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中型颅脑损伤,右侧颞叶脑挫裂伤,左则多发性肋骨骨折1-11根,右侧视神经损伤。请问能达到几级

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-03-13 湖北黄冈
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律师解答 共4条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    车祸颅脑损伤导致嗅觉丧失,Ⅹ级伤残(10级)。  .因为是车祸惹起的伤残,适用《道路交通意外受伤人员伤残评定》。该准则第4.
    10.1限定:颅脑、脊髓及周围神经损伤致神经功效障碍,日常活动本领轻度受限的为Ⅹ级伤残。  《道路交通意外受伤人员伤残评定》的附则限定了Ⅹ级伤残区分依据为:  .日常活动本领轻度受限;  .工作和学习本领有所下降;  .社会交往本领轻度受限。  需注意的是,《道路交通意外受伤人员伤残评定》仅适用于道路交通意外受伤人员的伤残程度评定。对于工作与职业病判定以及刑事、民事和行政案件中牵涉的人体损伤残疾程度的判定,不适用本准则。
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    3 2020-12-25 21:05:31
  • 程芳律师
    程芳律师
    您好,是工伤还是交通?建议直接电话咨询。
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    8 2017-03-14
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    您好,您有权申请鉴定,是否构成伤残,以鉴定结果为准。赔偿项目一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费 、住院伙食补助费 、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费、住宿费、精神损害抚慰金等,需根据受伤程度、受伤人工资收入、误工天数、护理标准、护理天数、伤残等级(伤残等级需经专业鉴定机构鉴定)等指标计算,建议聘请律师代理诉讼解决。为了更好地帮您解决问题,建议来电或当面咨询。如果您对我的回答满意并采纳,请在 “沙飞律师法律咨询网”的《公众评价》栏中做出评价,谢谢。
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    8 2018-12-21
  • 李亚玲律师
    李亚玲律师
    评分 5.0 服务500万人
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    建议到专业的鉴定机构评定
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    6 2017-03-13
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交通事故致颅底骨折脑挫裂伤怎么赔偿?
交通事故致颅底骨折脑挫裂伤需要根据对方的损失来进行赔偿,如果是属于轻微伤的情况之下,不构成伤残等级,那么就不需要对于伤残赔偿金额进行赔偿,但是是需要有医疗费用,还有护理费用赔偿。
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交通事故
切除一侧输卵管是几级伤残,要赔偿抚养费吗
[律师回复] 解析:
我们建议您前往正规医院进行身体损伤程度的鉴定工作,据推测大致会评定在九级的水平。具体来说,步骤包括以下几个方面。
首先申请进行伤残等级鉴定,然后依据鉴定结果计算出相应的伤残赔偿金等多项费用。其中,1级伤残赔付方式为上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入额度乘以上一年度时间长度(20年)再乘以100%之积;同理,2级则以90%为准进行计算,以此类推直到9级伤残乘以20%,最后是10级伤残只需要乘以10%即可。
其次,要向对方提出赔偿请求,内容涵盖了医疗费用、误工损失、护工护理所需费用、交通出行费用、生活住房费用、住院伙食补贴费用、必要的营养需求费用,以及所扶养亲属的生计费用,还有精神伤害赔偿金,乃至于因恢复健康和持续治疗而实际产生的必要的康复护理费用、进一步治疗费用,对此类赔偿责任当事人亦应依法承担其应尽之责。
法律依据:
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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交通事故致颅底骨折脑挫裂伤怎么赔偿?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着交通事故致颅底骨折脑挫裂伤怎么赔偿,残疾的赔偿金都确定是怎样的?的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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交通事故
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颅骨骨折脑挫裂伤交通事故伤残的等级是多少?
颅骨骨折脑挫裂伤交通事故伤残的等级,还是需要由我国的专业的伤残等级的鉴定机构,结合受害者具体的伤情程度来确定的。在经过伤残鉴定机构的专业鉴定之后,最低的构成十级伤残,最高的构成一级伤残。
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右侧超车怎么认定
在道路同方向划有2条以上机动车道的,左侧为快速车道,右侧为慢速车道。在快速车道行驶的机动车应当按照快速车道规定的速度行驶,未达到快速车道规定的行驶速度的,应当在慢速车道行驶。
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交通事故
销售电脑一般纳税人资本要求多少
[律师回复] 解析:
当企业的注册资本总额超越五十万元人民币时,该企业便具备了晋升为一般纳税人的资格。在向税务机关提交申请成为一般纳税人的过程中,需提供详细全面的身份资料以及本企业的章程与合同等文件。
此外,还需要提供本企业用于开立银行帐户的相关信息,当然也不能忽视对本企业注册资金的证明材料的准备工作。
法律依据:
《中华人民共和国税收征收管理法》第一条
为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
第二条
凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
第三条税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条
法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
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右侧颧骨骨折算轻伤吗
右侧颧骨骨折有可能算轻伤,但颧骨骨裂多数属于轻微伤。如果构成轻伤以上的话,可以追究对方故意伤害的刑事责任,如果只是轻微伤的话,一般给予一定的治安管理处罚就可以的,要看鉴定结果。
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刑事辩护
上班期间脑溢血算工伤吗
[律师回复] 解析:
在正常工作日的工作过程中发生脑溢血症状时,其是否能够被视为工伤需根据实际情况进行判断。
首先,如果在员工为单位效力的过程中,因为执行本职工作而遭受了意外伤害或事故伤害,最终导致脑溢血症状的出现,那么这种情况便可被认定为工伤。
其次,若员工在单位工作期间由于罹患职业病而引发脑溢血症状,则同样有可能被认定为工伤。
最后,如果员工在工作时间以及工作岗位上突然发生脑溢血并导致死亡,或者在发病后的48小时内经过全力抢救仍无法挽回生命,那么这种情况也将被视为工伤。
法律依据:
《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;
职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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