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工伤停工留薪期内,其劳动合同的福利待遇可否保留

帮助5人 3w浏览 匿名 2021-03-31 巴彦淖尔盟
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    工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,是指按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变。rr工伤职工停工留薪期的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有以下三种计算方法:r
    1、指加班费之外的工资;r
    2、受伤前12个月平均工资;r
    3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。r用人单位不依法支付工伤职工停工留薪期工资的,工伤职工可以申请劳动争议仲裁维权。rr《工伤保险条例》r第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。r停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。r生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
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    14 2021-03-31
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停工留薪期工资福利待遇有哪些?
《工伤保险条例》实施办法(鲁政发〔2011〕25号)第二十一条规定:“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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劳动纠纷
刑事拘留强制一般多少天
[律师回复] 解析:
正常情况下,一名犯罪嫌疑人被拘留的期限通常是14日,而这14天往往是从他们进入看守所的那一刻开始计算的。在这14天之内,负责调查案件的机构需要将相关情况上报给当地的检察机关进行审批;在此过程中,检察机关对案情进行核实和判断的时间为7天,这个时间同样包含在总计的14天内。如果检察机关同意启动逮捕程序,那么审批程序会完成并且进入逮捕执行阶段,否则犯罪嫌疑人就可能获得释放或者面临将刑罚转换为其他形式的处罚。
另外,对于那些需要延长拘留期限的案件,犯罪嫌疑人的拘留期限将会延长至37天。在这段时间里,检察机关仍然需要花费7天的时间来对案件进行核实和判断,然后决定是否启动逮捕程序。在这个期限内,负责调查案件的机构需要再次向检察机关提出申请,请求批准逮捕犯罪嫌疑人。如果检察机关同意启动逮捕程序,那么审批程序会完成并且进入逮捕执行阶段,否则犯罪嫌疑人就可能获得释放或者面临将刑罚转换为其他形式的处罚。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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强奸罪拘留多长时间可以判
[律师回复] 解析:
1.就强奸案本身来说,它作为一种刑事案件的属性不容忽视,而这类刑事案件的最长刑事拘留期限通常规定为30个自然日,此外,如果需要由检察院进行批准逮捕,那么其所耗费的时间还需加上7个工作日;
2.在正常情况下,刑事拘留的决定往往会在公安机关的刑事拘留期限内作出,包括逮捕、变更强制措施以及释放等多种可能性;
3.值得注意的是,刑事拘留的时长一般不会超过14个自然日,而其最长的期限则设定为37个自然日。关于强奸“致人重伤、死亡”的问题,这里所指的是由于强奸妇女、奸淫幼女导致受害者性器官遭受严重损害,或者引发其他严重伤害,甚至导致受害者当场死亡或者经过治疗后仍无法挽回生命的情况。对于那些在实施强奸过程中,出于报复、灭口等动机,杀害或者伤害受害妇女、幼女的强奸罪犯,应当将其分别认定为强奸罪、故意杀人罪或者故意伤害罪,按照数罪并罚的原则进行惩处。
至于强奸罪的主体,通常仅限于"年满14周岁且具有刑事责任能力的男性"这一特定范围,这一结论可以理解为女性不能独立构成该罪名,但是她们可以成为该罪名的教唆犯、帮助犯,甚至是间接正犯与共同正犯。
然而,当我们讨论到女性是否有可能成为强奸罪主体的问题时,这仅仅是针对单独犯罪的情况而言,在共同犯罪的背景下,由于存在"部分行为共同负责"的特殊要求,女性确实有可能成为强奸罪的教唆犯和帮助犯。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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在停工留薪期内原工资福利待遇不变
1、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2、停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。3、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。4、停工留薪期内因工伤导致死亡的,按因工死亡处理享受全部的工亡待遇。
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劳动纠纷
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停工留薪期内原工资福利待遇由谁支付?
根据我国的劳动法规定,员工因工伤停工是可以享受原福利待遇不变的对待方式的,当然,因工伤享受原福利待遇的时间是有具体的限制的,并不能一直无限的延长。停工留薪期内原工资福利待遇由用人单位负责支付。
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劳动纠纷
开车撞人被刑事拘留怎么办
[律师回复] 解析:
在交通肇事罪案件中,涉案当事人在审判前先被依法采取拘留措施,之后依据其所涉及到的案件情况以及情节轻重,可能会面临被判处相应刑罚或者即刻予以释放等不同结果。通常情况下,中国法律规定的刑事诉讼过程中的拘留期限最长不得超过14天。
然而,对于那些流窜作案、多次作案或结伙作案的重大嫌疑分子而言,他们的拘留期限则可延长至37天。所谓“流窜作案”,是指行为人跨越城市、县区范围持续实施犯罪活动,或者在居住地实施犯罪后逃逸至其他城市、县继续实施犯罪行为;而“多次作案”则是指行为人三次以上实施同种性质的犯罪行为;
至于“结伙作案”,则是指两个以上的犯罪嫌疑人共同实施犯罪行为。若犯罪嫌疑人及其法定代理人、近亲属或者犯罪嫌疑人委托的律师及其他辩护人认为拘留期限已经超出了法定时限,他们有权向公安机关、人民检察院提出申诉,请求解除对其的拘留。经过相关部门的审查核实,如果情况确实如此,那么应及时对犯罪嫌疑人、被告人解除拘留。反之,若审查结果显示并未超过法定时限,则应以书面形式回复申请人。当公安机关依法需要拘留犯罪嫌疑人时,应由承办单位填写《呈请拘留报告书》,并由县级以上公安机关负责人审批签字,颁发《拘留证》,最后由提请批准拘留的单位负责执行。对于人民检察院决定拘留的案件,应由办案人员提出意见,部门负责人审核,最终由检察长作出决定。决定拘留的案件,人民检察院应当将拘留决定书送交公安机关,由公安机关负责执行。公安机关接到拘留决定书后,必须立即执行,而人民检察院也可以协助公安机关执行。
法律依据:
《道路交通安全法》第一百零一条
违反道路交通安全法律、法规
发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证。
造成交通事故后逃逸的,由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,且终生不得重新取得机动车驾驶证。
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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刑事拘留被害人能撤诉吗
[律师回复] 解析:
按照我国《刑事诉讼法》所规定,当犯罪嫌疑人身陷刑事拘留境地之后,其在案件中仍然保留着通过撤销起诉而获得释放的可能性。
然而,在检察院采取撤诉行动之前,通常必须达到特定的条件要求。以下便是检察院决定撤诉时需遵守的具体条件:若存在下述任何情况,则该起刑事案件无需再进行追究责任,若是已经予以追究的,则检察院应该及时撤消案件,或许可以选择不起诉,亦或是终止审判程序,甚至宣布被告无罪:
(1)犯罪行为情节显著轻微且对社会危害程度较小,无法被视为犯罪行为;
(2)犯罪行为已经超过了法定的追诉时效期限;
(3)经过司法判决免除了刑事处罚;
(4)根据刑法规定属于告诉才处理的犯罪行为,但并未告知受害人或受害人撤回了告诉;
(5)犯罪嫌疑人或被告人已经死亡;
(6)其他法律法规明确规定免于追究刑事责任的情况。
法律依据:
《刑事诉讼法》第十六条
有下列情形之一的,不追究刑事责任,已经追究的,应当撤销案件,或者不起诉,或者终止审理,或者宣告无罪:
(一)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
(二)犯罪已过追诉时效期限的;
(三)经免除刑罚的;
(四)依照刑法告诉才处理的犯罪,没有告诉或者撤回告诉的;
(五)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;
(六)其他法律规定免予追究刑事责任的。
刑事拘留如何能减刑
[律师回复] 解析:
首先,根据相关法律规定,被判定为拘役身份的罪犯,完全有资格享受减刑的待遇,这体现了中国刑法强调公正公平的原则,同时也反映出了国家对犯罪者权益的保护及挽救。
其次,对于那些被判处管制、拘役、有期徒刑以及无期徒刑等不同类型刑罚的犯罪分子来说,只要他们在服刑期间能够严格遵守监规纪律,积极接受教育改造,并且确实展现出悔过自新、改邪归正的良好态度,或者在改造过程中有立功表现的,都有可能获得减刑的机会。
然而,需要特别指出的是,只有当这些罪犯具备以下重大立功表现之一时,才会得到减刑的优待:
第一,成功阻止他人实施重大犯罪行为;
第二,向司法机关揭发监狱内外的重大犯罪活动,并经过调查核实确认其真实性;
第三,在科技创新领域取得显著成就,如拥有发明创造或重大技术革新成果;
第四,在日常生活中舍己为人,展现出高尚的道德情操;
第五,在抵御自然灾害或排除重大事故中,发挥关键作用,表现出色;
第六,对国家和社会做出其他重大贡献。
法律依据:
《刑法》第七十八条
【减刑条件与限度】被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
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停薪留职期是否保持工资福利待遇不变?
1 停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2 停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。3 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。4 停工留薪期内因工伤导致死亡的,按因工死亡处理享受全部的工亡待遇。
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工伤在停工留薪期内单位能否减少原工资福利待遇?
在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照《工伤保险条例》的有关规定享受伤残待遇。
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刑事拘留和解后会被释放吗
[律师回复] 解析:
对于已经进入刑事拘留程序且在事后达成和解协议的案子而言,能否释放被告人仍然需要依据具体案情进行判断。倘若被告所涉及的罪行更为严重,即便已与受害者达成和解协议,也仍需由检察官依法提起公诉,因此和解并不能成为释放被告人的充分条件。
此外,公安机关有权对现行犯或重大嫌疑人采取拘留措施,但必须满足以下任一情况:
(1)正在筹备实施犯罪行为、实际执行犯罪行为或是在犯罪行为发生后立即被察觉到的;
(2)被害人或现场目击证人明确指控其为罪犯的;
(3)在其身边或住所内发现确凿的犯罪证据的;
(4)犯罪行为发生后试图自杀、逃离现场或在逃亡中的;
(5)存在销毁、篡改证据或串通口供可能性的;
(6)无法提供真实姓名、住址等个人信息,身份不明的;
(7)具有流窜作案、多次作案、团伙作案重大嫌疑的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
酒驾刑事拘留最长多久时间
[律师回复] 解析:
若个人因违反行政法令而遭到司法机构的行政拘留,其最长期限可达15个自然日内;
至于刑事拘留的最长期限,依据相关法律则为37天内。
根据国家法律法规,公安机关对于在拘留期间的人员,如果判定有必要进行逮捕的,应当在拘留完成后的三日内,上报人民检察院进行审查审批。在那些特殊情况下,如涉及到流窜作案、多次作案或结伙作案等重大犯罪嫌疑人,公安机关向人民检察院申请审查批准的期限可以适当延长,最多可延长至四日。人民检察院应在收到公安机关提交的批准逮捕申请书后的七日内,做出是否批准逮捕的决定。若人民检察院未批准逮捕,公安机关必须在接获通知后立即释放相关人员,并将执行情况及时告知人民检察院。对于需要进一步调查取证,且符合取保候审或监视居住条件的人员,依法采取相应措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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