乙肝患者入职有什么规定

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国刑法》第八十七条之规定，对于一般的犯罪案件，其追诉期限自犯罪之日开始计算。而职务侵占罪是指以非法占有为目的，将本单位财物据为己有或者以虚构事实隐瞒真相的方法骗取本单位财物的行为，其罪行最高可判处五年以上有期徒刑。因此，此类犯罪的追诉时效为十年。
然而，若犯罪行为所涉及的法定最高刑为无期徒刑或死刑，那么其追诉时效则延长至二十年。但是，若在二十年后仍认为必须对该犯罪进行追诉，则需向最高人民检察院提出申请并获得批准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。

[律师回复] 解析：
对于患有癫痫病症的涉案人员，他们在遭遇犯罪指控时同样有资格申请采取取保候审这种刑事诉讼程序中的特殊措施。取保候审即是允许犯罪嫌疑人身处家庭环境中，同时确保他们不会逃避司法部门对案件的调查与审理，以待最终审判结果的来临。法院或公安局等相关机构将依据案情进行评估，详细审查该犯罪嫌疑人家属的病情状况是否会对其承担刑事法律责任产生实质性影响，以及他们是否可能对整个社会治安造成潜在的威胁。在综合上述因素后，若认定满足相应条件，便可依法要求犯罪嫌疑人提交合适的担保人或向指定账户缴存一定数额的保证金作为担保。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

[律师回复] 解析：
在刑事案件处理过程中所产生的律师咨询费用，根据各个不同的司法程序阶段来分别计算具体的收费标准。比如，在案件侦查阶段中，每个案件的收费范围是2000至10000元；进入审查起诉阶段后，其收费标准依旧保持不变，依然是2000至10000元/件。当该案件进入到一审阶段时，相应的收费会提高到4000至30000元/件。
值得注意的是，以上所述的收费标准均有一定程度的下调空间，并不受限制。
对于二审、死刑复核、再审、申诉等特殊案件类型，以及刑事自诉案件，其律师服务费用则需要按照一审阶段的收费标准进行收取。如果同一家律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，其收费标准将会适当降低。
此外，若被害人提出刑事附带民事诉讼案件，那么其律师服务费用就需要按照民事诉讼案件的收费标准来收取。而对于犯罪嫌疑人、被告人同时涉及几个罪名或者数起犯罪事实的情况，可以按照所涉罪名或犯罪事实分别计件收取。
另外，对于那些公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法占为己有，且数额较大的话，将会面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大，则可能会被判处五年以上有期徒刑，并且还可能被处以没收财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪与诈骗罪在诸多方面存在差异性，具体表现如下：
1、在主体要件层面，职务侵占罪的实施者必须是非国家工作人员或者受国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员；而诈骗罪的主体则可以是任何达到刑事责任年龄且具有刑事责任能力的自然人。
2、在犯罪对象方面，职务侵占罪所侵犯的客体是本公司、企业或者其他单位的财物所有权；而诈骗罪的犯罪对象则是指不为行为人实际控制的他人财物。
3、在犯罪行为方面，职务侵占罪的行为人通常是利用其职务上的便利条件，将本单位的财物非法据为己有；而诈骗罪的行为人则往往通过虚构事实或者隐瞒真相的方式，使被害人陷入错误认识并自愿交付财物。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在处理涉及到交通肇事罪的案例时，不论肇事者年纪如何，都不会因为年龄因素而受到区别对待。即使肇事者是年逾古稀的长者，若其行为被判定为交通肇事罪行的话，也必须按照相关法律法规严格追究其刑事责任。
然而，《中华人民共和国刑法》第七十二条赋予了我们一项重要原则，即针对那些年满75周岁的人群，只要他们犯有故意犯罪行为，就可以根据具体情节给予从轻或者减轻处罚；而对于那些过失犯罪的老年公民们，同样应该本着人性关怀的精神，给予他们从轻或者减轻惩罚的机会。这样的法律条款充分体现出我国刑法制度对老年群体的关爱和重视。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条部分内容
对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪这一类刑事案件，若已被法院批准实施逮捕措施，那么此案能否撤销通常就得看以下几个主要因素了：
首先是案情的复杂程度和丰富度，其次是证人证言及物证等证据材料的现况如何，最后还要看被告人对其所犯罪行的忏悔之心与认错之意。假如在侦察过程中，经调查发现证据并不充足或行为并未达到刑事犯罪的标准，那么检察机构很有可能会出具一份不起诉书来宣布这个案件终止处理。
然而，从基本理解上来看，一旦实施了逮捕，往往意味着已经掌握了充分的证据，因此撤销案件的可能性相对较低。
至于具体能否撤销案件，还需由司法部门根据案件的实际情况进行综合评估和判断。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十七条犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉的决定。对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉的决定

[律师回复] 解析：
1.职务侵占罪的犯罪主体属于特殊类别，依据刑法规定，单位并不符合这一罪名的主体资格。
2.即行为人需同时满足刑事责任年龄及刑事责任能力这些规定要求，同时在非国有性质的公司、企业或其他单位中，对于“本单位财物”拥有相应的主管权、经手权或管理权等特定身份，方能构成此罪。并且，行为人不得以国家公职人员的身份参与其中。对于公司、企业或其他单位的从业人员，若利用职务上的便利，将本单位财物非法据为己有，且涉案金额达到一定程度，则应判处五年以下有期徒刑或拘役；若涉案金额巨大，则应判处五年以上有期徒刑，并可附加没收个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在法律规定范围内，前往他人住所进行索债行为并不涉及违反相关规定的行为。
然而，若未经债务方同意而擅自闯入其住宅，这便构成了违法行为。这种情况将会面临与其他人合谋拘留期限为十天至十五天不等，并处以罚款金额从五百元至一千元不等的行政处罚；如情节轻微者，将被处以五天至十天的拘留期，同时需缴纳二百元至五百元的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国宪法》第三十九条
中华人民共和国公民的住宅不受侵犯。
《刑法》第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
司法工作人员滥用职权，犯前款罪的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，依我国《刑法》规定，系指公司、企业或其他组织中的职员，在履行职责过程中，利用职务上所赋予的权力和便利条件，将所在单位之财物不合法地据为己有，且涉案金额达到法定标准的犯罪行为。其构成要素主要包括以下三个方面：
首先，犯罪主体必须是公司、企业等单位的在职员工；
其次，行为人须有利用职务上的便利条件这一客观事实；
最后，行为人必须实施了实际侵占单位财物的行为，并且涉案金额达到了法律规定的“数额较大”标准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪，量刑标准如下：若犯罪数额达到特别巨大的程度，则将被判处十年以上十五年以下有期徒刑或无期徒刑，同时还需承担相应罚金；若犯罪数额属于巨大范畴，则将面临三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而对于犯罪数额较小的情况，则将被判处三年以下有期徒刑或拘役，并且仍需承担罚金。
法律依据：
《刑法》第四十五条
有期徒刑的期限，除本法第五十条、第六十九条规定外，为六个月以上十五年以下。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
1、对于进入他人居所进行殴打的行为，其是否构成刑事犯罪，须依据被侵害者的伤势状况而定。
2、若经鉴定，受害者的伤情属于轻伤级别以上，那么涉案人员可能涉及到故意伤害罪的指控和起诉。
3、然而，倘若经过鉴定，受害者的伤势仅为轻微伤级别的程度，这样的情况便违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》，相关责任人将会面临行政处罚。
4、根据我国刑法规定，故意伤害他人身体的行为，应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
当行为人实施了职务侵占犯罪时，便可构成职务侵占罪，若其希望获得缓和刑法之待遇，应该尽可能地进行自我坦白、争取立功以获取刑事奖励、承认所犯罪行并且承诺接受司法惩罚、积极返还赃物等行动。按照我国相关法律规定，行为人一旦犯下职务侵占罪行，通常将面临着被判罚三年以下有期徒刑或拘役，且需支付罚金的惩处。
然而，倘若犯罪分子具备减轻刑法的相应条件，那么他们的刑期将有可能被定位于法定刑之下。
法律依据：
《刑法》第六十七条
犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。
对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。
其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；
因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。

[律师回复] 解析：
依据现行的司法解释规定，对于职务侵占行为的立案追诉标准定位于六万元人民币以上便属于数额较大的范畴，应当依法追究相应的刑事责任，以期对犯罪分子判处五年以下有期徒刑或拘役之惩罚。而若涉案金额达到了百万元人民币以上，则被视为数额巨大的情况，将面临更为严厉的法律制裁，即判处五年以上有期徒刑，同时还可能被课以没收个人全部财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，也可称为“职务侵占罪”，特指在公司、企业以及其他单位中工作的人员，基于其职务方面所享有的方便和优势，非法占有该单位财产归为己有，并且数额达到特定标准的行为。为了证明此类犯罪的存在，我们需要收集以下类型的证据：
首先，被侵占财物的详尽记录，例如财务账簿、发票、资金流转记录等等；
其次，证人证言，这其中包括了同事、上级领导、下级员工等知晓相关情况的人士的陈述；
再次，犯罪嫌疑人的供述与辩解，包括他们对于犯罪事实的坦白和解释；
此外，书证也是重要的证据之一，例如能够证明嫌疑人职务权限的合同、协议、授权书等书面文件；
最后，物证也是不可忽视的一部分，例如被侵占的财物实物或者其照片、录像等影像资料；当然，还有鉴定意见，这是针对财物价值、侵占过程等问题进行的专业性评估。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
依据我国现行法律体系中的明确规定，对于触犯相关法规者，应相应给予其六个月至三年有期徒刑的惩处。
此外，认定涉案人员构成妨害公务罪的首要条件为，在行为实施期间，执法警察必须处在合法履行职务的状态下。倘若涉案人员在行凶违纪时，执法警察并未正处于执行公务之中，那么此时的暴力袭警行为则应被判定为故意伤害罪行。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
取保候审乃是我国刑事诉讼程序中的一项严厉措施，它赋予犯罪嫌疑人和被告于缴纳保证金或者提供担保之后，在不干扰诉讼程序推进的基础上，可在一定时间内免受羁押的权利。
依据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》的第七十九条明确指出，所有获准取保候审的犯罪嫌疑人以及被告人均需严格遵循相关规范，并且必须按期向司法机构汇报其行动和境况。未经司法机关许可，不得擅自离开所居住的城市、乡村等地域。如果他们肆意触犯上述这些规定，那么将有可能面临着取保候审资格被取消，并重新被羁押的后果。
然而，在通常情况下，只要每个参与者都能尽心尽力地遵守取保候审的各项规定，那么再次陷入监狱牢笼的风险将会大幅度降低。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第七十九条人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。

[律师回复] 解析：
涉案人员在服刑期满之后，完全有资格合法从事所选择的各种职业或经营项目。但是，有些极其重要且敏感的行业或者岗位可能仍旧对这些人员的就业进行适度的制约或限制，诸如金融、教育、公共安全等关乎国计民生且必须严格进行背景审核的领域便是如此。他们同样需严格遵守我国法律体系中的《中华人民共和国刑法》与《中华人民共和国刑事诉讼法》中有关犯罪记录对就业产生影响的相关条款及规定。
然而，具体究竟是否能够胜任某项特定的职业或岗位，还须根据各相关行业的从业规则及地方政府的相关政策法规来加以判断和决定。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百条
依法受过刑事处罚的人，在入伍、就业的时候，应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚，不得隐瞒。

[律师回复] 解析：
私人经营性质的企业同样可能触犯职务侵占罪。职务侵占罪是一种以其担任的职位和职务上所获得的便利为手段，擅自将依法归企业所有的财产据为己有的犯罪行为。如果这种侵占涉及到的金额数目巨大，例如在侵占公司、企业财产达到或超过二十万元人民币以上时，便足以划入“数额巨大”的范畴。而对于侵占公司财产的行为是否构成职务侵占罪，其数额较大的标准则设定在三万元人民币以上但不足二十万元人民币之间。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在特定情形下，具有病患的刑事诉讼当事人有权提出取保候审的请求。
根据相关法律规定，当涉案人员可能会被判以相对轻微的刑罚，或者其自身存在诸如疾病、孕妇等特殊状况而不适宜进行实际拘役，并且不会对社会造成潜在危害时，便符合了取保候审的适用标准。
然而，最终取保候审请求能否得到批准，则需视乎具体司法承办部门掌握的案件情况加以判断和确定。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪是指公司、企业或其他组织内的在职人员，利用自身职务之便，以不正当手段非法占用本单位财产的犯罪行为。该罪的最新司法判例往往依据侵占资产规模的大小和具体案情的严重程度来定罪量刑。总体而言，只有当涉案金额达到一定数量（各地区的规定不尽相同，但一般来说，盗窃数额超过六万人民币即视为数额较大）时，才能被判定构成职务侵占罪。
另外，若涉及到贪污、肆意挥霍所侵占的财产，或者存在其他严重情节，那么量刑将会更为严厉。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产