律图审稿专业委员会3轮严审

抚养关系变更协议书

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2021-04-01 河南郑州
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律师解答 共1条
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    对于这个问题,解答如下,
    甲方(男方)____身份证号:________
    住址:________
    乙方(女方)____身份证号:________
    住址:________
    双方在平等、自愿的基础上,经过充分的协商,现就双方离婚后变
    更子女抚养权等相关事宜达成协议如下:
    一、女儿__自年月日起由女方__抚养,直至年满18周岁,其间
    负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。
    二、被抚养人的抚养费及支付方式
    1.男方__则每年支付抚养费__元,不承担具体抚养工作。
    2.男方应于每年的12月1-5日前将儿子的抚养费汇至女方指定的银行帐号。
    三、探视权
    1.男方对孩子_____享有探望权。
    2.探望时间及方式,没有抚养的一方每个月可以探望一次。
    3.探望之前,必须先经与女方电话联系。探望期间,要保证孩子的安全及
    身心健康、愉快。
    四、如遇其它未尽事宜或应时事宜,按照一切有利于孩子的原则,互谅互让,
    协商解决。
    五、本协议一式叁份,甲、乙双方各一份,一份交派出所办理孩子的户口迁
    移手续,户口迁移手续自本协议签订后三个月内办理完毕。
    六、本协议自双方签字后生效。
    甲方:____乙方:____
    年月日年月日
    全文
    11 2021-04-01
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抚养关系变更协议书
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变更子女抚养权协议书
1、男女双方身份信息。2、变更达成如下协议:有一方抚养孩子直至年满18周岁,其间负责其日常生活、健康和教育等方面的监护。3、被抚养人的抚养费及支付方式的确定。4、探视权的确定。
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婚姻家庭
执行异议之诉的收费标准是怎样的
[律师回复] 解析:
关于取保候审情况,这只是对强制性措施做出了相应变动。
若在后续过程中出现某些违法行为,那么将会面临逮捕的风险。
然而,取保候审并不代表当事人不会被判实际服刑,是否需要服刑需由法院最终裁决。
此外,取保候审并不意味着绝无可能判定为实际服刑或者无需服刑。
但是,我们应当注意到,取保候审存在其特定适用条件,只有在情况轻微且危害较小的情况下方能适用。
因此,从普遍情况来看,通过取保候审程序,当事人往往不需要承担刑事责任或被宣告缓刑、单处罚金等非实际服刑方式。

取保候审,即为刑事诉讼中的一项强制性手段,在我国该制度主要适用于需要人民法院、人民检察院或公安机关责令一些犯罪嫌疑人、刑事被告人提供担保人或者缴纳保证金以确保及时到案的情况下。
取保候审的具体操作由公安机关进行实施。
在实践中,可能会涉及以下几类情形:
(1)可能会判处管制、拘役或者独立适用附加刑的罪犯;
(2)可能会判处有期徒刑以上刑罚且采取取保候审措施可避免社会危险性的罪犯;
(3)患有严重疾病、生活无法自理,或是怀孕以及正在哺乳期内的女性罪犯;
(4)已经羁押期限满,但案件仍未得到审理,仍需采取取保候审措施的罪犯。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
公司倒闭算违法解除劳动关系可以双倍赔偿吗?
[律师回复] 解析:
若企业面临破产后对部分员工进行辞退,则对此类员工必须给予相应的经济补偿措施。
具体而言,经济补偿的额度应根据该名劳动者在单位内的服务年限来计算,即在其为企业服务满一年之时起算,每满一年就需向该员工支付一个月全额劳动报酬的标准。
在此过程中,经济补偿的上限金额最多只能达到该名职工月均收入的三倍,且支付经济补偿的年限上下限也有所规定——上年度劳动者月均工资的三倍,但最多不能超过12年。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
出了责任认定书算是结案吗
[律师回复] 解析:
在面对情节轻微的持刀伤人案件时,法院将做出刑期为三年以上直至十年以下的有期徒刑判决;而若情况较为严重或者已经引发了严重的后果,那么犯罪者可能会面临死刑、无期徒刑甚至是十年到十五年的有期徒刑处罚。
当面临这样的罪行时,无可避免地会对社会和受害者家庭带来深远的影响。
稍有例外的情况是,对于那些未完成的犯罪行为,我们可以通过比照已完成的犯罪行为来决定是否应给予罪犯从轻或者减轻处罚的机会。
事实上,司法制度致力于保护每个人的合法权益,包括那么量刑起点可以设定在半年到一年半的有期徒刑范围之内;
b)如果故意伤害导致了一人重度受伤,则量刑起点可设在上限为三年、下限为四年的有期徒刑区间中;
c)如果用特别残忍的方式故意伤害导致了一人身受重伤且进而导致了六级的严重残疾,那么可以将量刑起点设在上限为十年、下限为十二年的有期徒刑区间内(除非应该由无期徒刑进行判决);
d)如若故意伤害行为导致了他人的死亡结果,此时的量刑起点可设定在上上限——十年以及下下限——十五年的有期徒刑区间内(除非应该由无期徒刑进行判决)。
2.上述法定刑以上的刑罚将被排除在外。
3.在量刑起点的基础之上,还可以考虑伤亡后果、伤残级别及手段的残酷程度等其他因素对犯罪构成产生影响的各项犯罪事实来增加刑罚分量,从而确立犯罪者的基准刑法。
4.如果故意伤害是由雇佣他人实施的,可以适当增加基准刑法的百分之二十的范围
法律依据:
《刑法》
第二十三条【犯罪未遂】已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂,对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
第二百三十二条是指故意的非法剥夺他人生命的行为,由于行为人的意志以外的原因而未得逞的行为。
故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。
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变更抚养权协议书怎么写?
变更抚养权协议书应写甲方(男方,乙方(女方)的个人基本信息,被抚养人的信息,原由谁抚养。如遇其它未尽事宜或应时事宜,按照一切有利于孩子健康成长的原则,互谅互让,协商解决。
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婚姻家庭
工伤认定决定书有没有期限限制
[律师回复] 解析:
工伤认定有着严格的时效性限制。
对于劳动者因生产安全事故或依据《中华人民共和国职业病防治法》而被确诊患有职业病的情形下,雇主必须自事故发生日或者确诊日期起三十个工作日内,依照我国的相关法律法规,向所在地的社会保险行政管理机构申报工伤认定申请。
但若遇到特例情况,经报请当地的社会保险行政管理机构批准后,申请的期限可以予以适当延长。
若雇主未能遵循上述规定提交工伤认定申请,劳动者或他们的近亲以及工会组织可以在事故发生日或者确诊日期起一年内,直接向雇主所在地的社会保险行政管理机构提出工伤认定申请。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
快速解决“工伤赔偿”问题
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辞退书上没写补偿金怎么办
[律师回复] 解析:
1.磋商在合同关系中的当事人,应该以友善为基础,借助于彼此间的磋商来化解争端,此乃最佳的解决途径。
2.调解当合同当事人无法在协商过程中达成共识,他们可以请求有关部门进行调解处理。
倘若有任何一方或者全部当事人属于国营大型企业的话,他们亦有权寻求上级机关的调解介入。
在此种情况下,上级机关需要在公平公正的原则下明确区分是非曲直并施行调解工作,不能对争议进行任何形式的行政干涉。
此外,当事人也可以自行寻求合同管理局、仲裁委员会以及法院等相关机构的帮助和支持以进行调解工作。
3.仲裁若合同当事人在协商无果、不愿接受调解之后,他们可以依据事先订立的仲裁条款(该条款需体现在合同文本之中)或者在争议产生后签署的仲裁协议,向相关的仲裁机构提出仲裁申请。
4.诉讼在未能在合同中确定仲裁机制的前提下,并且在争议产生后未能就仲裁程序达成协议的情况下,合同当事方可选择将案件提交至法院,寻求司法途径加以解决。
5.特别情况除以上所述的一般特征,某些合同还有其自身特定的特征,例如涉及境外事务的涉外合同纠纷,在解决问题之时其也可能需要借鉴境外的法律规范,而非仅仅基于我国现行的合同法法规则。
法律依据:
《劳动合同法》
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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怎么写变更抚养权协议书?
变更子女抚养权协议书写法:甲乙双方具体情况,以及双方经协商达成的离婚后变更子女抚养权相关协议。协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。协议自双方签字后生效,最后是甲乙双方的签字。
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婚姻家庭
数字证书电信诈骗怎么办
[律师回复] 解析:
一、针对歌曲疑似抄袭问题的认定方式主要包含以下几个层面:
首先,考察两首歌之间是否存在有显著性的相似之处;其次,了解原作者是否曾接触过可能被抄袭的作品;第三,检查相似部分究竟能否体现出独自创新的元素;第四,对两首歌曲的创作时间进行排序比对分析。
最后,当发生诉讼时,法院对于音乐抄袭与否的判断,通常会采纳专家的咨询意见以及权威的鉴定报告来作为参考依据。
二、知识产权,音乐作品所涉及的版税率项,涵盖了自然人、法人或其他团体对文学、艺术和科技作品所拥有的所有经济利益与精神利益的总和,这就是说,在我们所处的中华人民共和国境内,著作权亦可直接称为版权。
接下来,我们将讨论由人民法院受理的几位具体类型的著作权民事纠纷案例:
其一,关于著作权及其附属权益的归属、侵权、签订协议等互相影响的所有法律纠纷案件;其二,申请在提起诉讼之前,暂时限制他人侵犯著作权、与之相关权益行为,以及请求在提出诉讼之前对相关财产实施保全措施、获取诉前证据的处理程序;其三,针对其他与著作权和著作权有关的权益争议问题,如果这些案件符合法院特定的立案标准,那么也将会被纳入司法管辖范围之内。
法律依据:
《中华人民共和国著作权法》第五十二条
有下列侵权行为的,应当根据情况,承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任:
(一)未经著作权人许可,发表其作品的;
(二)未经合作作者许可,将与他人合作创作的作品当作自己单独创作的作品发表的;
(三)没有参加创作,为谋取个人名利,在他人作品上署名的;
(四)歪曲、篡改他人作品的;
(五)剽窃他人作品的;
(六)未经著作权人许可,以展览、摄制视听作品的方法使用作品,或者以改编、翻译、注释等方式使用作品的,本法另有规定的除外;
(七)使用他人作品,应当支付报酬而未支付的;
(八)未经视听作品、计算机软件、录音录像制品的著作权人、表演者或者录音录像制作者许可,出租其作品或者录音录像制品的原件或者复制件的,本法另有规定的除外;
(九)未经出版者许可,使用其出版的图书、期刊的版式设计的;
(十)未经表演者许可,从现场直播或者公开传送其现场表演,或者录制其表演的;
(十一)其他侵犯著作权以及与著作权有关的权利的行为。
快速解决“刑事辩护”问题
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争取孩子抚养权的有利条件有哪些
[律师回复] 解析:
对于已经年满两周岁的未成年子女,如果父母双方都愿意抚养孩子,并且存在以下情况之一的话,那么该方将被优先考虑直接抚养孩子:
第一种是父母其中一方已经实施了绝育手术或由于其他特殊原因丧失了生育能力;
其次是当孩子跟随某一方生活的时间超过一定年限后,若要改变他们的生活环境将会明显地影响到孩子的身体和心理发展;
再次是父母当中没有其他的亲生子女,而另一方则拥有多个子女;
最后是如果孩子在现行生活状态下对他们的成长发育有利,但是另一方却因为患有慢性疾病或其他严重疾病,或者出现了其他不利于孩子身心健康的情形,这也会导致他们无法与孩子共同生活。
法律依据:
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》第四十六条
对已满两周岁的未成年子女,父母均要求直接抚养,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:
(一)已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力;
(二)子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利;
(三)无其他子女,而另一方有其他子女;
(四)子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活。
拿着离婚协议书车辆能直接过户吗
[律师回复] 解析:
依据现行法规,持有离婚协议书并不能直接实现房地产所有权的过户手续。
详细解释为:
1.尽管离婚协议书明确指出了房地产的归属事宜,但这只是基于法律条文中财产纷争解决方案的约定,并不是完整意义上的物权变动因素,因此,房管部门不会仅仅因为双方在相关协议中达成了关于房产归属的共识就批准其进行所有权变更登记。
2.如果只有唯一一份离婚协议书,那么首先需要向当地司法机关提起所有权确认诉讼。
在此过程中,司法机关将会全面审查该协议的合法性与有效性。
倘若协议被判定为合法有效,司法机关将会作出相应的确权裁决。
然而,仅凭此裁决仍无法直接完成所有权转移手续,后续还需向执行法院提出强制执行立案,由执行机构颁发协助执行通知书方可启动正式的过户流程。
下面详述房地产所有权过户的详细步骤:
1.权益各方应携带必要的证明文件前往房地产所在地的房产管理局交易部门提交所有权变更申请。
房产管理局交易部将对申请者所提交的文书及材料进行严格而细致的审核,如若申请条件满足,房产管理部门将初步审核通过后将相关数据上报至市一级房屋产权登记处备案。
2.房地产所有权转移过程中的土地变更程序将正式受理申请,申请人提交的材料齐全且符合法定要求的视为已达到受理标准,否则,应向申请者说明拒绝原因,同时告知需补充提交的相关材料以及补充的截止日期。
待所有材料补正完毕后,再行受理。
对于受理成功的申请予以编号记录之后,发放回执单给申请人。
3.接着进入权力审核环节,登记员将对申请材料进行深入细致的核查,同时进行实地勘察了解相关情况。
若申请符合规定,将逐层上报直至终审阶段顺利通过。
4.最后是缴纳费用与领取证件的阶段。
申请者须亲自携带个人身份证件或委托代理人携带有效的授权委托书及其本人身份证件到房产管理局缴费窗口缴纳相关的手续费,此后便可领取属于自己的那份房屋权属证书。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第二百零八条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭,应当依照法律规定登记。
动产物权的设立和转让,应当依照法律规定交付。
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抚养权变更协议书怎么写
首先需要注明双方的详细信息,其次是双方在自愿、平等的基础上,双方意见达成一致,现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜意见达成协议,然后就是协议的内容,包括被抚养人情况,抚养费的约定等。然后双方签字按手印即可。
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如何变更离婚协议书抚养权?
离婚双方签订协议书,会在里面写清抚养权归属,如果之后有特殊情况需要变更,双方变更的方式有两种,重新签订协议对抚养权进行确定,或者去法院起诉变更。一方向法院起诉,应当提供变更抚养权的证据材料,比如对方丧失劳动能力或者患上疾病不能继续抚养等。
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