后果或其他严重情节的发生。
法律依据：
《刑法》第三百五十四条
【容留他人吸毒罪】容留他人吸食、注射毒品的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
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工伤左手食指末端缺失如何申请赔偿
[律师回复] 解析：
首先，应向相应的办理部门进行工伤索赔申请，这些部门包括用人单位至参保所在地区（县）的社保分中心，或是由个人前往各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心，以及各区（县）的社保分中心。
其次，在满足相关办理规定之后，办理部门将打印出《受理情况回执》一式两份，待办事人员签字确认后，分别与办理部门各自保留一份。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
首先，应向相应的办理部门进行工伤索赔申请，这些部门包括用人单位至参保所在地区（县）的社保分中心，或是由个人前往各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心，以及各区（县）的社保分中心。
其次，在满足相关办理规定之后，办理部门将打印出《受理情况回执》一式两份，待办事人员签字确认后，分别与办理部门各自保留一份。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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[律师回复] 您好建议您协商处理这个问题
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