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浙江高温费是怎么计算？
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浙江几月份有高温费，怎么算？
浙江省从6月份开始就有高温费了，一共有4个月，是由用人单位按照本地的要求发放的，高温费不能计算在员工的最低工资里，但是要计算在员工的工资总额中，要按照规定支付相应的个人所得税。
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同一刑事案件中，法院给量刑还高的人取保候审，给量刑低的人却拒绝取保候审，能不能告法院
[律师回复] 您好，正在查看您的问题
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你好前两天向小贷公司贷款8万，房子到房交局做了抵押，合同一年，期间不能卖买，利率24%，现在感觉利率高，可以解约吗，今天是笫三天可以到房交局拿房产产证，贷款公司上次次给了20000.有60000今天拿到房产证给！后悔了，可以20000
还回去。解约吗，房产证也要解押不然不能卖买！
[律师回复] 你好，今年我国的市场贷款利率最多能支持年利率13.8%，超过部分无效，您的年利是有部分无效的
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浙江高温费哪几个月
浙江高温补贴为4个月(6月、7月、8月、9月)。高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。
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劳动纠纷我现住普陀区太浜巷一小区原本归另一家物业管理原物业费是0.41元/平方，于18年物业为了便于管理现归另一家统一管理结果在我不知情况之下擅自把原来4毛1管理费提高到O.80元请问这合理吗？
[律师回复] 你好可以通过司法途径解决
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2023年浙江高温补贴几月？
浙江高温补贴发放标准：高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
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浙江高温费规定是什么？
高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
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浙江2023年的高温费是少?
高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
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