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私人老板给私人老板打工,但没有签劳动合同,该怎么办?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2021-03-30 四川宜宾
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律师解答 共1条
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    你好,你这个案件有两种处理办法。
    1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤认定;其法律依据是工伤保险条列第14条的规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤;具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等;
    2、如果单位不承认与员工存在劳动关系,而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在,则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔;具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等,这两种处理方式都可行;法律追求事实和真相,但更注重证据和细节,如果证据不足,我们的权益很难很好的得到法律保障;而细节更是关系我们的切身利益。如果你需要更详细的了解,为了保护你的隐私及合法权益,建议你在我律师主页详细留言或来电咨询,我将为你详细解答。
    全文
    12 2021-03-30
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给私人老板打工受伤怎样赔偿
给个人干活,不属于工伤,应当按侵权赔偿。可以按照人身损害赔偿办法起诉要求对方赔偿。致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用。损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
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工伤赔偿
私企挪用资金罪立案标准是怎样的
[律师回复] 解析:
在私有制企业中,对于涉嫌挪用资金犯罪的认定和立案标准主要取决于行为人所实施的行为是否达到数额较大或情节严重的程度。总的来说,当某公司、企业或其他社会组织中的员工利用其职务上的便利条件,擅自将该单位的资金挪作他用,或者将这些资金借予他人,且数额在人民币三万元以上,并且已经超过了三个月仍未归还;或者虽然没有超过三个月,但是数额已经达到了人民币五万元以上,并将这些资金用于营利性活动;又或者是数额在人民币二万元以上,并将这些资金用于非法活动时,便有可能被判定为犯有挪用资金罪。需要特别指出的是,由于各地区的经济发展水平存在差异,因此具体的立案标准也会相应地有所不同。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条第一款
国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑
快速解决“刑事辩护”问题
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盗窃公私财物达到多少构成盗窃罪
[律师回复] 解析:
在我国刑法中,认定盗窃罪的标准为盗窃财物价值达1000元至3000元人民币以上方能构成犯罪。对于盗窃规模严重者,依法应被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并且需附加或者单独承担罚金。而所谓的“盗窃”,乃是指以非合法方式占有他人财产,具体表现为秘密窃取公共或私人财物且数额较大,或者实施了多次盗窃行为。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。
在跨地区运行的公共交通工具上盗窃,盗窃地点无法查证的,盗窃数额是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准认定。
盗窃毒品等违禁品,应当按照盗窃罪处理的,根据情节轻重量刑。
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给私人老板打工受伤如何赔偿
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工伤赔偿
取保候审期间案子能私了吗
[律师回复] 解析:
在我国现行法律制度下,无法通过申请取保候审来认定案件已经了结。实际上,取保候审仅仅是刑事诉讼程序中一种法定的强制性措施,其本身并不能代替案件的审理和判决。
根据法律条文规定,一旦被取保候审的当事人,必须严格遵守传唤及时到场,不得擅自离开所在县级行政区域。因此,取保候审实质上属于一种法律授予的刑事强制手段。它是司法机关针对某些犯罪嫌疑人所采取的一种暂时不用进行关押的管理方法。当应予逮捕的罪犯存在身体患有严重疾病,或是正在妊娠期、哺乳期内产业主妇,以及罪行相对轻微等情况时,便可以考虑采用取保候审的方式进行处理。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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给私人老板打工受伤如何赔偿
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工伤赔偿
走私洗钱罪的金额认定有几种
[律师回复] 解析:
若行为人实施了任何形式的洗钱行为,都将被视为洗钱犯罪,且并无具体的金额限制。
然而,对于情节严重程度的判定标准则明确列出:
1、当洗钱数额达到或超过50万元时,即可被确认为情节严重;
2、反复进行多起洗钱活动者,可直接确定其情节严重;
3、个人专门从事洗钱工作或者单位将此行为作为其主营业务之一者,同样可视为情节严重。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
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给私人老板打工受伤怎样赔偿
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于给私人老板打工受伤怎样赔偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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给私人老板打工受伤怎么样赔偿
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与给私人老板打工受伤怎么样赔偿相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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