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如何举证追索员工报酬

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2021-03-31 重庆大足区
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律师解答 共1条
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    对于这个问题,解答如下, 一、追索劳动报酬怎么举证
    (一)追索劳动报酬的举证内容
    提供劳动起止日期、所欠劳动报酬的具体数额等有关证据。
    (二)劳动保险、劳动保护引起的劳动争议的举证内容
    1、企业交纳养老保险金、住房公积金的有关证据。
    2、职工的工资奖金情况。
    3、职工伤势鉴定及医疗费单据。
    二、发生劳动争议需要提供哪些证据
    劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议,又称劳动纠纷。其中有的属于既定权利的争议,即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现的争议,是因制定或变更劳动条件而发生的争议。
    (一)劳动争议案件一般举证内容
    1、劳动仲裁委员会的裁决书。
    2、劳动仲裁委员会对方裁决书的送达日期。
    3、劳动关系的证明:双方所签订的劳动合同、雇佣关系的证明、未签订劳动合同的应提供工作起止日期及相关证明或当事人其他协议。
    (二)因涉及企业开除、除名而引起的劳动争议举证内容
    1、企业开除、除名、辞退职工的决定、通知。
    2、按企业内部规章制度处罚的,应提供相应的规章制度。
    3、职工违章的有关证据材料。
    4、职工的工资、奖金收入情况。
    5、涉及培训费的,用工单位必须提供支付培训费的具体依据及必须服务期限等。
    6、涉及住房补贴费的,分房单位须提供分房日期及住房补贴费的具体数额及必须服务期限等。
    全文
    9 2021-03-31
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如何举证追索员工报酬
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追索劳动报酬如何举证
追索劳动报酬举证方式:1、追索劳动报酬的举证内容。2、劳动保险、劳动保护引起的劳动争议的举证内容。
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追索劳动报酬纠纷中怎么举证
提供劳动起止日期、所欠劳动报酬的具体数额等有关证据。劳动保险、劳动保护引起的劳动争议的举证内容1、企业交纳养老保险金、住房公积金的有关证据。2、职工的工资奖金情况。3、职工伤势鉴定及医疗费单据。
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诽谤罪索赔多少钱
[律师回复] 解析:
针对遭受诽谤所引发的赔偿问题,在法律层面并未设定固定的数额限制,然而,司法实践中所遵循的普遍原则是,此类赔偿金额通常不超过人民币五千元。
至于诽谤行为本身,根据《中华人民共和国刑法》相关条例,将处以三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等相应处罚。需要特别指出的是,仅有在造成严重危害社会秩序及国家利益情况时,才能由受害者提起诉讼。
根据该法条款规定,人群聚集地或公共场所通过暴力方式公开侮辱他人,或是捏造虚假事实恶意诋毁他人,情节严重者,应处以三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利等严厉惩罚。需要注意的是,此类犯罪行为,仅能由受害方主动提出诉讼请求,但若实际影响及危害到社会秩序与国家利益,则不受此限。
法律依据:
《刑法》第二百四十六条
【侮辱罪】【诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为,被害人向人民法院告诉,但提供证据确有困难的,人民法院可以要求公安机关提供协助。
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追索劳动报酬管辖
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条之规定,“劳动争议案件由用人单位所在地或合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。
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追索劳动报酬诉讼费是多少
诉讼费用的交纳在《诉讼费用交纳办法》中明确的规定了,涉及劳动争议的案件的诉讼费是10元一件,并且根据《诉讼费用交纳办法》第二十条,“案件受理费由原告、有独立请求权的第三人、上诉人预交。被告提起反诉,依照本办法规定需要交纳案件受理费的,由被告预交。
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行贿罪追诉年限是多久
[律师回复] 解析:
在涉及到行贿罪这一方面,若行为人因为行贿谋求不当利益,情节严重者,或者其所造成的国家利益的重大损失无法弥补,那么则量刑标准将从五年以上十年以下有期徒刑开始。对于这类情况,我们需要注意的是其追诉期限长达十年之久。
然而,当行为人的犯罪行为严重程度达到情节特别严重的级别时,那么其量刑可能会上升至十年以上有期徒刑。在此种情况下,其相应的追诉期限也会有所延长,达到了十五年之久。
最后,倘若行为人面临着被判处无期徒刑的命运时,我们同样需要注意他们的追诉期限。在这种情形下,行为人的追诉期限将会被设定为二十年。
法律依据:
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
袭警罪追溯期是多少
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国刑法》相关规定,袭警罪的法定追诉期限通常设定为十五年。“追诉时效”是指由司法机关依法追究罪犯刑事责任的有效期间。具体来说,当犯罪嫌疑人所触犯的刑罚计算出的最高量刑不足五年有期徒刑时,受害人享有五年的法定诉讼时效以发起对犯罪嫌疑人的诉讼;而若犯罪嫌疑人所触犯的刑罚量刑达到五年以上、十年以下有期徒刑之高限时,受害人则享有长达十五年的有效诉讼时间;若犯罪嫌疑人所触犯的刑罚量刑超过十年,受害人同样拥有十五年的有效诉讼时间;
最后,若犯罪嫌疑人所触犯的刑罚为无期徒刑或死刑,受害人的有效诉讼时间则延长至二十年。
然而,若因案件情节严重或对社会产生恶劣影响,可向最高人民检察院提出申请并经核准后,仍有权对犯罪嫌疑人进行追诉。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十七条【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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追索劳动报酬的诉讼时效为多久
发生劳动争议应先向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,劳动仲裁的诉讼时效为劳动关系终止后一年以内。若对劳动仲裁裁决不服的,可自收到劳动仲裁裁决书15日内向人民法院提起诉讼,若为终局裁决的,只有劳动者有权向人民法院提起诉讼。
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