在公司做了七年，被主管踢了一脚，并打我，能要求解除劳动合同与要求赔偿金吗

要具体分析。根据罪刑法定以及量刑原则，先要区分此案例中行为人是故意还是过失，同时还要明确行为人采取的行为是否是导致受害人死亡的原因。过失致人死亡的，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻的，处三年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。

一般被老婆踢一脚不算家暴。因为通常女性的身体力量都比较小，如果只是踢一脚，对方是不会有任何影响的，但如果是被男方踢一脚，造成了女方轻伤及以上的行为，那么就是有可能构成家暴的，要承担相关的责任。

只要是因为工作原因而导致受伤骨折的，都可以进行申请工商，申请工商的话需要向单位进行说明，由单位来进行提出。单位30日之内与员工去进行工伤鉴定，确定属于工伤之后，用人单位需要承担员工的相关赔偿，也可以通过工伤保险的进行赔偿。

在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于脚骨折了能做工伤鉴定吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。

是；惩罚：若实施家庭暴力构成犯罪的，如故意伤害罪、虐待罪、强奸罪等，应当依照刑法有关规定给予制裁。对于受害者的报案，公安机关应当立案侦查，人民检察院应当依法提起公诉。行政处罚：对正在实施的家庭暴力，受害人有权提出请求，居民委员会、村民委员会应当予以劝阻;公安机关应当予以制止。