拖欠农民工工资，不予以支付

[律师回复] 您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 民间借贷; 金额: 小于1万元
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[律师回复] 请说清楚是什么案件，民事叫代理，刑事的叫辩护

[律师回复] 您好，在农村办的新型农村社会养老保险不可以退,但可以折算职工基本养老保险缴费年限。

[律师回复] 您好，不续租就正常住到租赁期满啊

[律师回复] 你是哪一方，合同怎么约定

[律师回复] 你好，请发我案情内容及当前诉求，为您争取权益最大化

[律师回复] 你好具体情况说明一下电话沟通

[律师回复] 是在上海吗，可以与对方沟通协商

[律师回复] 您好，有问题可以具体沟通

[律师回复] 可以去派出所查阅复制或者出个证明

[律师回复] 可以申请劳动仲裁要工资

[律师回复] 当事人你好，可以起诉多

[律师回复] 解析：
在法律规定中，未满十六周岁者通常情况下不应受到刑事处罚；
然而在此特例之外，对于已满十二周岁但尚未满十四周岁的未成年人群体，若其犯有故意杀人或故意伤害等重罪，且导致他人死亡或以极其残忍的手段致使他人重伤并留下严重残疾，情节极为恶劣，经过最高人民检察院的严格审核与批准后，可以对其进行刑事追责。
而对于年龄在十二周岁以下的未成年人，则无需承担任何形式的刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
在我国，每年的国庆假期期间（即十月一日至七日之间），民政局会暂停办理离婚事务。
这是由于国庆节属于国家规定的法定节假日之一，民政部门届时会依据国家法令和相关政策调整工作安排，对于需要办理诸如结婚、离婚等重大社会事务的市民来说，可能会面临一定程度的不便。
值得注意的是，根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，全体公民享有以下几个重要的节日假期：
劳动节，放假一天（通常为五月一日）；
中秋节，放假一天（通常为农历中秋当天）等等。
在此期间，民政局将不会正常办公，以确保广大市民能够充分享受这些法定假日带来的休息与放松。
然而，如果夫妻双方均有意愿解除婚姻关系，则必须按照法律程序进行操作。
具体而言，他们应签署书面的离婚协议，并亲自前往当地的婚姻登记机关提出离婚申请。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天（1月1日）；
（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；
（三）清明节，放假1天（农历清明当日）；
（四）劳动节，放假1天（5月1日）；
（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；
（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；
（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

[律师回复] 解析：
如果因为参与赌博活动导致了经济上的损失，您应该考虑向当地执法机构报案。
一旦经过法庭审理和裁定，确定涉事人员确实触犯了赌博罪行，那么他们将会承担相应的刑事责任并有可能遭到牢狱之灾。
然而，如果事件的性质还没有严重到足够符合犯罪标准，那么相关人员就不会引起法律追究。
但是，对于涉及金额较多的案件，涉事人可能会遭受到最长达五日的拘留或者是五百元人民币以下的罚款处罚。
在某些情况下，涉事人甚至可能会被判以最高达十五天的拘留，并且需要支付五百元至三千元不等的罚款。
法律依据：
《治安管理处罚法》第七十条
以营利为目的，为赌博提供条件的，或者参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；
情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上三千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
向相关的农业管理机构、工商行政管理局、产品质量监督检验检疫局及消费者协会进行正式的书面投诉，在投诉信中应明确表述购入该批农药的具体时间，农药供应商的完整名称以及营业地点，同时详细记录经营者的联络电话号码。
此外，投诉信还需说明所购农药的商品名、生产制造商、制造日期与有效期。
并具体陈述出商品存在质量问题的时期，质量问题的具体现象及其产生的根本原因。
同时，投诉信也需要明确提出赔偿请求的具体方式与金额，以及受害者的个人信息，包括姓名、住址以及联系方式等。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第三十二条
消费者协会履行下列职能：
（一）向消费者提供消费信息和咨询服务；
（二）参与有关行政部门对商品和服务的监督、检查；
（三）就有关消费者合法权益的问题，向有关行政部门反映、查询，提出建议；
（四）受理消费者的投诉，并对投诉事项进行调查、调解；
（五）投诉事项涉及商品和服务质量问题的，可以提请鉴定部门鉴定，鉴定部门应当告知鉴定结论；
（六）就损害消费者合法权益的行为，支持受损害的消费者提起诉讼；
（七）对损害消费者合法权益的行为，通过大众传播媒介予以揭露、批评。
各级人民政府对消费者协会履行职能应当予以支持。

[律师回复] 解析：
针对此类状况，应依据具体事实情形向法院提起诉讼投诉对方当事人。
对于是否有必要接受住院治疗的问题，需要由具有资质的司法鉴定机构作出鉴定判断。
因此，无论对方当事人的住院时间长短如何，都不可能对鉴定结论产生实质性的影响。
保险合同均设有赔付上限金额，超越该限额的部分将须由您自行承担。
如果对方当事人在医院坚持滞留不出院，您有权拒绝支付任何医疗费用。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
司法救助申请的详细流程如下：
首先，当事人可以前往当地市级法律援助中心或所属区域的县级法律援助机构亲自递交申请，亦或是通过网络平台填写并上传相关法律援助表格进行申请。
其次，申请人在申请法律援助时，需连同相关材料一起提交。
最后，对于文字表达存在困难的申请人来说，他们可以选择口头提出申请，由工作人员按照上述要求将其内容记录下来，然后由申请人签名或者按下指纹以示确认。
关于司法救助所需的材料，具体包括以下几个方面：
第一，法律援助申请表格，该表格中应明确记载申请人的个人信息、申请法律援助的原因以及理由、申请人的经济状况、申请人提供的证明文件以及证据材料清单，以及申请人承诺所提交的证明及证据材料真实性的声明等内容。
第二，申请人的居民身份证、户口簿或其他有效身份证明文件。
第三，申请人居住地或户籍所在地的乡镇政府、街道办事处或申请人所在单位劳资、人事部门开具的申请人及其家庭成员经济状况证明。
第四，与所申请法律援助事项相关的证明及证据材料。
第五，法律援助机构认为需要提供的其他材料。
司法救助的申请条件主要包括两个方面：
首先，申请的事项必须属于法律援助案件的范畴之内。
其次，申请人须处于经济困境之中，且符合经济困难的认定标准。
总的来说，法律援助是由政府设立的法律援助机构组织专业的法律援助人员，为那些经济困难或特殊案件的人群免费提供法律服务的一种法律保障机制。
援助作为一项旨在帮助贫困弱者、保护社会弱势群体合法权益的社会公益事业，也是我国践行依法治国理念，全面推进小康社会建设的重要措施之一。
法律依据：
《关于建立完善国家司法救助制度的意见》第四条
使用国家司法救助资金应当严格遵循以下程序：
（一）告知。
人民法院、人民检察院、公安机关、司法行政机关在办理案件、处理涉法涉诉信访问题过程中，对符合救助条件的当事人，应当告知其有权提出救助申请。
（二）申请。
救助申请由当事人向办案机关提出；
刑事被害人死亡的，由符合条件的近亲属提出。
申请一般采取书面形式。
确有困难，不能提供书面申请的，可以采用口头方式。
申请人应当如实提供本人真实身份、实际损害后果、生活困难、是否获得其他赔偿等相关证明材料。
（三）审批。
办案机关应当认真核实申请人提供的申请材料，综合相关情况，在10个工作日内作出是否给予救助和具体救助金额的审批意见。
决定不予救助的，及时将审批意见告知当事人，并做好解释说明工作。
（四）发放。
对批准同意的，财政部门应及时将救助资金拨付办案机关，办案机关在收到拨付款后2个工作日内，通知申请人领取救助资金。
对急需医疗救治等特殊情况，办案机关可以依据救助标准，先行垫付救助资金，救助后及时补办审批手续。

[律师回复] 解析：
首先，应优先处理依据法律规定进行继承分配后的遗产用于抵债。
若经过此步骤依然无法偿还所有债务，则剩余债务将按照遗嘱继承人所获得财产的比例进行补偿。
然而，考虑到部分缺乏劳动能力且无生活来源的法定继承人的特殊情况，他们的必要份额仍需得到保障，即未成年人、无民事行为能力者以及残疾人等人群所需的生活费及其他相关费用。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十一条
继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。
超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。
继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。

[律师回复] 解析：
关于北京地区的疾病假期工资政策，主要包括以下两点重要内容：
首先，对于劳动者而言，如果在患病或因工作造成伤害而接受治疗的过程中，必须按照相关法律法规的要求，在特定的医疗期内接受企业提供的病假工资或疾病救济费用。
值得注意的是，这部分病假工资或疾病救济费可以低于当地的最低工资标准，但是无论如何都不能低于该标准的80%。
其次，对于用人单位来说，当劳动者因为患病或非因工负伤需要休息时，用人单位应该依据劳动合同或集体合同中的约定，向劳动者支付病假工资。
同时，用人单位支付给劳动者的病假工资也不能低于本市最低工资标准的80%。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第七条
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。