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上班时间停班算不算违反劳动法

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2021-03-06 河南三门峡
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 仅仅是停班并不确定是否违法,但如果存在《工资支付暂行规定》第十二条规定情形的,用人单位应当依规定向劳动者支付工资。  相关规定:《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。
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    12 2021-03-06
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