律图审稿专业委员会3轮严审

什么是同工同酬?同工同酬到底实行了没?我们企业有职工,合同工,聘用工,劳务派遣工。我们都做同样的活,工资差距很大!这样能告我们公司不?

10w+浏览 匿名 2017-03-23 广东深圳
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律师解答 共2条
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    《劳动法》已经规定了这个问题,第46条第1款规定:“工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。”
    新法实行日是2008年1月1日,但真正意义上的同工同酬还任重而道远
    全文
    5 2017-08-09
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    同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。同工同酬实施条件:同工同酬是指用人单位对于从事相同工作岗位、付出相同劳动、取得相同工作业绩的劳动者,支付大体相同的劳动报酬。
    1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。
    2、在相同的工作岗位上付出了与别人同样的劳动工作量。
    3、同样的工作量取得了相同的工作业绩。
    全文
    1 2020-12-25 21:24:50
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什么是同工同酬?同工同酬到底实行了没
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实践中到底什么是工伤认定
劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。工伤认定属于具体行政行为;属于行政确认行为。
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工伤赔偿
贵州对帮信罪一律判实刑吗
[律师回复] 解析:
对于在信息网络犯罪活动中提供协助这项罪行,其具体判决标准主要包括以下几个方面:
首先,此罪通常会判处被告人三年以下有期徒刑或拘役,并且可以单独或联合罚金制裁予以惩罚。
其次,如果单位涉及到此类犯罪行为,法院将会对单位处以罚金的罚款,并且会对其直接负责人以及其他承担主要责任的员工进行三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚,同样也可能伴随着罚金的制裁。
最后,如若上述行为同时引发其他形式的犯罪,则应当根据其所带来的影响和危害程度,选择最严厉的法律条款进行定罪量刑。
在认定帮信罪时,需要考虑以下几个关键因素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或法人组织。
其次,主观上必须是故意为之,也就是说,行为人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助。
再次,犯罪行为所侵害的客体是国家对正常信息网络环境的有效管理秩序。
最后,客观上必须存在为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节较为严重的行为。
关于情节严重的认定标准,主要包括以下几点:
第一,为三个及以上对象提供协助的情况;
第二,支付结算金额达到二十万元以上的情况;
第三,通过投放广告等方式提供资金五万元以上的情况;
第四,违法所得超过一万元的情况;
第五,两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,之后又继续从事此类犯罪活动的情况;
第六,被帮助对象实施的犯罪行为给社会带来了严重后果的情况;
第七,其他情节严重的特殊情况。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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三个月刑事拘留几天有案底
[律师回复] 解析:
在被提起诉讼且判定有罪之后,涉案人员将不可避免地留下案底。换言之,刑事拘留并不等同于已经触犯了法律规定。对于重大嫌疑人,经过拘留阶段的全面调查,发现其并未涉及任何违法行为时,无需判定为犯罪,只需释放当事人,发放释放证明即可。在这种情形之下,刑事案件将被撤回,而没有非法犯罪行为的人自然也不会留下案底。
然而,如果经过公安部门的深入调查、得到人民检察院的逮捕许可,以及最后由人民法院做出犯罪判定,那么之前涉及到的刑事拘留30天的经历将会成为案底记录。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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什么是同工同酬,临时工与正式工是同工同酬吗?
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。​同工同酬必须具备三个条件:1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。2、在相同的工作岗位上付出了与别人同样的劳动工作量。3、同样的工作量取得了相同的工作业绩。
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劳动纠纷
法院有案底能办取保候审吗
[律师回复] 解析:
涉及到有前科纪录的人员是否能够申请取保候审,这必须依赖于其行为是否遵循以下明确的法律准则:
根据中华人民共和国法律规定,在这种情况下,人民法院、人民检察院以及公安机关有权对犯罪嫌疑人或被告人进行取保候审,具体包括但不限于以下几种情况:
首先,如果犯罪嫌疑人或被告人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑,那么他们就具备了申请取保候审的资格;
其次,如果犯罪嫌疑人或被告人可能会面临有期徒刑以上的刑罚,但是通过取保候审并不会导致社会安全受到威胁,那么他们也同样具有申请取保候审的资格;
再次,如果犯罪嫌疑人或被告人患有严重疾病、生活无法自理,或者是孕妇或者正在哺乳期的母亲,并且通过取保候审并不会导致社会安全受到威胁,那么他们也同样具有申请取保候审的资格;
最后,如果犯罪嫌疑人或被告人已经被羁押期限届满,但是案件仍然没有得到妥善处理,那么他们也同样具有申请取保候审的资格。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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同工同酬指什么?临时工与正式工是同工同酬吗
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。临时工享有与正式工同工同酬的权利。《劳动合同法》规定,用工单位应按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。
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劳动纠纷
帮信罪一律判实刑吗怎么判
[律师回复] 解析:
在我国司法实践中,涉及到的帮信罪通常会判处实际刑罚。
依据中国相关法规,帮信罪一般而言会依据不同情况,给予三年以下有期徒刑或者拘役的处罚,亦或是经济上的罚金制裁。
然而,如果行为人的帮信行为在触犯帮信罪的基础上,还涉及到其他犯罪行为,则会按照对社会危害更为严重的那一种罪名进行定罪量刑。
至于具体的判决结果,还需要根据案件的具体情况来决定。
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定,帮信行为只有在情节严重的情况下,才能构成刑事犯罪。法律明确指出,有下列五种情形之一者,应视为刑法所规定的“情节严重”:
(1)为三个及以上对象提供帮信服务的;
(2)支付结算金额超过二十万元人民币的;
(3)违法所得超过一万元人民币的;
(4)两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,之后再次参与此类犯罪活动的;
(5)被帮信对象实施的犯罪行为给社会带来了严重后果的。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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袭警罪判实刑一般多久
[律师回复] 解析:
依据我国现行的相关法律法规,实施对正在履行公务的人民警察的暴力攻击行为,将被认定为袭警犯罪行为。对于此类案件,应当按照法律规定予以判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制,倘若情节较为严重且涉及到枪支、管制刀具的使用,或者是通过驾驶车辆进行撞击等方式严重威胁了警察身家性命安全的,那么将有可能被判处三至七年不等的有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
帮信罪怎么实施的
[律师回复] 解析:
众所周知,当我们知晓他人借助信息网络来进行违法活动时,如果存在以下六个行为之一,那么就可能会被判定构成一项名为“帮信罪”的罪名,具体包括:
第一,为犯罪分子提供互联网接入服务;
第二,提供服务器托管服务;
第三,提供网络存储空间;
第四,提供通讯传输等相关技术支持;
第五,提供广告推广协助;以及第六,提供支付结算等便利条件。对于这种情况,若行为人确实触犯了帮信罪,通常将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚,并且还需要承担罚金的处罚。而如果是单位涉及到此类犯罪,则将对单位施以罚金的惩罚,同时也会对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,处以三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金的严厉制裁。
另外,如果在同一案件中还涉及到其他犯罪行为,那么将依据处罚较重的规定来确定最终的罪行。在认定帮信罪的过程中,主要考虑以下几个关键因素:
首先,犯罪主体必须是一般的自然人或法人;
其次,主观上必须是故意为之,也就是说行为人必须明确知道自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供帮助;
再次,犯罪行为所侵害的客体是国家对正常信息网络环境的有效管理秩序;
最后,客观方面表现为为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节较为严重者。
法律依据:
《关于办理非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动等刑事案件适用法律若干问题的解释》第十二条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供帮助,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百八十七条之二第一款规定的“情节严重”:
(一)为三个以上对象提供帮助的;
(二)支付结算金额二十万元以上的;
(三)以投放广告等方式提供资金五万元以上的;
(四)违法所得一万元以上的;
(五)二年内曾因非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全受过行政处罚,又帮助信息网络犯罪活动的;
(六)被帮助对象实施的犯罪造成严重后果的;
(七)其他情节严重的情形。
实施前款规定的行为,确因客观条件限制无法查证被帮助对象是否达到犯罪的程度,但相关数额总计达到前款第二项至第四项规定标准五倍以上,或者造成特别严重后果的,应当以帮助信息网络犯罪活动罪追究行为人的刑事责任。
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什么叫同工同酬,同工同酬的条件是什么
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。条件:1、劳动者的工作岗位,工作内容相同。2、在相同的工作岗位上付出了与别人同样的劳动工作量。3、同样的工作量取得了相同的工作业绩。
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遇到劳务派遣同工不同酬怎么办
在劳务派遣中如果劳动者的工作量一样而工酬不同的话,可以先和单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法》第六十三条被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
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