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长期病假,单位拖欠工资,不批假,并劝退,被迫填写制式离职申请,工资未结。

3.7w浏览 匿名 2021-03-22 北京
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因请病假被公司劝退有补偿吗
因为请病假就被公司劝退的当然有补偿金,《中华人民共和国劳动合同法》中明确规定,非因公负伤,在医疗期内用人单位不能单方面解除劳动合同。这时候单方辞退职工的,补偿金应该按照职工的工龄以及被辞退前12个月平均工资的双倍计算。
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请病假单位不批怎么办
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请病假公司不批怎么办?
?用人单位没有权利剥夺员工休假,员工请病假,用人单位不批,劳动者可以去公司所在地的劳动部门投诉。劳动者身体原因,向单位请病假,最好能够提供医院出具的诊断证明,这样更容易让单位同意。
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单位可以不批准病假吗?
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员工请病假不批合法吗?
员工如果是请病假不批准是不合法的。因为劳动者是享受休病假的权利的,如果当事人的确是有病需要请假,而且医生也出具了医院的诊断书,那么当事人带上诊断书去人事部门,是能够办理请病假的有关事项的。
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