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会计准则对财产保险费记在哪个科目
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劳动保险费计入什么科目
劳动保险在会计学中按照相关规定，属于企业为了员工而进行的必要支出，这些根据我国的劳动法等相关法律的规定的必要支出，一共包括三个类型10个具体种类。
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劳动纠纷你好，我想问一下，异父同母，其中我妈准备要生我的时候，才嫁给异父的，能继承异父家财产吗
[律师回复] 一般情况下，有抚养关系的继子有权继承继父的财产。
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工程施工与工程结算会计科目如何记？
工程施工相当于生产成本，就是属于成本类的科目；而对于工程结算就是属于结算的金额，一般借记应收账款等科目，而对于贷方就该工程结算科目，一般在记录时需要结合实际的情况来处理。
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建设工程纠纷以谈恋爱名以借我钱要钱，然后翻脸删除拉黑我，属于诈骗不，微信删除了没有记录，但是有转账记录，可以告他诈骗罪吗
[律师回复] 不能。你无法证明其找你借钱时，具体非法占有目的。
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快速解决“刑事辩护”问题
你好我想问一下小孩母亲不是法律上第一监护人，自带前科，背后教唆小孩，小孩至今未回，在她母亲身边自由散漫，抽烟。至今未读书
[律师回复] 你好，如果抚养权在你这里，你可以把孩子带在身边进行教育和管理。
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如果别人把我跟他的聊天记录发到网上违法吗？
[律师回复] 聊天记录属于个人隐私，私自散布他人隐私属于违法行为。如果这种行为造成了严重后果，还可能涉嫌犯罪，并且侵犯隐私权的一方还要承担民事侵权责任
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诉讼费用计入什么科目
单位的诉讼费用应计入管理费用。管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。
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诉讼仲裁小孩出生前、按时做产检、该做的产检项目都做了、但出生后诊断为脊柱裂、脊膜膨出、脂肪瘤、请问医院有责任吗？
[律师回复] 在大多数情况下，如果产检过程中医院按照规定进行了检查，并且医生也尽到了专业职责，那么医院可能不需要承担法律责任。然而，如果医院存在疏忽、技术不到位或者未按照规定进行检查等过错行为，导致胎儿出生后出现先天性疾病，那么医院可能需要承担一定的责任。
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合同违约金贷记入什么科目？
合同违约金贷记入营业外支出科目。根据我国法律规定，营业外支出是指企业发生的与企业日常生产经营活动无直接关系的各项支出。包括非流动资产处置损失、非货币性资产交换损失、债务重组损失、公益性捐赠支出、非常损失、盘亏损失、罚款支出等。
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债权债务请问我国刑法分为拘役，管制，有期徒刑，无期徒刑，剥夺政治权利，没收财产，罚金划分正确吗
[律师回复] 你好，请问是遇到什么问题吗？
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快速解决“刑事辩护”问题
我的总工龄时间是31年，目前单位工作了8年，请问如果我病假的话可以病假多少个月最长时间？我在上海。
[律师回复] 医疗期期限：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发〔1994〕479号），医疗期的长短根据劳动者在本单位的工作年限和本人实际参加工作年限确定，具体如下：
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。
实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。
累计计算：医疗期按劳动者在本单位的工作年限和本人实际工作年限累计计算，即劳动者在不同单位的工作年限可以合并计算。
病假计算：医疗期内的病假天数应计入医疗期。劳动者在医疗期内因病或非因工负伤停止工作进行治疗的，应按照医疗机构出具的病假证明确定病假天数。病假天数连续计算，包括公休日和法定节假日。
医疗期满后处理：劳动者医疗期满后，如仍需继续治疗且不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以依法解除劳动合同，但应支付经济补偿金。
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的为3个月；5年以上的为6个月。
实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为6个月；5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月；15年以上20年以下的为18个月；20年以上的为24个月。
累计计算：医疗期按劳动者在本单位的工作年限和本人实际工作年限累计计算，即劳动者在不同单位的工作年限可以合并计算。
病假计算：医疗期内的病假天数应计入医疗期。劳动者在医疗期内因病或非因工负伤停止工作进行治疗的，应按照医疗机构出具的病假证明确定病假天数。病假天数连续计算，包括公休日和法定节假日。
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合同违约金贷记入什么科目？
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与合同违约金贷记入什么科目？相关的法律方面知识。
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合同事务涉嫌盗窃，目前刑事拘留
[律师回复] 你好，你咨询的问题本律师基本了解，我这边执业已经有十多年，方便的话可以直接联系我帮你解答！
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