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合同未满期限别单位辞退怎么办?

3.5w浏览 匿名 2021-02-26 山西朔州
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工作满15年单位可以辞退吗
工作满15年用人单位也可以辞退,事实上,法律从未规定过对于工龄满多少年的员工,用人单位一定不能辞退,比如工作年限满15年,但是工作过程中严重违反公司的规章制度或者员工被追究刑事责任的,用人单位是可以单方面辞退的。
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劳动纠纷
未成年帮信罪会被判刑吗
[律师回复] 解析:
在涉及到处理未成年人参与帮信罪的量刑问题时,我们必须根据具体案情进行深入分析和判断。
通常情况下,若未成年人被判定有罪,将面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚。
然而,对于那些年龄尚未达到十六岁的未成年帮信罪罪犯来说,他们无需接受刑事审判。
但是,当这些未成年人年满十六岁后,他们将必须承担相应的刑事责任。
然而,如果这是他们初次触犯法律,那么他们可能会得到从轻或减轻处罚的宽大处理。
帮信罪的犯罪主体是一般的自然人,包括年满十六周岁的人群。
其主观方面表现为故意,即明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助。
这种行为侵犯了国家对正常信息网络环境的有效管理秩序。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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单位雇佣的未满16算童工吗?
童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。《禁止使用童工规定》第二条 国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。
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未婚先孕单位可以辞退吗
法律规定中提到的怀孕并没有说是结婚后怀孕还是未婚先孕,可以说,未婚先孕的女职工也是在法律特殊保护范围内的。用人单位仅仅是以女职工未婚先孕为由辞退女职工的,女职工可以向用人单位请求经济赔偿金。女职工未婚先孕并不是刑事犯罪,不在可以辞退的范围内。
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劳动纠纷
帮信罪未获利要罚款吗
[律师回复] 解析:
关于帮助信息犯罪者即使没能获得利润亦有可能面临罚款的问题,相较于明确的法律规定,判罚的金额则通常根据案件的具体情节来确定。
需要提醒大家,判决时应当依照犯罪情节的轻重来决定罚金的数额,力求达到罚金数额与犯罪情节的适宜匹配。
即,犯罪情节越严重,所适用的罚金数额也就应该越高;
反之,犯罪情节相对较轻,则罚金数额相应降低,这正是罪刑均衡原则在罚金裁量方面的具体体现。
在我国现行的《中华人民共和国刑法》中,对于罚金处罚的标准主要包括以下三个方面:
首先,对于未规定具体数额的情况,最低罚金不得少于人民币1000元;
其次,对于规定了相关数额的情况,应当按照规定执行;
最后,对于以违法所得或者犯罪数额作为基准,处以一定比例或者倍数的罚金。
另外,对于未成年人的罚金处罚,应当予以从轻或者减轻,但是罚金的最低数额不得低于人民币500元。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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单位辞退员工要满足什么条件
1、在用人单位与员工协商达成一致的情况下,可以将员工辞退。2、用人单位符合规定的经济性裁员条件要求的,可以将满足条件的员工辞退,但此时需要支付相应的补偿金。3、可以证明员工有《民法典合同编》规定的法定情形,用人单位可以将员工辞退。
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劳动纠纷
贩毒罪追诉年限规定是多少
[律师回复] 解析:
涉及重大犯罪行为的案件,例如谋杀、强奸、抢劫、恐怖主义、贪污受贿以及受贿罪行等,其追诉时效通常是无穷无尽的,这意味着无论此类犯罪行为发生至今已有多长时间,我们依然有权对其进行法律追索以追究其刑事责任。
鉴于此,这些案件往往被定义为严重犯罪。
然而,并非所有犯罪行为都会获得类似的无追诉期限待遇。
针对一部分损害行为,尽管并非首要级别,但是已经构成一定程度上的犯罪,例如故意伤害、绑架、贩卖毒品、走私、诈骗以及抢夺等,其追诉时效设定在15年之内。
换言之,从犯罪行为发生的那一刻开始计算,在15年内,我们仍然有权利对其进行法律追索以追究其刑事责任。
至于那些相对轻微的犯罪行为,例如妨碍公务、寻衅滋事、盗窃、侮辱以及非法拘禁等,其追诉时效则设定在5年之内。
同样地,从犯罪行为发生的那一刻开始计算,在5年内,我们仍然有权利对其进行法律追索以追究其刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百四十七条
【走私、贩卖、运输、制造毒品罪】走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。
走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产:
(一)走私、贩卖、运输、制造鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙五十克以上或者其他毒品数量大的;
(二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子;
(三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的;
(四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的;
(五)参与有组织的国际贩毒活动的。
走私、贩卖、运输、制造鸦片二百克以上不满一千克、海洛因或者甲基苯丙十克以上不满五十克或者其他毒品数量较大的,处七年以上有期徒刑,并处罚金。
走私、贩卖、运输、制造鸦片不满二百克、海洛因或者甲基苯丙不满十克或者其他少量毒品的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯第二款、第三款、第四款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照各该款的规定处罚。
利用、教唆未成年人走私、贩卖、运输、制造毒品,或者向未成年人出售毒品的,从重处罚。
对多次走私、贩卖、运输、制造毒品,未经处理的,毒品数量累计计算。
简单的盗窃罪有哪些
[律师回复] 解析:
1、在本罪中,行为人仅限于自然人。
其犯罪意志状态表现为明确的直接故意。
2、此罪名侵害的法益是刑法所保護的財產權利。
3、本罪在客观行为上,表现在行为人为达非法占有的故意,以秘密方式將公有及私人財物移轉至本人所控制之地,並且達成法定數額或另外的定罪條款。
4、依据相关法律法规,对于数额较大的个人盗窃犯罪团伙,以及经多次盗窃、入室盗窃、持凶器盗窃、扒窃等行为,应判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
对于数额巨大或者有其他严重情节的,应判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
对于数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,应判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
5、对于个人盗窃公私财物的“数额巨大”,以三万元至十万元为起点,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
而对于个人盗窃公私财物的“数额特别巨大”,则以三十万元至五十万元为起点,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
6、各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院,可根據該地區經濟發展狀況,並考慮社會治安狀況,參照上述數額,確定該地區執行的數額標準,並報最高人民法院、最高人民檢察院備案。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
未成年犯抢夺罪怎么判
[律师回复] 解析:
已满十六周岁的未成人实施抢夺行为所应承担的刑事责任为:
在被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需要接受适当金额的罚金;
如果涉及到较大额的财物或者存在其他较为严重的情节,那么其应被处以三年以上直至十年以下有期徒刑,同样也需接受罚款的惩罚;
而对于那些涉及重大金额或具有更为恶劣情节的案件,则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且还必须接受罚金或者没收全部财产等刑罚。
除此之外,这类犯罪者还应该得到从轻或者减轻处罚的待遇。
法律依据:
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人,犯故意杀人、故意伤害罪,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾,情节恶劣,经最高人民检察院核准追诉的,应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人,应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的,责令其父母或者其他监护人加以管教;
在必要的时候,依法进行专门矫治教育。
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劳动合同满八年单位能辞退吗?
劳动合同满八年单位能辞退,只要符合法律规定和规定的,可以辞退的情形就可以。就是比如严重的违反劳动纪律或者是用人单位的规章制度的情况之下,就可以予以辞退,还有就是严重失职的情况。
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