我老家是上海的，原本属于爷爷的农村宅基地，他是有使用证的，现在我们需要做个使用证变更，请问上海市农村宅基地使用证变更工作流程是什么？

[律师回复] 你好这种情况需要起诉处理

[律师回复] 你好，可以委托我们律师代起草。

[律师回复] 你好，需要进一步沟通说明情况，留个方式加你细说，免费咨询

[律师回复] 你好，请问具体是什么情况，可否详细说说，以便更好地帮助你。

[律师回复] 你好，夫妻双方共有的房屋是可以变更为一方所有的。

[律师回复] 女方胡乱算，毫无道理，你不要同意。你有权退回礼金等等。

[律师回复] 你好
对方承认就可以，不需要特别的程序

[律师回复] 你好，你想解决什么法律问题呀，具体描述进一步给出方案

[律师回复] 你好，你们当时就定金怎么约定的呢？

[律师回复] 参考当地相同面积大小的宅基地价格

[律师回复] 国有土地使用证可以过户

[律师回复] 工作地点变更不同意可以让公司赔偿吗

[律师回复] 你好，有什么可以帮到你的

[律师回复] 您好建议您详细描述问题

[律师回复] 解析：
如果有公司故意拖延或拒绝改变法定代表人，他们必须服从相关法律法规以及公司内部规章制度的要求，认真筹备并召开一次股东大会，从而召集全体股东集体讨论并制定出一项有关修改并替换法定代表人的具体计划和方案。随后，这个新的法定代表人须按照公司的规矩，前往当地的商业监督管理部门（工商局）进行法定代表人变更的正式申请和备案手续。
根据我国现行法律规定，任何公司在其注册信息发生变化时，都必须严格遵守相关规定，及时向公司登记机关提交变更登记申请。若公司未能在规定期限内完成变更登记，公司登记机关有权对该公司处以最高达10万元人民币的罚款。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第二百一十一条
公司成立后无正当理由超过六个月未开业的，或者开业后自行停业连续六个月以上的，可以由公司登记机关吊销营业执照。
公司登记事项发生变更时，未依照本法规定办理有关变更登记的，由公司登记机关责令限期登记；逾期不登记的，处以一万元以上十万元以下的罚款。

[律师回复] 解析：
在办理新居不动产权证书时，所需提交的材料包括但不限于以下各项：各交易双方的身份证明文件、户籍簿及常住人口登记卡、结婚证、购房合同书、购房开具的商事凭证、房屋平面设计图、房屋核验档案证明、完税证明、不动产登记申请表以及其他由不动产登记机构规定必须提供的相关资料。
法律依据：
《不动产登记暂行条例》第十六条
申请人应当提交下列材料，并对申请材料的真实性负责：
（一）登记申请书；
（二）申请人、代理人身份证明材料、授权委托书；
（三）相关的不动产权属来源证明材料、登记原因证明文件、不动产权属证书；
（四）不动产界址、空间界限、面积等材料；
（五）与他人利害关系的说明材料；
（六）法律、行政法规以及本条例实施细则规定的其他材料。
《民法典》第二百一十一条
当事人申请登记，应当根据不同登记事项提供权属证明和不动产界址、面积等必要材料。

[律师回复] 解析：
在中国，如需修建自住房，则必须向相关部门申请宅基地。
值得注意的是，国有土地上的宅基地使用权期限不得超过七十年；但若宅基地位于集体土地之上，宅基地使用权期限则无明确规定，仅作为农村集体经济组织成员的一种身份象征性福利而存在。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第六十二条
农村村民一户只能拥有一处宅基地，其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区，县级人民政府在充分可以采取措施，按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。
农村村民建住宅，应当符合乡（镇）土地利用总体规划、村庄规划，不得占用永久基本农田，并尽量使用原有的宅基地和村内空闲地。编制乡（镇）土地利用总体规划、村庄规划应当统筹并合理安排宅基地用地，改善农村村民居住环境和条件。
农村村民住宅用地，由乡（镇）人民政府审核批准；其中，涉及占用农用地的，依照本法第四十四条的规定办理审批手续。
农村村民出卖、出租、赠与住宅后，再申请宅基地的，不予批准。
国家允许进城落户的农村村民依法自愿有偿退出宅基地，鼓励农村集体经济组织及其成员盘活利用闲置宅基地和闲置住宅。国务院农业农村主管部门负责全国农村宅基地改革和管理有关工作。

[律师回复] 解析：
1.寻求协商解决方案。当法定代表人拒绝积极参与变更过程时，首要任务是尝试进行友好沟通和协商以达成共识。否则，由于法定代表人身处重要岗位且对公司承担着重大责任，若无法有效配合，可能导致公司遭受不必要的经济损失。
2.采取强制措施进行变更。通常情况下，公司的法定代表人均由执行董事或总经理担任。而执行董事及总经理则由股东会或董事会行使职权进行选举和任命。在法定代表人拒绝配合变更的情况下，公司可依法召开股东大会，解除其职务。在此过程中，需获得拥有三分之二以上表决权的股东的批准方可生效。随后，确定新的法定代表人，签署股东会决议，填写法定代表人变更申请表，签署新任法定代表人，
最后携带所有变更所需文件前往工商部门完成聘任手续。
法律依据：
《公司法》第十三条
公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，员工因故请假所导致的薪资扣除行为并不构成违法行为。其理由如下：
首先，任何企业或组织都不得以任何形式克扣或故意拖延向员工支付的工资；
其次，在员工因事请假的期间内，企业或组织并无义务为其发放工资，这并非是对员工工资的克扣；
最后，员工请假的情况并不仅仅局限于事假，还包括了诸如年休假、探亲假以及婚假等各类假期，在此类情况下，企业或组织应当按照与员工签订的劳动合同中所约定的标准，全额支付员工的工资，更不能以此为由进行工资的克扣。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

[律师回复] 解析：
涉及到的罪名是教唆罪，即采用包括劝告、引诱、暗示、怂恿、贿赂以及威胁等多种手段，将自身的犯罪意图灌输至原本并无犯罪意图的个体身上，从而使得该个体按照教唆者所设定的犯罪意图去实施犯罪行为。根据具体的事实情况，如果有人指使他人进行殴打，那么与直接实施殴打的人应被视为故意杀人罪的共同犯罪者，而指使者则被认定为主犯。若导致受害人遭受轻伤及以上程度的伤害，那么直接实施殴打的人便构成了本罪，通常会面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。