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大学生兼职拖欠钱怎么办

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2021-03-14 四川成都
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律师解答 共1条
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    对于这个问题,解答如下, 做不发工资有以下的解决途径:
          
    1、协商解决。
       
    2、到单位所在区的劳动监察大队进行举报。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25的经济补偿金。
      
    3、也可以直接申请仲裁。
    首先,要确认和单位之间的劳动关系的事实。
    其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。
    第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
    第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。
    第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。
      
    4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到。
    全文
    11 2021-03-14
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大学生兼职被拖欠工资怎么办
应该及时到当地的劳动行政主管部门投诉,有证据证明用工单位拖欠工资的劳动行政主管部门有义务维护劳动者的合法权益。针对大学生兼职被拖欠工资怎么办的这个问题,可以通过以下内容详细了解。
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劳动纠纷
职务侵占罪的标准是多少
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,对于职务侵占行为而言,如果涉案金额在6万元人民币以上,但未超过100万元人民币的,则可认定为“数额较大”;若涉案金额超过了100万元人民币,则应被归类为“数额巨大”。职务侵占罪是指公司、企业或其他组织机构的员工,借助其职务上所享有的便利条件,不正当地将所在单位的财产归为个人所有,且涉及到的涉案金额达到一定标准的犯罪行为。
其中,“数额较大”的定义是指涉案金额在5000元人民币至2万元人民币之间,只要满足这个条件,便可依法提起诉讼。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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盗窃职务侵占罪怎么处理
[律师回复] 解析:
根据我们国家的相关法律制度,对于盗窃罪和职务侵占罪这两类性质恶劣的犯罪行为,法律应按照法律程序予以公正严明地判处三年以下有期徒刑。详述来说,这两种犯罪在几个重要方面表现出显著的差别:
首先,关于主体的要求:职务侵占罪的行为人必须具备独特的身份特征,也就是仅限于公司、企业以及其他具有组织架构的单位内部员工才能构成此罪;相较之下,盗窃罪的主体范围则相对宽泛得多,只要年龄达到法定十六岁,不论其职业特点如何,都有可能因为这种犯罪行为被视为犯罪嫌疑人。
其次,关于犯罪客体的差异:职务侵占罪的侵犯对象仅仅局限于本单位所拥有的全部财产;而盗窃罪的侵犯对象却不仅仅涉及到本单位的资产,更包含了他人的财物,其中包括公共财产及私人财富,并且多数情形下,这些财物并非是罪犯在犯罪行为发生前就已经合法掌握的。
最后,关于犯罪手段的区分:职务侵占罪往往是通过利用职务上的便利条件,对本单位的财产进行非法侵占;而盗窃罪则主要采用秘密窃取的手法,非法获取他人的财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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大学生兼职能随时辞职吗
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劳动纠纷
职务侵占罪南京律师费多少钱
[律师回复] 解析:
在刑事案件处理过程中所产生的律师咨询费用,根据各个不同的司法程序阶段来分别计算具体的收费标准。比如,在案件侦查阶段中,每个案件的收费范围是2000至10000元;进入审查起诉阶段后,其收费标准依旧保持不变,依然是2000至10000元/件。当该案件进入到一审阶段时,相应的收费会提高到4000至30000元/件。
值得注意的是,以上所述的收费标准均有一定程度的下调空间,并不受限制。
对于二审、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型,以及刑事自诉案件,其律师服务费用则需要按照一审阶段的收费标准进行收取。如果同一家律师事务所在处理一个案件的多个阶段时,从第二阶段开始,其收费标准将会适当降低。
此外,若被害人提出刑事附带民事诉讼案件,那么其律师服务费用就需要按照民事诉讼案件的收费标准来收取。而对于犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实的情况,可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取。
另外,对于那些公司、企业或其他单位的员工,如果他们利用职务之便,将本单位的财物非法占为己有,且数额较大的话,将会面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚;若数额巨大,则可能会被判处五年以上有期徒刑,并且还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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大学生兼职能随时辞职吗
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劳动纠纷
职务侵占罪是单位犯罪吗
[律师回复] 解析:
1.职务侵占罪的犯罪主体属于特殊类别,依据刑法规定,单位并不符合这一罪名的主体资格。
2.即行为人需同时满足刑事责任年龄及刑事责任能力这些规定要求,同时在非国有性质的公司、企业或其他单位中,对于“本单位财物”拥有相应的主管权、经手权或管理权等特定身份,方能构成此罪。并且,行为人不得以国家公职人员的身份参与其中。对于公司、企业或其他单位的从业人员,若利用职务上的便利,将本单位财物非法据为己有,且涉案金额达到一定程度,则应判处五年以下有期徒刑或拘役;若涉案金额巨大,则应判处五年以上有期徒刑,并可附加没收个人财产。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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四川省挪用资金罪数额巨大如何认定
[律师回复] 解析:
根据我国《刑法》及其配套司法解释中针对挪用型罪行的具体规定,其量刑原则主要包含三类情况:
首先,是对于挪用公款或者其他公共财物数额较大(通常指在1至3万元人民币以上)的行为,将被判处三年以下有期徒刑或拘役。
其次,若挪用公款或者其他公共财物数额达到了重大程度(各地区执行的具体标准可能存在差异,但多数地区会以20万元人民币作为衡量标准),则面临三年到十年不等的有期徒刑处罚。
最后,若涉案人员在挪用公款或者其他公共财物后未能及时归还,且数额较大(同样以20万元人民币为衡量标准),那么将被判处三年到十年不等的有期徒刑。
值得注意的是,在四川省这一特定区域内,对于数额较大的认定标准为2万元人民币,而数额巨大的认定标准则为15万元人民币。
此外,如果挪用公款或者其他公共财物用于从事非法活动,那么追诉刑事责任的起始点为5000元人民币。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
挪用资金罪
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
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大学生兼职可以随时辞职吗
兼职是属于非全日制用工,非全日制用工无论是用人单位还是劳动者,都可以随时通知对方终止劳动合同,并且用人单位是不需要向劳动者支付相关的经济赔偿。并且离职时不需要通过书面形式,可以采用口头形式进行离职。
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劳动纠纷
袭警和妨碍公务哪个罪更大
[律师回复] 解析:
在深入分析和比较妨害公务罪以及袭警罪所涉及的犯罪行为轻重程度的过程中,我们可以明确地做出如下结论:相较而言,袭警罪所包含的刑事责任范畴要更加严格且严峻。
根据我国现行相关法律法规的明文规定,任何个人或组织若采取暴力手段或者其他方法,对依法行使职权的国家机关工作人员进行阻止、干扰,都将会面临由三年以下有期徒刑、拘役、管制乃至罚款等多种刑罚方式组成的严肃惩处。而对于严重侵犯执法警察权益的袭警罪行,其最高量刑甚至有可能高达七年有期徒刑的严厉程度。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
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暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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